• 정렬
    • 기간
    • 영역
    • 옵션유지
    • 상세검색
      여러 단어 입력시 쉼표(,)로 구분해주세요.

    전체뉴스 14051-14060 / 14,252건

    • 최신순
    • 정확도순
    • 과거순
    • 무공 "민간기업 벤치마킹" .. '청년이사회' 등 구성

      ... 벗어나기 위해 삼성등 민간기업의 벤치 마킹에 나서고 있는 것. 그 첫 조치로 무공은 지난달말 "영 보드(청년이사회)"를 구성했다. 이는 신입사원부터 대리급까지 입사기수별로 2명씩 청년이사회를 구성해 참신한 경영아이디어를 찾는 ... 정해줌으로써 해당기업과 정보교환등 긴밀한 협력관계를 맺는 제도로 미국의 GE사로부터 벤치 마킹한 것이다. 무공은 사내커뮤니케이션 활성화를 위해 KOTRA라운지도 개설했다. 이는 전임직원이 2주마다 모여 맥주등 간단한 음료를 마시며 ...

      한국경제 | 1995.07.10 00:00

    • [세계화 기업들] (24) 스위스 '산도스' .. 인터뷰

      산도스그룹을 이끌고 있는 12명 그룹이사회멤버중 한명이자 기술개발의 총지휘를 맡고있는 대니언 와그니에레이사. 그의 표정엔 자신감이 가득하다. 자신감의 근거에 대해 "과거의 많은 어려움도 신약개발을 통해 극복했다"고 잘라 ... 지난해 미국의 거버사를 인수하여 식품부문을 강화했다. 반면 화학부문은 올해안에 매각할 예정이다. 이는 물론 회사내 자산을 확보해 다른 유망분야에 집중 투자하기 위한 사전 포석이다. 의약과 식품은 모두 소비자의 건강을 지킨다는 ...

      한국경제 | 1995.07.10 00:00

    • 대우중공업, 임원대상으로 전산교육 실시

      대우중공업은 지난달 19일부터 7일까지 5회로 나눠 석진철사장을 비롯한 이사부장 이상의 임원 70명을 대상으로 안산 소재 회사교육센터에서 2박3일 간의 교육을 실시하고 있다. 이번 교육은 임원들에게 사내 전자메일( E-Mail )이용방법과 PC통신 인터 넷 사용방법등을 가르치는데 목적을 두고 있다고 회사측은 밝혔다. (한국경제신문 1995년 7월 7일자).

      한국경제 | 1995.07.06 00:00

    • [사장이 되자] (1) 중기창업 길잡이 .. 사표는 이때 써라

      ... 갈등에 빠졌다. 대학을 졸업하고 현대그룹에 공채로 입사한지 12년째. 남들만큼 승진도 했고 전기설비부문에서는 사내에서 인정받는 사원이었다. 그럼에도 그는 뭔가 잘못되고 있따는 생각에 사로잡혔다. 임원으로부터 꾸중이라도 들을땐 ... 던지자" 그로부터 6개월뒤인 지난 90년 10월 그는 사표를 냈다. 그리고 이과장은 우석전자시스템을 창업하고 대표이사장이 됐다. 전기공학을 전고한 그는 전공과 현대에서의 경력을 그대로 살려 전파가 도달하지 않는 지역에서 이동통신을 ...

      한국경제 | 1995.07.06 00:00

    • 미국 FRB, 금리인하 불투명 .. 6일까지 공개시장위원회 열어

      ... 금리(은행간 콜금리) 목표치를 인하하지 않을 수도 있다는 조심스런 전망이 세를 얻고 있다. 2개월전 FRB 이사직을 퇴임한 존 러웨어는 2일 미국경제가 3.4분기중 회복 기미를 보이기 시작, 4.4분기중 본격적인 회복국면에 ... "이번에는 금리를 내리지도 올리지도 않을 것"이라고 예상했다. 이와는 대조적으로 투자은행 메릴린치는 지난달 30일 사내주보에서 "금융 시장에는 단기금리를 0.25% 포인트 가량 내릴 것이라는 예상이 시세에 반영 되어 있다"고 분석했으며 ...

      한국경제 | 1995.07.04 00:00

    • 신한생명, 대표이사사장에 유성근씨 내정

      신한생명은 26일 공석중인 대표이사 사장에 유성근전국제생명사장을 내정했다. 유사장은 이날 국제생명 사장직을 사임했으며 이희건신한생명회장이 조만간 일본에서 귀국,최종확정지을 것으로 알려졌다. 유사장은 나응찬신한은행장과 선린상고 동기동창이다. 이로써 지난달 정기주총시 김현태부사장의 전격 퇴임이후 야기됐던 사내 내분사태가 해결의 실마리를 찾게 됐다. 유사장 약력=38년생 강원도 고성출신 선린상고 성균관대 법대졸업 삼 성생명이사 상무 동아생명 ...

      한국경제 | 1995.06.26 00:00

    • 동양기전, 사내독서대학 '첫 졸업생'..4년간 100여권 독파

      "독서경영" 자동차부품업체인 동양기전(대표 조병호)이 28일 국내 처음으로 사내독서대학 졸업생을 배출한다. 이회사는 4년간 독서생활화를 통해 인재육성에 성공했다는 자체평가에 따라 다음달부터 전사적 독서경영체제로 돌입한다. "동양독서문화대학"의 졸업생은 10명. 이중 조병호사장 엄기화부사장 조환영공장장(이사)등 임원이 3명이고 나머지는 생산 관리직 근로자들이다. 간부 말단 구분없이 모두 학생으로서 4년간 2주에 한권씩 1백권의 책을 ...

      한국경제 | 1995.06.26 00:00

    • [일요화제] 현대정유, 영동 '마니산연수원'서 한마음행사

      ... 연수원. 현대정유 임직원들이 지난 6월초부터 이곳에서 노사화합을 다지는 "한마음 교육"행사를 벌이고있다. 행사내용중 말단여사원에서부터 중역에 이르기까지 모든 임직원이 참여하는 즉흥단막극이 대단한 인기를 끌고있다. 이 프로그램은 ... 10명이 한팀이 되어 즉흥적으로 펼치고있다. 24일 있었던 "노사협력을 위한 경영전략극"의 한장면. "어이,김이사.회사의 매출이 자꾸 줄어드는 이유가 뭡니까. 도대체 일을 어떻게 하는거요?" 사장으로 분장한 근로자 윤주환씨(대산공장 ...

      한국경제 | 1995.06.24 00:00

    • [기업마당] 대정기계..매너리즘 깨뜨리는 '탈개운동' 성과

      ... 모두들 회사경영내실에 중점을 두기보다는 사원각자가 고정관념을 깨는 일에 초점을 맞췄다. 탈개운동추진본부장인 김창성이사는 "이처럼 개인적이고 하찮은듯 보일 수 있는 다짐이 사원 스스로 개선을 거듭하는 동안 본인의 의식개혁은 물론 회사의 경영혁신에 크게 이바지하고 있다"고 강조한다. 연초부터 실시한 이 탈개운동 덕분에 대정의 사내 분위기가 능동적으로 탈바꿈하고 있다. 임원들의 경우 결재사항의 제목만 보고서 일단 언성을 높이는 부정적인 태도가 사라졌다. ...

      한국경제 | 1995.06.15 00:00

    • [한경초대석] 정구창

      ... 임원진이 있어야 목표달성이 가능 합니다" 최근 구성된 임원스킬개발팀의 정구창팀장(사업지원담당상무)는 변화와 개혁시대에 걸맞는 임원육성이야말로 앞으로 기업경쟁력을 판가름할 것이라고 강조한다. 임원스킬개발팀의 주요 업무는 회사내 이사급이상 30여명의 자질개발을 1차적 목표로 하고있다. 우수한 사원을 바탕으로 회사성장을 이끌려면 임원들의 질적우위가 확보 돼야 한다는 판단에서다. 이와함께 LG전선이 나가야할 중장기 목표와 21세기 장기비전제시, 국내외 ...

      한국경제 | 1995.06.13 00:00