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... 40·50대처럼 사회·경제를 이끄는 중심 연령대가 될 수 있어서다. 게다가 한국은 선진국 중에서도 고령화가 빠르다. 60세 정년에 맞춰진 사회 시스템을 바꿔가야 한다는 지적이 나오는 배경이다. 9일 경제협력개발기구(OECD)에 따르면 2011년부터 2020년까지 10년간 한국의 65세 이상 인구 연평균 증가율은 4.4%로 OECD 평균 2.6%를 훌쩍 뛰어넘는다. 하지만 고령 인력의 활용과 소득 보장, 복지 대책 논의는 일본 등 선진국과 ...

한국경제 | 2024.04.09 18:10 | 곽용희

... 차별금지, 상시·지속업무와 생명·안전업무 등에 대한 정규직 채용 원칙 제도화, 원청의 협력업체 변경시 후속 협력업체로의 고용승계, 특고·플랫폼노동자를 근로자로 추정하고 사용자가 근로자가 아님을 ... 이러한 이슈들은 오래 전부터 인구에 회자된 내용으로 실제로 시행될지는 다소 미지수이나, 시행되는 경우 우리나라 노사관계의 지형을 완전히 바꿀 수 있는 이슈이므로 기업들이 예의 주시할 필요가 있을 것으로 보인다. 김동욱 법무법인 ...

한국경제 | 2024.04.09 17:27 | 백승현

... 임금을 높이자는 취지였다. 스웨덴의 경우 동일 산업에 근무하는 노동자 전체에 대해 임금 및 노동 조건을 조정할 수 있는 중앙집중식 산별노조 체계를 이미 갖추고 있었다. 정부와 노동조합, 사용자단체가 모여 주요 현안을 논의하는 협력적인 노사관계도 연대임금제를 시행할 수 있었던 배경으로 꼽힌다. 하지만 스웨덴의 연대임금제는 불과 27년 뒤인 1983년 막을 내렸다. 임금 지급 여력이 낮은 중소기업들이 노동 비용 상승을 감내하지 못해 도산하는 등 부작용이 속출했기 때문이다. ...

한국경제 | 2024.04.04 17:19 | 오형주

... 소속 전국삼성전자노조(전삼노) 노조원이 내뱉은 것으로 알려진 폭언들이다. 대상은 근로자 대의 기구인 ‘노사협의회’ 소속 삼성전자 직원들. 이날 노조원 200여 명은 DSR 로비에 모여 시끄럽게 투쟁가를 불렀고, ... 합의한 것에 대해 “이상할 게 없다”는 반응을 내놓고 있다. ‘근로자 참여 및 협력 증진에 관한 법률’은 직원 과반으로 구성된 노조가 없을 경우 노사협의회 등을 통해 협의하고 회사가 임금을 ...

한국경제 | 2024.04.03 18:13 | 황정수

... ‘시간당 1만원대 진입’ ‘업종별 차등화’ 등 이슈가 산적해 올해는 그 어느 때보다 노사 공방이 뜨거울 수밖에 없다. 현 최저임금은 시간당 9860원으로 140원(1.4%)만 오르면 1만원대 진입이다. ... 최저임금은 경제 여건에 비해 이미 충분히 높은 수준이다. 중위임금 대비 최저임금률(2022년 기준)은 62.2%로 경제협력개발기구(OECD·55.2%) G7(이탈리아 제외 49.2%)보다 월등히 높다. 최저임금 과속은 최하층 ...

한국경제 | 2024.03.27 17:50

... 신고포상금이 기존 50만원에서 200만원으로 4배 늘어난다. 또 건설근로자의 채용 강요나 기계 임대 관련 청탁 등 노사를 불문하고 모든 불법행위로 지급 기준도 확대된다. 국토교통부는 이 같은 내용을 담은 ‘공전건설지원센터 ... 한편, 국토교통부는 현장에서 가장 빈번하게 발생하고 있고, 구조적인 문제에 해당하는 불법하도급 근절을 위해 지자체와 협력해 상시단속을 실시 중이다. 지난해 9월부터 6개월 동안 835개 건설현장을 단속해 150개 현장에서 276건의 불법하도급을 ...

한국경제 | 2024.03.21 16:08 | 유오상

... 하향된 기준을 반영하여 변경 체결한 후에야 ‘사법상’으로도 유효하게 변경사항을 관철할 수 있을 것이다. ◆직무발명보상제도는 인사제도인가? 직무발명보상제도는 급여·보상의 한 형태이고, 근참법상 노사협의회 협의사항으로도 편입되어 있으므로(제20조 제1항 12호), 넓게 보면 인사제도의 하나로 볼 수 있다. 그러나 직무발명보상제도는 직무발명을 장려함으로써 산업기술력을 증대시키려는 산업정책적 목적에서 도입된 것으로 단순히 직무발명 ...

한국경제 | 2024.03.19 16:54 | 백승현

... △상속·법인세 인하를 꼽았다. 호봉제 채택 기업 여전히 65% 세계경제포럼(WEF)에 따르면 한국 노사협력 수준은 세계 141개국 중 130위에 불과하다. 고용과 해고의 유연성, 임금 결정의 자율성 등에서 모두 최하위권을 ... 회장은 단언했다. 60%에 달하는 최고 세율을 고치지 않고서는 상장사 주가가 오르기 어려운 구조라는 지적이다. 경제협력개발기구(OECD) 가입국의 평균 상속세율은 26.5%다. 손 회장은 “자녀의 가업 승계를 앞둔 한 오너 ...

한국경제 | 2024.03.18 18:14 | 김재후/김진원

... 사회복지단체의 에너지 비용절감을 위한 에너지효율 개선 사업에 총 8억원을 지원했다. 특히 창립 22주년을 맞이한 서부발전이 노사합동으로 조성한 임직원 참여기금 2200만원을 지원해 나눔의 의미를 더했다. 에너지효율 개선 사업은 저소득층 가구와 ... 비용 1억원을 지원해 경제적 부담을 줄였다. 또 태안군지역사회보장협의체·자원봉사센터 등 유관기관과 협력해 저소득층 124가구와 사회복지단체 26개소에 냉난방기와 보일러 등 고효율기기 설치, 단열공사(쿨루프), 노후 전선 ...

한국경제 | 2024.03.18 15:56 | 박한신

국내 최대 시멘트기업 쌍용C&E가 ‘노사 공동의 무재해 실현 안전문화 로드맵’을 수립하고 체계적인 안전문화 구축에 나선다. 안전을 최우선으로 하는 조직문화 확산을 통해 안전관리 실행력을 높이고 산업재해 ... 작업자들과 공감하고 안전문화 정착에 기여하기 위한 것이다. 경영진의 현장 중심 안전관리와 더불어 지난 2월에는 노사가 상생과 협력을 최우선으로 통합무재해 달성에 함께 노력하겠다는 ‘노사 한마음 공동 선언문’을 ...

한국경제 | 2024.03.15 12:50 | 최형창