한국경제

... 용어. 임금정체, 승진기회의 제한, 열악한 근무환경, 융통성 없는 원격근무정책으로 인해 서비스. 보건, 교육 부문에서 많은 인원이 빠져나갔다. 이 용어는 유니버시티 칼리지 런던 경영대학원의 앤서니 클로츠(Anthony Klotz) 경영학 교수가 2021년 5월 직장인들의 대규모 사임이 지속될 것이라고 예측하면서 처음 사용했다. 대퇴직은 조직과 기업에 있어 인재 유지와 관리에 대한 새로운 도전을 제기하며, 직원들의 기대와 요구에 부응하는 근무 환경과 조건을 제공하는 ...

... 지원하는 기업을 대상으로 주정부가 소송을 제기할 가능성도 있다. 기업의 주장에 동의하지 않는 이들을 소외시킨다는 분석도 있다. 지난해 퓨리서치센터 조사에 따르면 대기업 신뢰도는 최근 2년간 15% 가까이 하락했다. 바네사 버바노 컬럼비아대 경영학과 교수는 “2017년 성중립 화장실에 대해 의견을 밝힌 회사 소속 직원들의 반응을 연구한 결과 회사 입장에 동의하지 않는 직원들의 근무 의욕이 하락했고 동의한 직원들의 의욕도 높아지지 않았다”고 했다.

... book of valuation)》 등은 가치평가 분야의 교과서로 평가받는다. 일반 주식 투자자 사이에서도 인기가 많아 아마존 등에서 베스트셀러에 올라 있다. 1957년 인도 첸나이에서 태어난 다모다란 교수는 미국 UCLA에서 경영학 박사학위를 받았다. 버클리대 강사를 거쳐 1986년부터 뉴욕대에서 재무학을 가르치고 있다. 탁월한 강의로 1990년 뉴욕대 명강의상을 수상했다. 경제 잡지 비즈니스위크는 1991년 그를 '미국에서 가장 인기 있는 경영대학원 교수'로 ...

... 있지만 정부는 공적 연금 개혁에 손을 놓고 있다. 문재인 정부 출범 이후 정부 차원의 국민연금 개혁안이 나오긴 했지만 청와대에서 퇴짜를 맞았다. 이후 모든 논의는 사실상 중단됐다. 전문가들은 국민연금 개혁이 제때 이뤄지지 않으면 미래세대에 엄청난 부담을 지울 것이라고 우려했다. 김용하 순천향대 IT금융경영학과 교수는 “국민연금 개혁이 시급한데도 국회에서는 논의조차 하지 않고 있다”며 “국민연금은 '폰지 게임'이라는 말까지 나오고 있다”고 지적했다.

... 미래에셋자산배분TDF2040(57.17%) 등이 있다. 전체 TDF의 5년 수익률은 약 46% 수준이다. 전문가들은 디폴트옵션 도입으로 원리금보장형을 택해 원금을 사수해야 한다는 기존의 인식을 바꿀 필요가 있다고 조언한다. 박종원 서울시립대 경영학부 교수는 “국내 퇴직연금 중 위험자산 비중은 10% 미만이지만 미국 영국 호주의 경우 위험자산 비중이 50% 이상”이라며 “경제협력개발기구(OECD) 국가도 평균 50%이고, 국내 공적 연기금의 위험자산 운용 비중은 60%를 웃돈다”고 ...

... 경제학자 루트비히 폰 미제스의 가르침을 받았고 그의 수제자가 됐다. 《경제적 관점》(1960), 《경쟁과 기업가정신》(1973), 《시장 과정의 의미》(1992) 등 여러 책을 썼다. 아버지처럼 랍비로 임명됐으며 뉴욕에서 랍비 활동을 하기도 했다. △1930년 영국 런던 출생 △1952~1954년 뉴욕 브루클린칼리지 학사 △1954~1957년 뉴욕대 경영학석사(MBA), 박사학위 취득 △1968~2001년 뉴욕대 교수 △2001년~ 뉴욕대 명예교수

... 막스회장은 시장이 좋을 때는 관망세를 보이다가 환경이 악화되면 공격적으로 투자하는 시장역행투자자(contrarian)로 유명하다. 그는 1946년 미국에서 태어나 펜실베이니아대 와튼스쿨(경제학 학사)을 졸업하고 시카고대에서 회계 및 마케팅 경영학 석사(MBA)를 땄다. 1969년 미국 씨티코프 인베스트먼트에서 주식 리서치 애널리스트로 투자업계에 입문한 뒤 부사장 및 수석포트폴리오매니저를 지냈다. 1985년 TWC그룹으로 옮겨 부실 채권, 고수익 채권 등의 투자를 총괄하다가 1995년 ...

... 있다”고 우려했다. 세상을 보는 남다른 눈으로 미래를 정확하게 그려낸 그의 예지력 원천은 신문이었다. 토플러는 “아침에 일어나면 전 세계에서 배달되는 7개 신문을 손톱이 새까맣게 될 정도로 읽는다”며 신문 읽기의 중요성을 일깨웠다. 그는 미국 뉴욕대·마이애미대 등 5개 대학에서 명예박사 학위를 받았고 코넬대 객원교수를 지내기도 했다. 미국과학진흥협회(AAAS) 특별회원으로도 등재됐다. 2007년 한국에서 서강대 경영학 명예박사 학위를 받기도 했다.

... 포함된다. 지원받을 수 있는 법적인 자녀는 법률상 혼인 중에 출생한 자, 인지된 출생자, 양자, 양아버지난 새아버지의 성과 본을 따르는 양자, 입양된 자녀이다. 2008년부터 도입 시행되고 있다. 하지만 출산 크레딧제도는 재정부담이 매우 큰 복지정책으로 손꼽힌다. 2015년 10월 19일 강혜련 이화여대 경영학과 교수는 "출산 크레딧 때문에 2083년까지 매년 평균 3조원의 예산이 정부가 부담해야 할 부채로 쌓이게 될 것"이라고 지적한 바 있다.

뛰어난 인재들이 모인 집단에서 오히려 성과가 낮은 현상을 일컫는 용어다. 영국의 경영학자 메러디스 벨빈(Meredith R. Belbin)이 ''팀 경영의 성공과 실패(Management teams:why they succeed or fail)''라는 책에서 ''아폴로 신드롬''이란 용어를 처음 사용했다. 벨빈은 아폴로 우주선을 만드는 일과 같이 어렵고 복잡한 일일수록 우수한 인재가 모인 집단에서 높은 성과를 낼 것이라는 가정 하에 연구를 진행했지만 ...