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전체뉴스 11-20 / 6,022건

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    LG전자, 임금 5.2% 인상...전년보다 인상률

    LG전자 올해 평균 임금 인상률이 5.2%로 확정됐다. 9일 LG전자와 노동조합(이하 노경)은 임금인상률과 복리후생 개선안에 대해 합의하고, 조직별 설명회와 사내 게시판을 통해 공지했다. 올해 임금 인상률은 5.2%로, 지난해(6%)에 비하면 소폭 떨어진 수준이다. LG전자 노경은 임금 경쟁력 강화 차원에서 직급별 초임을 종전 대비 100만원씩 인상하기로 합의했다. 이에 올해 대졸 신입사원 초임은 5천200만원으로 정해졌다. 인상된 임금은 3월 ...

    한국경제TV | 2024.04.09 16:21

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    LG전자, 올해 임금 5.2% 인상한다…대졸 초임은 5천200만원

    LG전자가 올해 평균 임금 인상률을 5.2%로 확정했다. 9일 업계에 따르면 LG전자와 노동조합(이하 노경)은 이날 임금인상률과 복리후생 개선안에 대해 합의하고, 조직별 설명회와 사내 게시판을 통해 이 같은 내용을 공지했다. ... 5.2%로, 지난해(6%)에 비하면 소폭 떨어진 수치다. 사무직 구성원의 경우 지난해 성과평가 등급에 따른 기본 인상률과 직전 4개년 성과평가 등급에 따른 장기성과 인상분을 합산한 임금인상을 적용받게 된다. LG전자 노경은 임금 경쟁력 ...

    한국경제 | 2024.04.09 15:56 | YONHAP

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    중노위 "전국 18개 지역 버스 중 7개 노사 교섭 타결"

    ... 18개 시도 버스 가운데 9일 현재까지 7개 지역 버스의 노사 협상이 타결됐다고 전했다. 중노위에 따르면 지난달 8일 부산시 버스가 사전조정을 통해 임금협상을 조기에 타결한 데 이어 대구(3월 12일), 창원(3월 19일), 제주(3월 27일) 등의 협상 타결이 이어졌다. 서울시 버스의 경우 임금 인상률 이견 속에 지난달 28일 파업에 들어갔다가 노사가 합의점을 찾으며 11시간 만에 파업을 종료하기도 했다. 울산시 버스도 지난달 28일 파업을 ...

    한국경제 | 2024.04.09 15:02 | YONHAP

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    삼성전자 첫 파업 가능성, 하이닉스가 앞서 보여준 길 [신인규의 이슈레이더]

    ... 참여해 투표 대비 97.5%의 찬성률로 쟁의행위에 돌입하기로 했습니다. 그동안은 노조가 아닌 노사협의회와 사측이 임금 협상을 해왔고, 노조도 쟁의행위를 하지 않았는데 이번엔 분위기가 다릅니다. 노사협의회에서 나온 임금 5.1% 인상안을 ... 주 사이 1,500명에 가까운 조합원들이 새로 가입했습니다. 또 하나는 역시 보상 때문이겠지요. 표면적으로는 임금 인상률 문제가 있지만 노조 측 이야기를 종합하면 경영진과의 신뢰 문제, 그리고 성과급을 둘러싼 불만이 이번에 폭발한 ...

    한국경제TV | 2024.04.09 08:51

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    삼성전자 노조, 쟁의투표서 찬성 가결…쟁의권 확보(종합2보)

    1∼5노조 조합원 중 74% 찬성…'평균 임금인상률 5.1%' 반발 창사 이래 파업 전례는 없어…사측 "노사간 입장차 좁히기 위해 소통" 삼성전자 노동조합이 조합원 투표를 거쳐 합법적으로 파업을 할 수 있는 쟁의권을 확보했다. ... 경기 화성 삼성전자 DSR타워에서 평화적인 쟁의 행위에 나선다는 계획이다. 지난달 29일 삼성전자는 노사협의회와 임금 조정 협의를 거쳐 올해 평균 임금 인상률을 작년(4.1%)보다 1.0%포인트 인상된 5.1%로 결정했다. 다만 ...

    한국경제 | 2024.04.08 19:11 | YONHAP

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    삼성전자 노조, 쟁의투표서 찬성 가결…쟁의권 확보(종합)

    1∼5노조 조합원 중 74% 찬성…'평균 임금인상률 5.1%' 반발 창사 이래 파업 전례는 없어 삼성전자 노동조합이 조합원 투표를 거쳐 합법적으로 파업을 할 수 있는 쟁의권을 확보했다. 8일 업계에 따르면 삼성전자의 2024년 ... 경기 화성 삼성전자 DSR타워에서 평화적인 쟁의 행위에 나선다는 계획이다. 지난달 29일 삼성전자는 노사협의회와 임금 조정 협의를 거쳐 올해 평균 임금 인상률을 작년(4.1%)보다 1.0%포인트 인상된 5.1%로 결정했다. 다만 ...

    한국경제 | 2024.04.08 16:03 | YONHAP

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    삼성전자 노조, 쟁의투표서 74% 찬성…쟁의권 확보

    '평균 임금인상률 5.1%' 반발 삼성전자 노동조합이 조합원 투표를 거쳐 합법적으로 파업을 할 수 있는 쟁의권을 확보했다. 8일 업계에 따르면 삼성전자의 2024년 임금·복리후생 교섭에 참여한 5개 노조는 지난달 18일부터 ... 경기 화성 삼성전자 DSR타워에서 평화적인 쟁의 행위에 나선다는 계획이다. 지난달 29일 삼성전자는 노사협의회와 임금 조정 협의를 거쳐 올해 평균 임금 인상률을 5.1%로 결정했다. 다만 노사협의회와 별도로 사측과 임금 교섭을 하던 ...

    한국경제 | 2024.04.08 14:59 | YONHAP

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    日실질임금 23개월 연속 감소…"리먼사태 이후 15년만에 최장"

    명목임금 상승, 물가 못미쳐…5% 넘는 봄철 임금협상 결과는 추후 반영될듯 일본 노동자 실질임금이 리먼 브러더스 사태 발생 무렵 이후 15년 만에 처음으로 23개월 연속 감소한 것으로 나타났다. 일본 후생노동성이 8일 발표한 ... 폭의 임금 인상을 결정했다. 일본 최대 노동조합 조직인 '렌고'(連合·일본노동조합총연합회)는 지난 4일 봄철 임금 협상인 '춘투'(春鬪)를 통한 평균 임금 인상률이 5.24%로 중간 집계됐다는 결과를 발표한 바 있다. 오는 7월로 ...

    한국경제 | 2024.04.08 12:01 | YONHAP

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    [쏙쏙 경제뉴스] 美·日 주가 오르는데 한국은 부진, 왜?

    ... 추세라고 보도했다. 이는 지난 수십 년간 대학 등록금이 많이 올라 경제적 부담이 커진 데 비해 졸업장이 주는 혜택은 낮아졌다는 인식이 확산하고 있기 때문이다. 미국의 급여 분석 업체(ADP)에 따르면, 2023년 건설직 신규 직원의 임금은 2022년보다 5.1% 오른 4만8089달러(약 6500만 원)로 집계됐다. 같은 기간 서비스 분야 종사자 임금 인상 률은 2.7%로 3만9520달러(약 5300만 원)에 그쳤다. by 문혜정 기자 시속 300㎞급 고속철도 ...

    한국경제 | 2024.04.05 23:31

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    아시아나 조종사노조, 임금협상 결렬 선언…노동위 조정 신청

    아시아나항공 조종사노동조합은 회사와의 2023년 임금 협상이 결렬됨에 따라 노동위원회에 조정을 신청했다고 5일 밝혔다. 아시아나 조종사노조 관계자는 연합뉴스와 통화에서 "노조는 오늘 정오를 기해 임금 협상 결렬을 선언했다"며 ...)들도 조종사 임금을 10%대 인상한 바 있다"며 "지난해 4천7억원의 영업이익을 거둔 아시아나항공이 더 높은 인상률을 수용해야 한다"고 주장했다. 앞서 노조는 지난해에도 2022년 임금 인상률을 두고 사측과 대립한 끝에 파업 목전까지 ...

    한국경제 | 2024.04.05 14:32 | YONHAP