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  • [新노사문화 대상] 장려상-한국제분‥의사결정에 근로자 참여

    한국제분(대표이사 시영길·노조위원장 김태선)은 신노사문화 정착을 위한 최고경영자의 강력한 의지와 근로자들의 자발적 참여로 노사화합을 꾀하고 있다. 특히 근로자들이 경영의사 결정에 직·간접적 영향력을 행사할 수 있도록 제도적 장치가 마련돼 있어 자율적이고 책임감 있는 업무수행이 가능하다. 노사는 신노사문화 정착을 위해 △지속적인 고용관계 유지 △'윈-윈 21' 추진기구 구성 △노사협력 프로그램 운영 등을 실시하고 있다. 특히 지난 97년 IMF위기 ...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • 현대證ㆍ이익치前회장상대 주가조작 손배訴 '참여연대ㆍ소액주주 54명 승소'

    '작전'이 개입된 종목은 시세조종이 끝난 이후라도 거품(고평가)이 낀 상태에서 하락하기 때문에 시세조종 이후에 주식을 매입했더라도 피해를 인정받을 수 있다는 판결이 나왔다. 지금까지 법원은 시세조종 중단 이후를 '주식시장 선순환(정상 하락)' 과정으로 보고 피해를 인정하지 않았었다. 서울고법 민사12부(재판장 이주흥 부장판사)는 '지난 98년 현대전자(현 하이닉스반도체) 주가조작으로 손해를 봤다'며 소액주주 54명이 현대증권과 이익치 전 회...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • [新노사문화 대상] 우수상(국무총리상)-명광엔지니어링건축사사무소

    ... 노사공동운영체계로 전환했다. 이후 노사는 노사화합을 위한 공동선언문을 발표하고 다양한 노사협력 프로그램을 도입,운영하고 있다. 노사위원회를 분기별로 개최해 경영정보를 공개하는 것은 물론 회사의 경영방침,경영이념 등을 결정할 때 전직원이 참여토록 했다. 또 노사가 공동으로 운영하는 것을 원칙으로 고충상담처리부를 설치했다. 고충상담처리부는 실질적으로 직원들의 애로사항을 해결해 주기 위해 핫라인 개설,호프데이 등 비공식적인 대화의 장을 수시로 개최해 구성원끼리 신뢰를 쌓을수 ...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • 제투증권, 명동지점 투자설명회 개최

    제일투자증권 명동지점이 11일 오후 3시30분부터 연말 및 2004년도 주가전망, 주요업종 및 투자종목에 대한 투자설명회를 개최한다. 이날 설명회에는 리서치팀 김기홍 팀장과 각 업종별 애널리스트들이 참여해 고객과의 질의응답 시간도 함께 가질 예정이다. 참석한 고객들에게는 소정의 사은품도 지급한다. 문의 : 제일투자증권 명동지점 (02-754-6111) [한경닷컴]

    한국경제 | 2003.12.10 00:00 | tsyoon

  • "삼성생명, 우리금융 지분 3% 매입 추진"

    ... 삼성생명은 방카슈랑스 공동 영업을 위한 합작회사 설립을 추진 중"이라고 밝히고 "삼성생명이 우리금융 지분 3%를 매입하겠다는 의사를 전달해왔다"고 소개했다. 그는 "우리금융의 민영화 추진과 관련, 외국 자본과 국내 자본이 균형있게 참여해 우리금융이 정상적으로 발전할 수 있도록 노력해 나가겠다"고 말해 삼성생명이우리금융의 지분을 추가로 매입할 가능성을 시사했다. 윤 회장은 "내년에는 금융기관간의 경쟁이 치열해져 어느 때보다 경영 환경이좋지 않다"고 전제하고 "건전성과 ...

    연합뉴스 | 2003.12.10 00:00

  • LG카드 유상증자 공모가 5400원..템플턴 '후광'힘입어 예상보다 올라

    ... 2만2천주(약 2억4천만원) 매수우위를 기록했다. 이날 주가상승으로 오는 23일 납입이 이뤄지는 LG카드의 유상증자 최종 발행가격은 5천4백원으로 결정됐다. 이종석 LG카드 사장은 "LG그룹 대주주들이 조기 경영정상화를 위해 증자참여를 확정했고 잔여물량이 생길 경우 LG투자증권이 총액인수하게 돼 있어 증자성공은 확실시된다"고 말했다. 유상증자를 통한 자금조달액이 당초 계획보다 1천억원 줄어든 데 대해 LG카드 관계자는 "올 연말 3천억원,내년 1분기 7천억원 ...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • [新노사문화 대상] 대통령상(중소기업)-희성전선 전주공장‥최고 생산성

    ... 구축 추진활동'(2001년) '경영위기 타개대책 추진활동'(2002년) '생존을 위한 위기극복 활동'(2003년) 등 노사가 공동으로 새로운 경영혁신 활동을 끊임없이 추진하고 있다. 조직원 개개인이 회사 경영에 적극적으로 참여하고 책임의식을 가질 수 있도록 소집단별로 작업장 혁신활동을 벌이는 것도 특징이다. 매년 각 생산공정에 따라 7∼8개팀을 구성,팀별로 △작업방법 개선 △품질향상 △설비 문제점 개선 △원가절감 등 연간 활동 목표를 정해 분야별로 혁신 활동을 ...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • [굿! KT마크 10년] 유공업체 : 대통령상 ‥ 'LG전자'

    ... 칩셋,60인치 PDP,인터넷 냉장고 등을 개발했다. LG전자의 목표는 디지털 시대를 선도하는 세계 3대 IT(정보기술)기업으로 도약하는 것이다. 이를 위해 연구개발에 과감한 투자를 하고 있다. 지난해 연구개발(R&D)부문에 쏟아부은 돈은 전체 매출의 5%인 7천5백88억원에 이른다. 지난해 KT마크 인정기술 개발에 참여한 연구원 한명이 창출한 가치는 27억4천만원에 이르는 것으로 추산되고 있다. 송대섭 기자 dssong@hankyung.com

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • [新노사문화 대상] 대통령상(대기업)-LG마이크론 ‥ 김동의 노조위원장

    ... 모임까지 활성화되고 있다. 회사 내의 동아리 활동에 직원 가족들이 참석하는 것이 좋은 예다. 현재 회사 내에는 낚시, 컴퓨터 게임, 영화감상, 볼링 등 총 11개의 동아리가 운영되고 있다. 각 동아리 활동에 가족들이 직접 참여해 '가족 같은 회사'를 만드는데 일조하고 있다. 조영환 사장도 동아리의 명예회원으로 정회원 못지 않은 왕성한 활동을 펼치고 있다. 매일 현장을 돌거나 직원 경조사에 참석해 조합원들의 살아있는 얘기를 듣는 것은 회사측과의 좋은 대화재료가 ...

    한국경제 | 2003.12.10 00:00

  • 수출입銀, 멕시코 정유프로젝트 지원

    ... 이자를 물며 외국계 은행에서 상업 금융을조달해 왔다"고 지적하고 "이번 수출 금융 지원으로 SK건설은 약 500만달러의 자금조달 비용을 절감해 그만큼 경쟁력을 높일 수 있게 됐다"고 설명했다. 멕시코 국영정유회사는 세계 5대 석유회사로 현재 보유하고 있는 6개 공장에 대해 개보수.증설 공사를 진행 중이며 국내 기업들은 수출입은행의 지원으로 정유공장4곳의 개보수 및 증설공사에 참여하고 있다. (서울=연합뉴스) 노효동기자 rhd@yonhapnews

    연합뉴스 | 2003.12.10 00:00