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... 잠정합의했다. 노조는 이에따라 27일 오전 대의원대회를 열고 잠정합의안의 조합원총회 찬반투표회부 여부를 최종 결정할 예정이며 회사측안 수용가능성이 매우 높은것으로 보인다. 또 현대정공 창원공장노사는 이날 통상임금 4.3%인상 성과급 1백97%지급 주택마련지원금 8억원 추가지급등에 잠정합의했다. 이와함께 수배간부 5명과 구속된 노조간부 2명등에 대해서는 회사측이 생계비와 변호사선임비용을 지원하고 이들의 신분보장및 원직복직문제는 인사위원회 규정에 따르기로 ...

한국경제 | 1993.07.26 00:00

... 노사협 상에 큰관심이 집중되고있다. 이중 대형사업장인 현대중공업의 협상추이가 현대사태 마무리해결을 좌우할 것으로 보인다. 현대중공업은 그동안 임협에서 회사측이 통상임금 4.7%인상(3만5천5백 원) 호봉승급 1만6천원 연말성과급 1백97.5% 특별포상금 50%등 그룹 사 최고수준을 제시했으나 노조측이 해고자복직(15명) 징계철회등 16개 현 안해결을 요구하고있어 의견접근을 못보고있다. 특히 임협에 가장 걸림돌인 해고자복직문제는 회사측이 지난21일 ...

한국경제 | 1993.07.26 00:00

... 88.5%인 5백67명이 참가한 가 운데 회사측과 잠정합의한 임금협상안 찬반투표를 실시, 59.1%(3백35명)의 찬성으로 가결시켰다. 노사양측은 이에앞서 이날오전 노사협상에서 임금 4.7% 인상(3만2천1백 41원) 성과급 1백50% 지급 추석.설날 떡값 8만원씩 지급 호봉승급분 1만5천원인상 위로휴가 2일등에 합의했었다. 이로써 지난달 18일부터 쟁의에 돌입한 이회사 분규는 완전 해결됐다. 현대중공업 현대중전기등 5개사가 이날 노사협상을 재개했으나 ...

한국경제 | 1993.07.24 00:00

현대정공 울산공장 노조는 24일 임금 4.7%인상외에 성과급 1백97%(연말 1백50%, 94년상반기 47%) 지급 94년6월1일부로 그룹사 평균임금수준 적용 등을 추가키로 합의, 노사분규가 완전타결됐다. 이에따라 현재 공권력이 투입돼있는 현대정공 창원공장에도 울산공장의 노 사분규 타결이 긍정적인 영향을 미칠 것으로 보인다.

한국경제 | 1993.07.24 00:00

... 회사측의 협상안을 노조측이 거부했다. 회사측은 이날 협상에서 중공업, 자동차, 미포조선등 3개 계열사의 평균 임금 상승률에 상응하는 임금인상률을 내년 1월부터 적용하고 6~12월 사 이에 1인당 25만원 지급하고 성과급 1백97%를 연말 연초 분할 지급하는 등의 협상안을 제시했다. 한편 노조측은 협상이 끝난 이날 새벽 3시10분께 5백여명의 노조원이 참가 한 가운데 보고대회를 갖고 노사협상이 결렬됐음을 알리는 한편 이날오전 8 시로 예정된 ...

한국경제 | 1993.07.23 00:00

... 회사측은 4.73%를 주장,큰 격차를 보였다. 회사측이 단일임금인상안수준을 제시함에따라 현대노사분규는 이를 깨려는 현총련과 이를 준수하려는 현대그룹측과의 대리전양상을 띠기도했다. 회사측은 생산목표를 달성할 경우 금년12월 성과급1백%를,차량생산 1백만대를 돌파할경우 금년추석때 50%의 특별상여금을 지급한다고 약속했다. 그러나 노조측은 성과급보전은 사실상 변칙적임금에 불과하다며 회사측안을 거부했었다. 특히 이번 노사분규는 임금문제보다 단체교섭의 ...

한국경제 | 1993.07.22 00:00

... 공권력투입의 가능성이 커지고 있으며 검찰과 노동 부는 공권력투입시기를 신중히 검토중에 있다. 이에앞서 노동부는 이날오전 현대강관노조에 즉각 불법파업을 중지하고 정 상조업에 복귀하라는 최후 경고메시지를 보냈다. 현대강관은 이날 회사측안으로 성과급1백% 설날 추석 떡값 8만원씩지급 위로휴가2일외 성과급50%를 추가제시해 노조가 찬반투표를 실시했으나 77. 6%의 반대로 부결돼 전면파업을 계속키로 했다. 현대중공업은 이날 오후5시 기자회견을 갖고 23,24일 양일간 ...

한국경제 | 1993.07.22 00:00

...]한라중공업(대표 황병주.인천시 중구 항동7의104)의 올 해 임금협상이 타결됐다. 이회사 노조(위원장 심종섭)는 21일 노사양측이 지난20일 제21차 협상에서 잠정합의한 임금협상안에 대한 조합원 찬반투표를 실시,투표참가 조합원 1천2백14명의 58.5%인 7백10명의 찬성으로 이를 확정했다. 노사양측은 올해 임금협상에서 통상임금 4.7%인상(3만1천5백원)을 비롯 1호봉 특별승급,능률수당의 기본급포함,성과급 1백%지급등에 합의했다.

한국경제 | 1993.07.21 00:00

대기업들이 올해의 낮은 임금인상에 따른 근로자들의 불만을 해소하기 위 해 복지제도 강화,보너스 인상,성과급 확대등에 나서고 있다. 19일 재계에 따르면 럭키금성 대우 선경 한화등의 대기업그룹들이 대부분 기본급기준 4.7%이하의 낮은 임금인상률에 노조와 합의하면서 성과급을 새 로 도입하거나 크게 늘리고 주택기금 휴가일수 휴가비 경조비 각종수당등 의 혜택을 확대했다. 선경인더스트리는 임금을 기본급기준 3.1% 인상키로 하는대신 복지수당과 ...

한국경제 | 1993.07.20 00:00

... 주택건설추진 주거지원금출연 퇴직금 중도청산 단체정기보험등에 대한 수정안을 제시,26개조항을 무더기로 타결지었다. 이에앞서 회사측은 임금안및 기타현안과 관련,4.73%(3만1천5백원) 임금인상외에 제수당 1만7천5백원인상,목표성과급 1백50%지급등을 노조측에 제시한뒤 노조가 이를 전체조합원 찬반투표에 부쳐줄것을 요청했다. 이에대해 노조측은 기자회견을 통해 "원만한 협상타결을 위해서 대폭적인 후퇴안을 제시할것"이라면서 "임.단협및 해고자복직문제등을 일괄타결하자는 ...

한국경제 | 1993.07.20 00:00