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전체뉴스 61-70 / 75,492건

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    곽시양♥임현주, 日 오사카 커플 여행…결혼 응원하게 되는 럽스타

    배우 곽시양과 임현주가 커플 여행을 다녀왔다. 최근 두 사람은 각자 자신의 SNS를 통해 일본 여행 사진을 게재했다. SBS '재벌X형사'에 출연했던 곽시양이 종영 후 휴가를 떠난 것으로 보여진다. 임현주는 오사카의 여러 랜드마크 앞에서 남자친구 곽시양을 카메라에 담았다. 또 식당에서 서로를 찍어주며 달달함을 뽐냈다. 곽시양은 안경, 맨투맨, 모자 등으로 꾸안꾸 패션을 선보였고, 임현주는 프릴이 달린 블라우스나 가디건으로 여성스러움을 ...

    텐아시아 | 2024.04.09 19:00 | 류예지

  • 대학 연구소장이 아들 재임용 심사

    ... 주의 등의 조치를 받았다. 기관경고 6건 등 행정상 조치 22건도 있었다. 가족수당과 맞춤형 복지비 2183만원을 부당 수령하는 등 9355만원의 부당 수령이나 과다 지급 건도 적발해 회수했다. 충남교육청 종합감사에서는 명절휴가비가 12명에게 1874만원으로 잘못 지급되는 등 부적절한 집행금 7216만원을 회수했다. 경징계 1명 등 신분상 조치 65명, 기관경고 9건 등 행정상 조치 33건 등도 내렸다. 우암학원과 전남과학대 재무감사에서는 물품 구매 ...

    한국경제 | 2024.04.09 18:04 | 이혜인

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    아산병원 희망퇴직에 "의사 사직은 방관하고 상의없이 책임전가"

    ... 희망퇴직으로 시작된 비상경영 조치가 권고사직 등으로까지 확대될까봐 우려가 나오고 있다"고 설명했다. 노조는 "그동안 병원 노동자들은 일방적인 제도 도입에도 양보를 해 왔지만, 더 이상의 희생은 받아들일 수 없다"고 강조했다. 아울러 무급휴가 등 비상경영 조치에서 직원에게 자율성이 보장돼야 하며, 진료지원 시범사업에 참여하는 노동자가 법적으로 보호돼야 한다고도 덧붙였다. 박민숙 보건의료노조 부위원장은 "병원이 전공의를 어서 데려와 진료를 정상화시키려는 노력을 하지 않아 1차적으로 ...

    한국경제 | 2024.04.09 17:46 | YONHAP

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    '여소야대' 총선 결과, 노동공약 살펴보니…

    ... 높다. 저출산에 대응하기 위한 공약도 공통적으로 발표되었다. 다만 그 방식은 당마다 조금씩 다르다. 육아휴직과 육아기 근로시간 단축의 신청권자, 기간, 대상자녀 연령을 확대한다고 한다. 육아휴직, 육아기 근로시간단축, 배우자출산휴가를 근로자가 신청하면 자동으로 개시되는 제도 도입도 제안됐다. 배우자출산휴가, 난임치료휴가, 가족돌봄 휴가 및 휴직의 기간확대 및 자녀돌봄휴가 신설도 제안되었다. 또한 이러한 제도를 사용하는 근로자에 대한 국가의 지원도 확대한다는 내용도 ...

    한국경제 | 2024.04.09 17:27 | 백승현

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    어쩌다 이런일이...대학 연구소장 아버지가 직접 아들 재임용 심사

    ... 1354만원을 집행해 경고가 통보됐다. 또 공사 법적 경비를 정산하지 않아 주의를 받는 등 신분상 조치 17명, 행정상 조치 21건을 내렸다. 부적절하게 집행된 금액 1401만원은 회수했다. 충청남도교육청 종합감사에서는 명절휴가비가 12명에 1874만원 잘못 지급되는 등 부적절한 집행금 총 7216만원을 회수했다. 또 경징계 1명 등 신분상 조치 65명, 기관경고 9건 등 행정상 조치 33건 등을 내렸다. 조아라 한경닷컴 기자 rrang123@han...

    한국경제 | 2024.04.09 17:25 | 조아라

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    무급휴가 간호사 파견에 "환경 너무 달라…수요·효과 의문"(종합)

    "언제 병원에 더 인력 필요할지 몰라…파견 기간 불확실한데 지원할까" 의사 집단행동 중수본회의…군의관·공보의 위한 별도 책임보험 가입도 검토 무급휴가 중인 상급종합병원의 간호사가 2차 종합병원에서 근무하도록 하는 정부의 의료공백 대응책에, 현장에서는 근무환경 차이와 불확실한 파견 기간 등을 들어 그 효과에 의문을 표하는 목소리가 나오고 있다. 보건복지부는 9일 오전 의사 집단행동 중앙사고수습본부 제29차 회의를 열고 이런 내용 등을 검토했다고 ...

    한국경제 | 2024.04.09 17:10 | YONHAP

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    LG전자 신입 초봉 5200만원…올해 임금 5.2% 인상 확정

    ... 임금 경쟁력 강화 차원에서 직급별 초임을 종전 대비 100만원씩 인상하기로 합의했다. 이에 따라 올해 대졸 신입사원 초임은 5200만원으로 상승했다. 인상된 임금은 3월 급여부터 소급 적용될 예정이다. 노경은 이외에도 난임 치료 휴가를 기존 유급 3일에서 유급 6일까지 늘리고, 임신기 근로 시간 단축 적용 기간을 확대하는 내용을 포함한 모성보호제도 개선 등 일부 제도와 복리후생 지원도 늘리기로 했다. 조아라 한경닷컴 기자 rrang123@hankyung.c...

    한국경제 | 2024.04.09 17:00 | 조아라

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    "LG전자 입사하면 얼마 받나"…올해 대졸 신입은 5200만원

    ... LG전자 노경은 임금 경쟁력 강화 차원에서 직급별 초임을 종전 대비 100만원씩 인상하기로 합의했다. 이에 따라 올해 대졸 신입사원 초임은 5200만원으로 책정됐다. 인상된 임금은 3월 급여부터 소급 적용될 예정이다. 노경은 이외에도 난임 치료 휴가를 기존 유급 3일에서 유급 6일까지 늘리고, 임신기 근로 시간 단축 적용 기간을 확대하는 모성보호제도 개선 등 일부 제도와 복리후생 지원도 늘렸다. 박의명 기자 uimyung@hankyung.com

    한국경제 | 2024.04.09 16:29 | 박의명

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    LG전자, 임금 5.2% 인상...전년보다 인상률↓

    ... 5천200만원으로 정해졌다. 인상된 임금은 3월 급여부터 소급 적용된다. 사무직 구성원은 지난해 성과평가 등급에 따른 기본 인상률과 직전 4개년 성과평가 등급에 따른 장기성과 인상분을 합산한 임금인상을 적용받는다. 노경은 난임 치료 휴가를 기존 유급 3일에서 유급 6일까지 늘리고, 임신기 근로 시간 단축 적용 기간을 확대하는 등 모성보호제도 개선 등 일부 제도와 복리후생 지원을 늘렸다. (사진=연합뉴스) 박근아기자 twilight1093@wowtv.co.k

    한국경제TV | 2024.04.09 16:21

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    대학 연구소장이 자기 아들 재임용 심사…교육부 감사서 적발

    ... 부적절하게 제출, 1천354만원을 집행해 경고가 통보됐다. 또 공사 법적 경비를 정산하지 않아 주의를 받는 등 신분상 조치 17명, 행정상 조치 21건을 내렸다. 부적절하게 집행된 금액 1천401만원은 회수했다. 충청남도교육청 종합감사에서는 명절휴가비가 12명에 1천874만원 잘못 지급되는 등 부적절한 집행금 총 7천216만원을 회수했다. 또 경징계 1명 등 신분상 조치 65명, 기관경고 9건 등 행정상 조치 33건 등을 내렸다. /연합뉴스

    한국경제 | 2024.04.09 16:16 | YONHAP