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박 대통령, 대구 업무보고 "노동개혁 완수해야"

... 한다"며 "올해가 노동개혁의 마지막 기회라는 각오로 상생의 합의를 이뤄내야 한다"고 강조했습니다. 이어 "청년 일자리 문제는 중앙정부와 각 지역이 함께 힘을 모아야 해결할 수 있다"며 "대구 지역 공공기관은 물론 기업들이 임금피크제 도입을 비롯한 노동개혁에 솔선수범해야 한다"고 말했습니다. 또한 "미래의 새로운 먹거리가 될 신성장산업 육성에 집중 노력해야 한다"며 "지역에 특화된 산업에 맞는 인재육성에도 관심을 기울여 청년들에게 희망을 주고 기업의 경쟁력도 ...

한국경제TV | 2015.09.07 11:28

현대기아차그룹 노조 '임금피크제 철회하라' 공동대응

...동차 노조를 비롯해 현대기아차그룹 산하 사업장 18개 노조 연대회의 모임은 7일 현대차 울산공장 노조사무실에서 임금피크제 반대 기자회견을 열고 "현대차 그룹과 정부는 임금피크제 도입을 중단하라"고 촉구했다. 연대회의는 ... '기본급 동결' 형태의 임금피크제를 처음 도입했다. 이후 정년을 1년 더 연장, 사실상 60세까지 늘리면서 임금피크제를 점진적으로 확대했다. 이처럼 정년 연장과 함께 도입한 임금피크제는 58세에 받았던 임금(기본급)을 59세에 그대로 ...

연합뉴스 | 2015.09.07 11:09

신한銀, 내년부터 `차등형 임금피크제` 도입 노사 합의

신한은행 노사가 내년부터 역량과 성과 등에 따른 차등형 임금피크제를 도입하기로 합의했습니다. 7일 신한은행은 내년 1월 1일부터 임금피크제를 도입하기로 결정했다고 밝혔습니다. 이번 임금피크제 도입은 내년부터 시행되는 정년 60세 ... 공동으로 논의를 시작한 바 있으며, 다수의 실무회의 등을 거쳐 임금피크제 도입에 최종 합의했습니다. 이번에 도입한 임금피크제의 특징은 부지점장 이상 관리자급에 대해서는 '차등형 임금피크제'를 도입한 것으로, '차등형 임금피크제'는 임금피크 ...

한국경제TV | 2015.09.07 11:02

김무성 "임금피크제 · 공정해고 없이 노동개혁 불가능"

... 이미지·신인도 저하 우려" 새누리당 김무성 대표는 7일 박근혜 정부가 역점 추진 중인 노동개혁에서 임금피크제와 공정해고를 제외해야 한다는 노동계의 주장을 일축했다. 김 대표는 이날 국회에서 열린 최고위원회의에서 "노동개혁의 ... "노사 모두 기득권을 내려놓고 한발씩 양보하길 바란다"고 말했다. 정부는 노동개혁의 핵심 의제로 임금피크제 확산과 해고기준 정립을 제시했으나 노동계는 이를 '임금 삭감'과 '쉬운 해고'라며 반발하고 ...

연합뉴스 | 2015.09.07 10:45

공공기관 임금피크제, 국민 생각 들어봤더니…도입 찬성 의견은?

최경환 부총리 겸 기획재정부 장관이 "공공기관 임금피크제 도입 문제는 노사정의 타협 대상이 아니"라고 못박은 가운데 임금피크제에 대한 국민들의 생각에 관심이 쏠린다. 바른사회시민회의가 최근 리서치앤리서치에 의뢰해 성인 1천명에게 ... "정부가 과도하게 추진하고 있다"는 31.9%, "잘 모른다" 또는 무응답은 13.2%였다. `근무기간에 따른 임금결정`(연공서열식 임금체계)에 대해선 73.4%가 "오래 근무했다고 해서 무조건 많이 받는 건 부당하다"고 답했다. ...

한국경제TV | 2015.09.07 10:33

`직장폐쇄` 금호타이어, 손실은 얼마?…주가 급락 우려

... 성과금에 대해서는 70만원을 보장하고 올해 말 실적을 합산해서 지급하겠다는 안을 내놨다. 양측은 이견을 보인 임금피크제 도입에 대해서는 시행 시기를 1년 늦추기로 합의했지만 이에 따른 일시금 지급(사측 300만원지급 제시)을 두고 입장차를 ... 것이다. 업계에 따르면 금호타이어는 매출액 기준으로 약 940억원 상당의 피해를 입고 파업에 참여한 근로자의 무임금·무노동에 대한 손실도 인당 평균 250만원을 넘어서는 것으로 파악된다. ★ 무료 웹툰 보기 오상혁기자 os...

한국경제TV | 2015.09.07 08:47

[모닝 브리핑]'시계제로' 증시 향배는…野 혁신위, 오늘 공천혁신안 발표

... 예상된다. 지난주 코스피지수는 1800선으로 미끄러졌다. 새정치민주연합 혁신위원회가 오늘(7일) 내년 20대 총선에 도입할 공천·경선룰을 발표한다. 최경환 부총리 겸 기획재정부 장관은 노사정위원회가 오는 10일까지 임금피크제 도입과 일반해고 요건 완화 등에 합의하지 못하면 정부 입법을 통해 노동시장 개혁을 강행하겠다고 밝혔다. ◆ 국내증시,박스권 지속 예상…미국 중국 경제 동향 '주목' 이번 주 미국과 중국에서는 주요한 경제지표들이 ...

한국경제 | 2015.09.07 06:59

최경환 "공공기관 임금피크제, 노사정 타협대상 아냐"

최경환 경제부총리는 공공기관 임금피크제 도입 문제는 노사정 타협 대상이 아니라고 밝혔습니다. 주요 20개국 재무장관 회의 참석을 위해 터키 앙카라를 방문한 최 부총리는 기자 간담회에서, 공공부문 임금피크제는 연말까지 하겠다고 정부가 방침을 정해 굉장히 빠른 속도로 진행되고 있다며 이 같이 말했습니다. 최 부총리는 "지금 와서 임금피크제를 놓고 협상하자는 것은 하지 말라는 것"이라며 "논의를 요구하는 건 노동계가 협상을 안 하려는 명분이고 이제는 ...

한국경제TV | 2015.09.07 02:05

[사설] 직장폐쇄 금호타이어, 노동개혁 절박성 거듭 보여줬다

... 들어갔다. 5년간의 워크아웃에서 벗어나자마자 파업을 벌인 노조의 막무가내식 투쟁에 맞선 회사의 고육책이다. 금호타이어는 워크아웃 졸업 직후에 임금을 25.6%나 올렸으나 노조는 더 달라며 근 한 달째 파업을 벌이고 있다. 파업 와중에 사측은 일당 2950원(4.6%) 인상, 올해 70만원 이상의 성과급 보장, 내년도 임금피크제 시행시 일시금 300만원 지급 등을 제시했으나 받아들여지지 않았다. 이번 파업으로 매출손실이 1000억원에 육박하자 회사도 더는 ...

한국경제 | 2015.09.06 18:00

최경환 부총리 '최후통첩'…"노·사·정 10일까지 합의하라…못하면 노동개혁 입법 강행"

최경환 부총리 겸 기획재정부 장관(사진)이 “노사정위원회가 오는 10일까지 (임금피크제 도입과 일반해고 요건 완화 등에) 합의하지 못하면 정부 입법을 통해 노동시장 개혁을 강행하겠다”고 밝혔다. 주요 20개국(G20) ... 박차고 나가지 않았다면 얼마든지 협의할 수 있었지만 이제 와선 되돌릴 수 없다”고 목소리를 높였다. 임금피크제를 도입한 공공기관은 7월 말까지 12곳에 불과했다. 정부가 공공기관 경영평가와 임금 인상에 임금피크제 도입 여부를 ...

한국경제 | 2015.09.06 18:00 | 이승우