한국경제

사측이 협력사 사무실에 안면인식기 설치하면 노조가 즉시 철거 사내협력사협의회 "불법행위 당장 멈춰야" vs 노조 "하청노동자 인권 위한 것" 사내 협력업체 근로자 출입 확인을 위한 '안면 인식기' 설치를 놓고 HD현대중공업 노사가 갈등을 빚는 가운데 사내 협력업체들이 노조를 경찰에 고발했다. 17일 업계에 따르면 HD현대중공업 사내협력사협의회는 최근 HD현대중공업 노조 간부 4명을 업무방해, 재물손괴 혐의 등으로 울산 동부경찰서에 고발했다. ...

한국경제 | 2024.04.17 11:08 | YONHAP

양대노총, 노조법 개정·근로기준법 적용 확대 등 요구 근로시간 등 노동개혁 관련 사회적 대화, '불확실성' 커져 양대노총 출신 노동계 인사 10여명 당선 4·10 총선이 여당 참패로 끝나면서 윤석열 정부의 노동개혁도 다소 ... 됐다. 근로시간 개편 등 노동개혁의 불확실성이 커진 가운데 노동계에선 대통령 거부권으로 폐기된 '노란봉투법'(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안) 재추진과 근로기준법 적용 확대 등을 요구하는 목소리가 더욱 커질 전망이다. ...

한국경제 | 2024.04.11 16:20 | YONHAP

... '사회연대임금제'와 관련해서는 "법률로 임금을 깎는 게 아니다"며 진화에 나섰다. 조 대표는 "스웨덴에서 이미 실시한 정책이고, 우리나라 한국노총 등에서 방안을 제시한 적도 있고, SK이노베이션에서도 실시한 바 있다"면서 "대기업 노조가 임금 인상분을 하청에 주게 되면 노조나 대기업에 정부가 줄 수 있는 혜택을 준다는 게 제도의 모형"이라고 부연했다. 그러면서 "거두절미하고 마치 조국혁신당이 대기업 임금을 깎는다고 공격하는 데 저는 별 의미가 없다고 생각한다"면서 ...

한국경제 | 2024.04.09 11:28 | YONHAP