한국경제

... 인력을 고용하는 기업, 휴가자의 일을 떠안아야 하는 부서원 등에게 인센티브를 주는 방식이다. 육아휴직·유연근무, 취업규칙에 넣으면 '법인세 감면' 당정이 배우자 출산휴가 기간을 파격적으로 늘리기로 한 것은 ... 재택근무를 무조건 허용해야 하는 일본의 저출산 정책을 참고했다. 저출산고령사회위원회 관계자는 “하이브리드 근무제를 도입하면 사무실 유지비를 절감하고 퇴사율을 낮춰 기업에도 이득이 될 수 있다”며 “제도 도입 ...

한국경제 | 2024.01.16 18:10 | 강진규/허세민

... 등까지 교육 범위를 늘리고 있다. 또 사외이사에 성별, 국적을 한정하지 않고 각 분야 전문가를 선임해 이사회 투명성을 강화했다는 평가를 받았다. 커뮤니케이션서비스에서는 CJ ENM이 최우수상을 받았다. 여성 관리직 비율이 38%이며, 유연 근무제를 운용한다는 점을 높게 평가받았다. CJ ENM은 자회사 스튜디오드래곤이 제작한 다양한 콘텐츠로 사회에 선한 영향력을 전달하고 있다. 또 지난해 인권 영향 평가 프로세스를 구축했다. 드라마와 예능 등 3개 프로그램을 대상으로 ...

한국경제 | 2024.01.05 06:01 | 김형규

서울시가 저출산 대책으로 내놓은 ‘일·육아 동행 근무제’는 여러 가지로 주목할 만하다. 무엇보다 애를 키우는 직원에게 지원을 집중하는 기존 저출산 대책의 틀을 깨고, 같은 부서 동료들까지 지원하겠다는 발상이 신선하다. 육아휴직자나 유연근무자가 많은 부서에 월 10만원의 수당을 받는 중요 직무급을 우선 배정하고, 정기인사 때 인원도 가장 먼저 늘려준다는 내용이다. 동료 직원이 임신, 육아 등으로 휴직하거나 근무시간을 ...

한국경제 | 2023.12.29 18:25

내년부터 임신부나 8세 이하 아이를 둔 서울시 공무원은 자녀의 나이에 따라 유연근무, 단축근무, 근무시간 선택제 등을 사용하고 필요에 따라 여러 제도를 동시에 쓸 수 있게 된다. 해당 공무원이 있는 부서에는 인력을 우선 지원하고 ... 10만원가량의 인센티브 수당을 준다. 서울시는 내년부터 이 같은 ‘서울형 일·육아 동행 근무제’를 시행한다고 28일 밝혔다. 상사와 동료 눈치를 보느라 유연근무제를 적극 활용할 수 없었던 문화를 뜯어고치겠다는 ...

한국경제 | 2023.12.28 18:28 | 최해련

...가 임신부터 초등학교 1~2학년 자녀를 키우고 있는 직원을 대상으로 '서울형 일·육아 동행 근무제'를 추진한다. 새로운 서울형 육아 근무제에서는 서울시 육아 공무원이라면 누구나 관리시스템에 자동 가입돼, ... 부서장 책임 관리제를 시행하고, 초과근무량을 모니터링한다. 또한 제도가 있더라도 주변 눈치를 보느라 육아 직원이 유연근무나 단축근무 등 육아지원 근무제도를 사용하지 못하는 일이 없도록 육아직원은 누구나 육아지원 근무제도를 사용하는 ...

키즈맘 | 2023.12.28 13:50 | 김경림

... 조성하고자 내년 초 임신한 직원부터 초등학교 1∼2학년(8세) 자녀를 키우는 직원까지를 대상으로 '서울형 일·육아 동행 근무제'를 선도적으로 추진한다. 28일 서울시에 따르면 육아 중인 시 공무원은 자녀의 연령대(모성보호기·유아기·초등 저학년)에 ... 선제로 고려해 업무 부담을 줄인다. 시는 이 제도가 자치구와 민간으로 확산해 육아하는 공무원과 직장인이 육아 지원 근무제도를 자유롭게 사용하는 문화를 정착시킬 계획이다. 민간 기업의 경우 서울형 강소기업 신규 선정과 재인증 시 육아지원·유연근무 ...

한국경제 | 2023.12.28 11:15 | YONHAP

주 52시간(기본 40시간+연장근로 12시간) 근무제 준수 여부를 따질 때 하루가 아니라 한 주를 기준으로 해야 한다는 대법원 판단이 나왔다. 하루 8시간 근로 초과분을 각각 더하는 것이 아니라 1주일 근무시간을 모두 합한 뒤 40시간 초과분을 계산하는 방식이 맞다는 판결이다. 주 52시간 근무제에 대한 지나치게 경직된 해석을 바로잡고, 근로시간 유연화에 힘을 실어줬다는 점에서 의미가 깊다. 항공기 객실 청소업체 대표 이모씨는 근로자 A씨에게 사흘 ...

한국경제 | 2023.12.26 17:45

한화첨단소재는 여성가족부가 주관하는 '가족친화인증'을 처음 획득했다고 26일 밝혔다. 가족친화인증은 일과 가정이 양립하는 직장문화를 조성하기 위해 자녀 출산과 양육지원, 유연근무제 등을 모범적으로 운영하는 기업을 대상으로 인증을 부여하는 제도다. 한화첨단소재는 지난 2019년부터 자녀 출산 후 부모가 함께 육아에 참여할 수 있는 4주간의 '아빠휴가' 제도를 시행하고 있다. 이 밖에도 선택적 보상휴가제도와 가족 돌봄 휴가, 안식월, 자녀학자금 ...

한국경제 | 2023.12.26 09:49 | YONHAP

... 밝혔다. 국민체육진흥공단은 지난 19일 서울 종로구 HW컨벤션센터에서 열린 2023년 가족친화 인증서 및 정부포상 수여식에서 올해 가족친화 인증 우수 기관으로 선정됐다. 여성가족부가 주관하는 가족친화 인증제는 출산, 양육 지원 및 유연 근무제 활용 등 가족친화 제도를 모범적으로 운영하는 기업 또는 공공기관을 대상으로 심사를 거쳐 인증을 부여하는 제도다. 2008년부터 시행된 이 제도에서 국민체육진흥공단은 2012년부터 12년 연속 인증을 유지하게 됐다. /연합...

한국경제 | 2023.12.21 10:49 | YONHAP

... 밝혔다. 2015년 처음으로 가족친화 인증기관으로 선정된 군은 2020년에 이어 이번에 재인증 심사를 통과함에 따라 2026년까지 자격을 유지하게 됐다. 군은 일·가정 양립과 가족 친화 직장문화 조성을 위해 자녀 출산·양육 지원 및 유연근무제, 장기 재직 휴가, 직원 건강검진비 지원 등 다양한 정책을 추진하고 있다. 365일 24시간 어린이집 운영은 물론 도서관, 놀이공간 등을 갖춘 육아 서비스 공간인 가족센터를 2024년 상반기 개관할 예정이다. 최명서 군수는 "군민과 ...

한국경제 | 2023.12.20 11:04 | YONHAP