한국경제

... 리더십을 필두로 위기 돌파를 위한 드라이브에 속도를 낼 것으로 전망됩니다. 이마트의 본업 경쟁력을 되찾아 기존 주력 사업 경쟁력을 강화하고, 미래 성장 동력이 될 신사업을 발굴하는 것이 급선무입니다. 앞서 정 회장은 지난해 9월 사장단 인사를 통해 대규모 인적쇄신에 나섰고, 이어 경영전략실 인사를 통해 그룹 콘트롤타워 역할을 강화한 바 있습니다. 정 회장은 첫 회의에서 "조직, 시스템, 업무처리 방식까지 다 바꿔라"며 강도 높은 쇄신을 주문하기도 했습니다. ...

한국경제TV | 2024.03.08 17:34

... 필요하다는 게 이번 승진 인사의 배경이 됐다고 신세계그룹 측은 설명했다. ◇ 정용진 체제로 전환 가속…그룹 지배력 강화 정 신임 회장이 그룹 경영의 전면에 나설 것이라는 징후는 이미 지난해 감지됐다. 정 회장은 지난해 9월 사장단 인사에 이어 단행된 경영전략실 인사를 통해 강력한 친정 체제 구축의 신호탄을 쐈다. 경영전략실은 정 회장의 경영 활동을 보좌하는 참모 조직으로 사실상 그룹의 '콘트롤타워' 역할을 한다. 대표이사의 40%를 물갈이한 임원 인사가 ...

한국경제 | 2024.03.08 14:43 | YONHAP

... 역량 강화를 위해 온오프라인 세미나와 포럼을 지속해 열 계획이다. 롯데그룹은 신 회장이 'AI 트랜스포메이션'(인공지능 전환)을 연이어 강조하면서 그룹 전체가 AI 전환에 속도를 내고 있다. 신 회장은 앞서 지난해 하반기 사장단 회의와 올해 초 신년사, 상반기 사장단 회의 등에서 거듭 AI 기술을 강조하며 "생성형 AI 등 기술 투자를 더 강화하고 롯데만의 효과적인 AI 기술을 적용한 비즈니스 모델을 마련해달라"고 주문한 바 있다. 롯데 관계자는 "AI는 ...

한국경제 | 2024.03.08 09:20 | YONHAP

... 발판을 마련하려면 그룹의 중심을 잡아줄 강력한 리더십이 필요해 정용진 부회장에게 책무를 맡겼다고 신세계그룹 측은 설명했다. 정 신임 회장이 그룹 경영의 전면에 나설 것이라는 점은 이미 지난해 감지됐다. 정 회장은 지난해 9월 사장단 인사에 이어 단행된 경영전략실 인사를 통해 강력한 친정 체제 구축의 신호탄을 쐈다. 경영전략실은 정 회장의 경영 활동을 보좌하는 참모 조직으로 사실상 그룹의 '콘트롤타워' 역할을 한다. 대표이사의 40%를 물갈이한 임원 인사가 ...

한국경제 | 2024.03.08 09:11 | YONHAP

... 나홀로 도전장을 내밀었습니다. 덕분에 수주 실적은 크게 늘었지만 재무 건전성은 악화일로를 걷는 상황에 놓였습니다. 현재 포스코이앤씨의 총 우발채무는 2조원에 달하고, 영업이익도 매년 1천억원 넘게 줄어들고 있습니다. 최근 사장단 인사에서 재무통으로 꼽히는 CEO가 임명된 점도 적지 않은 변화를 예고하고 있습니다. 포스코이앤씨는 신용등급 A+를 지속적으로 유지하고 있는 만큼 자금 조달에 부담이 없다고 밝혔습니다. 공사비의 경우 국내 초고층 건물 시공 실적 ...

한국경제TV | 2024.03.07 18:05

... 정부기관은 물론 지방자치단체, 교육청, 다른 대기업 등 수십 곳이 이곳을 방문해 노하우를 배우기도 했다. 나아가 허태수 GS그룹 회장의 '직원 복지 철학'이 구내식당의 대대적 변화로 이어졌다는 평가다. 허 회장은 물론 GS그룹 사장단은 평일 특별한 외부 일정이 없으면 그래잇에서 점심을 해결한다. 이곳에는 사전 예약을 하면 점심을 함께하면서 비즈니스 미팅까지 가능한 별실도 있다. 허 회장은 평소 직원들의 건강을 챙기면서 "직원들이 무엇을 먹는지가 매우 중요하다"는 ...

한국경제 | 2024.03.03 07:00 | YONHAP

... 분석 등 업무에 활용했다는 응답자도 52%에 달했다. GS그룹은 이번 설문 결과에 대해 "생성형 AI와 관련해 실제 업무 개선 작업에 활용된다는 걸 보여준다"고 말했다. 고위 경영진 차원에서는 GS그룹 내 사장단이 모두 참여하는 'AI디지털 협의체'를 매 분기 개최한다. 올해는 사장단이 직접 생성형 AI 사용법을 이해할 수 있도록 외부 강의와 사내 혁신사례 발표 등을 실시할 예정이다. 허태수 GS 회장은 지난달 4일 올해 경영 ...

한국경제 | 2024.02.29 16:09 | 김우섭

...며 이같이 말했다. 이 사장은 1985년 포스코에 입사해 마하라슈트라 법인장, 철강생산전략실장, 광양제철소장, 생산기술본부장 등을 지낸 ‘정통 철강맨’이다. 그는 지난 21일 포스코그룹 인사에서 핵심 계열사 사장단 중 유일하게 유임됐고, 김학동 포스코 부회장의 뒤를 이어 최고경영자(CEO) 자리에 올랐다. 이 사장은 이날 취임사를 통해 초격차 경쟁력 확보가 필요하다고 했다. 그는 “저탄소 제품 등에 집중해 고부가가치 중심으로 포트폴리오를 ...

한국경제 | 2024.02.28 18:56 | 김우섭

하이렉스 시험설비 설계 완료·전기로 기반 고급강 생산 등 목표 제시 최근 주요 계열사 사장단 인사서 유임…포항 본사서 취임식 포스코 이시우 대표이사 사장은 28일 "철강 본원의 경쟁력을 확보하고 경쟁력 있는 저탄소 체제로 전환하자"고 말했다. 이 사장은 이날 포스코 포항 본사에서 대의기구 대표, 협력사·공급사 대표, 포스코 명장 및 직원 대표 등 임직원 200여명이 참석한 가운데 열린 취임식에서 이같이 밝혔다. 이 사장은 1985년 포스코에 ...

한국경제 | 2024.02.28 11:00 | YONHAP

... 방안으로는 △‘원팀’ 문화를 통한 시너지 강화 △직무 전문성 가속화 △여성 리더 성장 지원 등 다양성 강화 △권위적 리더십 제거 등을 꼽았다. 그는 특히 올 상반기 VCM(Value Creation Meeting·옛 사장단회의)에서 신동빈 롯데그룹 회장이 강조한 ‘실행력 강화’를 언급하며 “유통군은 고객 중심 업종으로 실행력이 무엇보다 중요하다”고 강조했다. 송영찬 기자

한국경제 | 2024.02.27 18:21 | 송영찬