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    • 본사, 능률협회와 정보사업 협약체결

      한국경제신문(사장 박용정)과 한국능률협회(회장 송인상)는 27일 데이타베이 스를 비롯한 정보산업을 공동으로 추진키로하고 이를 위한 업무제휴협약을 체 결했다. 1차사업으로는 국내 5천대기업뉴스및 정보의 온라인서비스 CD-ROM제작. 공급 영문DB화등을 추진키로했다. (한국경제신문 1995년 3월 28일자).

      한국경제 | 1995.03.27 00:00

    • 신기술창업보육센터 9월중 설립...호서대 천안캠퍼스에

      ... 신기술창업보육센터가 오는 9월중 호서대 천안캠퍼스에 설립된다. 27일 관련기관에 따르면 최근 박중배충남지사와 강석규호서대총장은 산학 연관이 공동으로 참여,각종 창업지원을 통한중소기업활성화를 위해 신기술창 업보육센터 설립협약 조인식을 갖고 본격 추진에 들어갔다. 보육센터설립에는 도가 5억원,호서대가 현물로 7억원,중소기업진흥공단 10억원등 모두 22억원의 사업비가 투입된다. 유치대상은 예비창업자나 창업 1년미만 업체로 제한되며 제품개발연구및 시제품생산 ...

      한국경제 | 1995.03.27 00:00

    • 통신업 민간경쟁 유도 .. 세계화추진위/과기처 보고

      ... 정부는 정보화촉진을 위한 주요과제를 효율적으로 추진키위해 기존의 초고속정보화추진위와 전산망조정위를 통합, 국무총리를 위원장으로 하는 정보화촉진위원회를 설치키로 했다. 한편 정부는 신해양질서 형성에 따라 지난 83년 서명한 유엔 해양법협약을 올해안에 국회비준을 추진하고 해양환경보전과 해양산업육성을 병행, 신해양정책을 추진키로 했다. 해양환경보전을 위해 전국 63개연안을 6개권역으로 구분, 해양별 특성에 따라 오염방지대책을 수립.추진하고 현행 울산 부산 진해 ...

      한국경제 | 1995.03.24 00:00

    • [한경시론] 적정임금과 가이드라인..김유배 <성균관대 교수>

      ... 그러나 여기에서 산출된 적정실제상승률(9.5%)은 특별급여나 호봉승급에 의한 인상등 임금교섭과는 관계없이 임금이 오르게 되는 소위 임금부상부분 (2.4%)이 있기 때문에 이를 차감한 것이 노사간의 임금교섭에서 결정되어야할 적정협약인상률(7.1%)이다. 나아가 우리나라 기읍의 임금구조상에 있어 기업규모간 격차가 지나치게 확대되어온 점을 고려하여 임금격차를 축소하기 위한 정책목표를 설정하고 소비자물가예측치를 하한으로 한 범위임금인상률(5.6%~8.6%)을 ...

      한국경제 | 1995.03.24 00:00

    • 대형컴퓨터개발 선진기술협력업체, 미 AT&T-GIS사 선정

      ... 컴퓨터 개발사업의 선진기술 협력업체로 미국의 AT&T-GIS사가 최종 선정 됐다고 23일 밝혔다. 이에따라 국내 참여기업인 삼성전자 현대전자및 서울대 컴퓨터신기술공동 연구소와 AT&T-GIS사는 이날 서울 힐튼호텔에서 기술협력 협약을 공식 체결했다. 오는 97년말까지 목표인 대형컴퓨터 개발사업의 기술협력업체 선정에는 미국의 데크(DEC) 유니시스사등과 일본의 후지쓰사등 6개 외국기업이 제안서를 접수시켰고 이중 AT&T-GIS와 텐덤사가 마지막까지 경합을 ...

      한국경제 | 1995.03.24 00:00

    • 한국,하반기중 비엔나협약 가입

      한국은 하반기중 국제물품매매계약에 관한 UN협약(일명 비엔나협약)에 가입한다. 통상산업부는 무역협회와 공동으로 무역협회에서 종합상사등 무역업체관계 자 1백50여명이 참석한 가운데 이협약가입에 앞서 세미나를 가졌다. 비엔나협약은 국제물품매매에 관한 국가간의 사회적 경제적 법적체제가 달라생길수 있는 문제를 예방하기위해 통일된 규칙을 채택,국제무역상의 법률적 장벽을 제거함으로써 국제무역거래활성화를 촉진하기위한 약속이다. 통산부는 이날 세미나에서 ...

      한국경제 | 1995.03.22 00:00

    • 임금가이드라인 5.6~8.6% 확정..노동부, 임금연구회안 채택

      ... 실질GDP(국내총생산)증가율 8.3%에 GDP디플레이터 상승률 5.1%를 더한데다 한국노동연구원의 취업자증가율 예상치 3.9%를 뺀 9.5%"라며 "여기에다 호봉승급분, 특별급여등 임금부상률 2.4%를 제외한 7.1%가 올해 적정 협약인상률"이라고 말했다. 임금연구회는 임금격차해소차원에서 고임사업장들이 적용할 하한선은 소비자물가예측치 5.6%로 잡고 상한선은 적정협약인상률과 하한선의 격차 1.5%를 적정협약인상률에 더한 8.6%로 마련했다고 밝혔다. 임금연구회관계자는 ...

      한국경제 | 1995.03.22 00:00

    • [인물동정] 정한균(두산건설사장)/유호민(산업디자인포장원)

      정한균두산건설사장은 동남아시장 개척을 위해 22일 출국했다. 정사장은 괌 마닐라 타이베이등을 방문,건설시장 현황을 둘러본뒤 내달 2일 귀국할 예정이다. 유호민산업디자인포장개발원장은 21일오전(현지시간) 오스트리아의 산업디자인진흥기관인 OIF의 디트마 발렌티니치 대표와 산업디자인의 상호 정보교류등에 관한 업무협약을 체결했다. (한국경제신문 1995년 3월 23일자).

      한국경제 | 1995.03.22 00:00

    • [노사 새지평을 열자] (17) 임금격차 해소

      ... 헤아릴수 없이 많아진다. 따라서 정부가 대기업들에게 적정임금을 인상해줄 것을 권장해도 각종 수당을 신설등의 방법을 통해 편법인상을 하면 아무런 실효를 거둘수 없는 실정이다. 지난해의 경우에도 근로자 5백인이상 제조업체의 임금협약인상률이 7.9%를 기록했으나 각종 수당등을 포함한 실제상승률은 이보다 무려 11.0%가 높은 18.9%에 달한 것도 이같은 사실을 뒷받침하는 것이다. 김대모원장은 "산업현장에 평화가 깃들고 사회의 안정을 위해선 대기업 노사가 ...

      한국경제 | 1995.03.22 00:00

    • [임금가이드라인 확정] 거시결정모형 채택 .. 산출 근거

      ... 공식에 KDI(한국개발연구원)이 전망한 실질GDP증가율 8.3%,GDP디플레이터상승률 5.1%,한국노동연구원의 취업자증가율 3.9%를 도입,9.5%의 실제임금상승률을 도출해냈다. 그러나 실제로 노사간 임금협상때 타결할 협약인상률은 임금교섭과 관계없이 오르는 호봉승급분,특별급여등 임금부상률을 제해야하는 점을 감안,협약임금인상률은 임금부상률 예상치 2.4%를 뺀 7.1%로 계산했다. 임금연구회는 대기업과 중소기업간의 임금격차를 해소하기위해 적정임금협약인상률은 ...

      한국경제 | 1995.03.21 00:00