한국경제

... 운전기사에게 연장·휴일·야간 수당을 안 주는 등의 '금품 미지급' 사례도 25곳에서 총 50건 확인됐다. 성희롱이나 육아지원제도 위반 사례도 있었다. 한 기업 임원은 미국에서 살다 와 '아메리칸 마인드'라고 하면서 회식 자리에서 여직원 정수리에 뽀뽀하거나, 여직원을 한 명씩 포옹하기도 했다. 임신 근로자에게 시간외 근로를 시키거나, 배우자 출산휴가를 규정보다 적게 준 사례 등도 이번 감독에서 적발됐다. 노동부는 법 위반 사항에 대해서는 시정을 지시하고, 성희롱 ...

한국경제 | 2024.04.03 12:00 | YONHAP

... 고용한 임원 운전기사에게는 25만원 상당의 명절선물비와 50만원 상당의 복지카드를 지급했지만 파견직 운전기사에게는 지급하지 않았다. C회사에서는 한 임원이 자신이 미국에서 살다 와 '아메리칸 마인드'라며 회식자리에서 여직원 정수리에 뽀뽀하고 포옹하는 행위를 한 사실이 드러났다. 고용부는 3일 저축은행·카드사·신용정보회사 등 35개소를 대상으로 올해 1분기 실시한 비정규직 차별 및 육아지원 등 위반 감독 결과를 발표했다. 총 34개소에서 ...

한국경제 | 2024.04.03 11:59 | 곽용희

... 있다"고 강조했다. 자신이 운영하는 창조산업연구소 직원이 백현동 개발업자인 정바울 아시아디벨로퍼 회장이 실소유한 법인에서 급여를 받은 것에 대해서는 "프로젝트 발굴과 관련해 (정 회장과) 협업을 하면서 제가 같이 일하는 대가로 여직원 급여 등 제 사무실 최소 운영비를 주라고 했다"고 설명했다. 심사에서는 구속 요건인 증거인멸 우려를 두고도 양측이 공방을 벌였다. 검찰은 전 전 부원장이 수사 과정에서 뇌물을 준 것으로 지목된 인물에게 전화를 거는 등 각종 증거 ...

한국경제 | 2024.03.28 17:37 | YONHAP

... 있다. 2020년에는 국내 기업 최초로 ‘경력 단절 없는 육아기 재택근무제’를 도입해 만 8세 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 직원은 누구나 집에서 아이를 돌보며 근무할 수 있도록 했다. 임신 중인 여직원을 돕기 위해 ‘임신기 재택근무제’를 도입했고, 2021년에는 재택근무 적용 대상을 ‘난임 치료 중인 여직원’, ‘출산이 임박한 배우자를 둔 남직원’까지 확대했다. 결혼 후 ...

한국경제 | 2024.03.28 15:55 | 하인식

... 질책을 하고 위로해 주는 팀워크를 강화하는 의미가 강했다. 이 때의 회식은 조금은 비싸고 맛난 음식을 먹으며 조직 구성원과 술 한 잔 하며 대부분의 이야기는 회사와 일이었다. 2차 문화는 거의 없었고, 회식이 끝나고 귀가할 때, 여직원, 대중교통이 안되거나 과음한 직원은 상사는 택시를 불러 직원들 택시비까지 신경 써 주었다. 상사 입장에서는 직원들과 공식적이고 딱딱한 사무실에서 벗어나 좀 더 자연스럽게 술 한 잔 하면서 소통의 장을 만들고 싶다. 그동안 못했던 이야기도 ...

The pen | 2024.03.25 18:14 | 홍석환

... 마음을 달래고 위로하는 데 노력을 다하겠다"고 덧붙였다. 앞서 피해 여성은 2022년부터 올해 초까지 김 의원으로부터 상습 추행을 당했다면서 지난 1월 12일 양산경찰서에 고소장을 제출했다. 주장했다. 김 의원은 시의회 여직원에게 강제적으로 여러 차례 신체를 접촉하고 밤늦게 문자 메시지를 보냈다는 혐의를 받는다. 피해 여성은 이런 내용이 담긴 카카오톡 문자 메시지 등 관련 증거 자료를 수집해 언론에 공개하기도 했다. 이후 양산지역 공무원 노조 등 각종 ...

한국경제 | 2024.03.25 13:54 | 홍민성

피해 여성 경찰 고소 3개월여만에…시의회에 오후 사퇴서 제출하기로 여성 직원을 상습 성추행하고 괴롭힌 혐의로 경찰 조사를 받아온 경남 양산시의회 김모 시의원이 25일 결국 사퇴했다. 김모 시의원은 이날 양산시청 프레스센터에서 기자회견을 열고 "이번 사건으로 인해 걱정과 염려를 끼쳐 드린 점 깊이 사과드린다"며 "정신적 고통과 마음의 상처를 받은 피해자에 사죄하며 양산시민들에게도 사죄한다"고 밝혔다. 김 의원은 "시민을 대표해 만들어주신 시...

한국경제 | 2024.03.25 11:57 | YONHAP

... 17일 법조계에 따르면 수원지법 제7형사부는 최근 근로기준법 위반 혐의로 기소된 카페사장 A씨의 항소를 기각하고 A에 벌금 50만원을 선고된 원심을 인용했다. 용인시에서 직원 두 명을 두고 카페를 운영하는 A사장은 2021년 1월 여직원 B씨를 새로 뽑았다. B씨가 6개월가량 근무하던 7월 어느 날, A사장은 카페에 수요일마다 나오는 다른 알바 직원으로부터 " B씨가 배달기사인 남자친구에게 사이즈가 큰 음료를 준다"는 제보를 받았다. 생과일 음료 한 잔 ...

한국경제 | 2024.03.17 09:00 | 곽용희

... 일어나는 시간까지 전날 남은 일을 처리하고 당일 스케줄을 정리한다. 아이가 깨면 먹이고 씻겨서 어린이집에 맡긴 뒤 9시까지 출근한다. 아침형 근무제가 없었다면 일과 출산·육아의 병행은 어려웠을 것이라고 이토추의 여직원들은 입을 모은다. 2010년부터 운영을 시작한 사내 탁아소도 저출산 제도라기보다 여직원 복직 지원 제도였다. 일본은 0~3세까지의 어린이집 입원 경쟁률이 가장 치열하다. 또 지원 시기(매년 12월과 이듬해 2월 두차례)와 등원 시기(매년 ...

한국경제 | 2024.03.15 07:02 | 정영효

... 무너뜨렸고, 유리한 양형을 받기 위해 회사 직원들에게 선처 탄원서를 제출하게 해 피해자가 돌아갈 수 없게 만들었다"면서 "우리 사회의 갑질 문화 근절을 위해 엄벌이 내려져야 한다"며 징역 2년을 선고했다. A씨는 당시 실형이 선고에 "여직원에게 병원에 데려가라고 했다", "업무상 과실로 회사에 손해를 끼친 게 얼마인데 사과 안 했다고 그러느냐"며 강하게 항의하기도 했다. 2심 재판부는 "피해자가 입은 신체적·정신적 고통을 고려하면 죄책이 결코 가볍지 않지만, 범행을 ...

한국경제TV | 2024.03.14 15:28