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전체뉴스 41-50 / 65,027건

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    국민연금 의무가입 연령 오르나…59세→64세 가능성 커진다

    ... 보험료를 납부하고 65세부터 바로 국민연금을 받을 수 있게 한다는 것이 골자다. 다만 전문가들은 "현재 60세인 법적 정년의 연장 등을 함께 논의해야 한다"며 "단순히 가입 상한 연령을 늘리기만 하면 퇴직 고령자의 재취업이 더 어려워질 수 있다"고 지적했다. 17일 국민연금공단 등에 따르면, 국회 연금개혁특별위원회 산하 공론화위원회는 의무 가입 상한 연령을 64세로 높이고, 수급 개시 연령은 65세로 하는 방안을 마련해 시민대표단 ...

    한국경제 | 2024.04.17 21:35 | 김영리

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    도시바, 5천명 감원 추진…2015년 이후 최대

    ... 중기 경영 계획에 수익 개선 방안의 하나로 이런 감원 계획을 넣기로 했다. 2015년 부정 회계가 발각된 이후 도시바의 인력 감축 규모로는 가장 큰 수준이다. 현재 도시바의 일본 내 인력 규모는 약 6만7천명이다. 희망퇴직 실시로 인한 특별퇴직금 지급 등에 따른 특별 손실도 1천억엔(약 8천946억원)에 달할 것으로 전망됐다. 다만 닛케이는 내달에 시작될 노조와 협의 과정에서 감축 인력은 계획보다 축소될 가능성이 있다고 언급했다. 도시바는 노트북과 ...

    한국경제TV | 2024.04.17 21:02

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    삼중고에 실적 악화…비상등 켠 기업들

    ... 조성해야 한다는 최창원 수펙스 의장의 뜻이 반영된 것으로 알려졌다. 석유화학업계는 대대적인 인력 구조조정을 하고 있다. 국내 1위인 LG화학은 최근 근속 5년 이상 첨단소재사업본부 생산기술직 직원을 대상으로 오는 30일까지 희망퇴직 신청을 받기로 했다. LG화학은 수익성이 떨어지는 한계 사업을 정리하고 2차전지 양극재 등 신사업 투자를 확대하기 위해 작년 9월 IT필름(편광판 및 편광판 소재) 사업 설비를 약 1조1000억원에 중국 기업에 매각하기로 했다. ...

    한국경제 | 2024.04.17 19:08 | 황정수/김우섭

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    '자산 8억' 은퇴자…포트폴리오 안바꾸면 12년내 원금 바닥

    퇴직 이후 현금흐름을 창출해 여유로운 노후를 보내는 건 모든 직장인의 꿈이다. 하지만 목돈을 부동산에 묻은 채 예금과 단기 근로로 버티는 게 대다수 한국인의 현실이다. 전문가들은 투자 포트폴리오에서 국내외 주식 비중을 늘리고, 벤처 투자와 채권을 혼합해 분산투자를 완성하는 것이 중요하다고 조언한다. 국내 퇴직 근로자들은 자산이 부동산에 지나치게 편중돼 있다. 한화투자증권에 따르면 국내 자산 상위 20% 가구가 보유한 수익 창출 가능 자산은 7억7630만원이다. ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:45 | 이시은

  • 국민연금도 고갈 뻔한데…퇴직연금 중도인출 74%가 3040

    3040세대 중 연간 3만 명가량이 노후 종잣돈인 퇴직연금을 깨서 부동산에 투자하는 것으로 조사됐다. 17일 통계청에 따르면 2022년 퇴직연금 중도 인출 인원은 4만9811명, 인출 금액은 1조7429억원이었다. 이 가운데 46.6%(2만3255명)가 주택 구입을 목적으로 퇴직연금을 중도 인출했다. 주거 임차를 사유로 든 인원도 1만5742명으로 31.6%에 달했다. 전체의 80%가량이 주택 및 주거 때문에 퇴직연금을 미리 당겨쓴 셈이다. 퇴직연금 ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:43 | 이지효

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    "도시바, 日인력 5천명 감원 추진…내달 중기 계획에 포함"

    닛케이 "희망퇴직 등에 따른 특별손실 9천억원 육박 가능성" 일본 대표 기업 중 하나인 도시바가 자국 내 인력 5천명가량을 감원하는 계획을 추진 중이라고 니혼게이자이신문(닛케이)이 17일 보도했다. 보도에 따르면 도시바는 내달 발표 예정인 중기 경영 계획에 수익 개선 방안의 하나로 이런 감원 계획을 넣기로 했다. 2015년 부정 회계가 발각된 이후 도시바의 인력 감축 규모로는 가장 큰 수준이다. 현재 도시바의 일본 내 인력 규모는 약 6만7천명이다. ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:43 | YONHAP

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    "아파트는 무조건 오른다"…연금 깨서 몰빵했다가 '파산'

    ... 무조건 오른다’는 부동산 불패 신화가 이런 기형 구조를 만들었다. 5060세대 부자들은 대부분 부동산 투자로 성공했다. 부모 세대의 경험은 3040세대로 이어져 ‘부동산 몰빵’을 더 심화시켰다. 퇴직연금을 비롯한 노후를 뒷받침할 재원을 헐어 부동산에 쏟아붓고 있다. 하지만 저출산·고령화로 인한 구조적인 문제와 부동산시장 둔화 영향으로 이들의 재산 증가율은 부모 세대에 크게 뒤진다. 자산을 주식·연금상품 ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:42 | 김익환/최만수

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    "사실상 비상경영 선언"…삼성 모든 임원 '주6일 근무' 시행

    ... 조성해야 한다는 최창원 수펙스 의장의 뜻이 반영된 것으로 알려졌다. 석유화학업계는 대대적인 인력 구조조정을 하고 있다. 국내 1위인 LG화학은 최근 근속 5년 이상 첨단소재사업본부 생산기술직 직원을 대상으로 오는 30일까지 희망퇴직 신청을 받기로 했다. LG화학은 수익성이 떨어지는 한계 사업을 정리하고 2차전지 양극재 등 신사업 투자를 확대하기 위해 작년 9월 IT필름(편광판 및 편광판 소재) 사업 설비를 약 1조1000억원에 중국 기업에 매각하기로 했다. ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:32 | 황정수/김우섭

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    '출퇴근 관리 안면인식기' 무단 철거한 현대重 노조

    ... 2월부터 원청인 현대중공업의 지원을 받아 울산조선소 작업 현장에 안면인식기를 설치하기 시작했다. 협력업체 근로자의 출퇴근과 보안 관리가 되지 않고 있다는 이유에서다. 실제로 결근했으면서도 출근한 것처럼 꾸며 임금을 타 가거나 퇴직 근로자 출입증을 타인에게 대여하는 등 보안 문제가 발생하는 일이 적지 않았다는 게 회사 관계자들의 설명이다. 현대중공업도 협력사에 인식기 설치를 권장했다. ‘조선업 원·하청 상생협약’을 통해 지난 2월부터 ...

    한국경제 | 2024.04.17 18:28 | 곽용희/이광식

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    [단독] 당국 권고도 무시…신협, 규정 바꿔 퇴직금 '펑펑'

    금융당국은 상호금융사인 신용협동조합의 도덕적 해이를 막기 위해 과도한 퇴직금 지급을 제한하는 내용의 표준규정을 두고 있습니다. 하지만 신협의 지역조합들이 자체적으로 이 규정을 수정해, 대상자가 아닌 임원에게도 퇴직금을 지급하고 있는 것으로 나타났습니다. 장슬기 기자의 단독 보도입니다. 부산의 한 신협조합에서 전무로 근무했던 A씨. A씨는 지난해 같은 조합의 상임이사로 자리를 옮기면서 무려 3억3천만 원의 명예퇴직금을 받았습니다. 신협은 신용협동조합법 ...

    한국경제TV | 2024.04.17 17:30