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전체뉴스 21-30 / 11,452건

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    여성의 경력단절 '차일드 페널티'가 출산율 하락에 40% 차지

    有자녀 여성 경단 확률 2014→2023년 4%p 축소에 그쳐 "다양하고 유연한 근무제도, 단축·재택근무 활용해야" 육아 부담이 전적으로 여성에 치우친 한국에서 경력단절로 대표되는 고용상 불이익, 즉 '차일드 페널티'가 출산율 하락 원인에 40%가량을 차지한다는 분석이 나왔다. 출산율을 높이기 위해서는 아이를 기르면서도 커리어를 이어갈 수 있는 일·가정 양립 환경 정책을 개선해야 한다는 제언이다. 한국개발연구원(KDI) 조덕상 연구위원·한정민 ...

    한국경제 | 2024.04.16 12:00 | YONHAP

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    '주 4일 근무제' 될까?…민주당 '인기 1위 공약'에 관심 폭발 [김대영의 노무스쿨]

    야당이 지난 10일 치러진 제22대 국회의원 선거(총선)에서 압승을 거두면서 더불어민주당이 내놓은 공약 중 '인기 1위'로 힌 주 4일 근무제 도입 기업 지원 공약이 탄력을 받을지 주목된다. 일자리 창출을 유도한다는 취지지만 기대한 효과를 내려면 넘어야 할 산이 많다는 평가다. 앞서 민주당이 총선을 앞두고 발표한 정책 가운데 국민들이 뽑은 '최애 공약'은 '주 4일(4.5일) 도입 기업 지원'이다. 대한상공회의소가 ...

    한국경제 | 2024.04.15 08:07 | 김대영

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    "엄마를 응원합니다" 서울시, 서울우먼업 인턴십 참여자 모집

    ... 기업과 공공기관에서 근무 경험을 쌓을 수 있도록 지원한다. 인턴십 종료 후 인턴십 참여자를 정규직(또는 1년 이상 근로계약 체결)으로 채용하는 기업에는 총 300만원의 고용장려금을 지급한다. 근무형태는 전일제(주 40시간)와 유연근무제(주 30·35시간) 중 선택할 수 있다. 참여 희망자는 16일부터 다음 달 2일까지 서울우먼업 홈페이지에서 인턴십 선발 기업과 채용 희망 직무를 확인하고 신청하면 된다. 5월 중 서류 심사와 기업 면접을 거쳐 연결되며...

    키즈맘 | 2024.04.14 20:03 | 김경림

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    "서울 경력보유여성, '우먼업 인턴십'으로 사회생활 재개하세요" [메트로]

    ... 기업과 공공기관에서 근무 경험을 쌓을 수 있도록 지원한다. 인턴십 종료 후 인턴십 참여자를 정규직(또는 1년 이상 근로계약 체결)으로 채용하는 기업에는 총 300만원의 고용장려금을 지급한다. 근무형태는 전일제(주 40시간)와 유연근무제(주 30·35시간) 중 선택할 수 있다. 참여 희망자는 16일부터 다음 달 2일까지 서울우먼업 홈페이지에서 인턴십 선발 기업과 채용 희망 직무를 확인하고 신청하면 된다. 5월 중 서류 심사와 기업 면접을 거쳐 연결되며 ...

    한국경제 | 2024.04.14 14:14 | 이상은

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    서울시, 경력보유여성 지원 '우먼업 인턴십' 참여자 모집

    ... 기업과 공공기관에서 근무 경험을 쌓을 수 있도록 지원한다. 인턴십 종료 후 인턴십 참여자를 정규직(또는 1년 이상 근로계약 체결)으로 채용하는 기업에는 총 300만원의 고용장려금을 지급한다. 근무형태는 전일제(주 40시간)와 유연근무제(주 30·35시간) 중 선택할 수 있다. 참여 희망자는 16일부터 다음 달 2일까지 서울우먼업 홈페이지(seoulwomanup.or.kr)에서 인턴십 선발 기업과 채용 희망 직무를 확인하고 신청하면 된다. 5월 중 서류 ...

    한국경제 | 2024.04.14 11:15 | YONHAP

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    금요일은 쉬는 날…업계 첫 '주 4일제' 도입

    ... 계열사인 한일현대시멘트 등으로 확대 시행하는 방안도 검토될 것으로 보인다. 한일시멘트는 지난 2020년부터 직무 및 사업장에 따라 오전 8∼10시 근무를 시작해 오후 5∼7시 근무를 마치는 방식으로 주 평균 40시간을 근무하는 유연근무제를 적용해 왔다. 전근식 한일시멘트 사장은 "제조업에서도 지속가능 기업을 위한 원동력은 조직문화"라며 "다양성이 존중되고 능력을 인정받는 일터가 될 수 있도록 직원들과 끊임없이 소통하며 일하기 좋은 직장을 만들겠다"고 밝혔다. ...

    한국경제TV | 2024.04.12 10:25

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    한일시멘트, 시멘트업계 최초 '격주 주4일제' 도입

    ... 계열사인 한일현대시멘트 등으로 확대 시행하는 방안도 검토될 것으로 보인다. 한일시멘트는 지난 2020년부터 직무 및 사업장에 따라 오전 8∼10시 근무를 시작해 오후 5∼7시 근무를 마치는 방식으로 주 평균 40시간을 근무하는 유연근무제를 적용해 왔다. 전근식 한일시멘트 사장은 "제조업에서도 지속가능 기업을 위한 원동력은 조직문화"라며 "다양성이 존중되고 능력을 인정받는 일터가 될 수 있도록 직원들과 끊임없이 소통하며 일하기 좋은 직장을 만들겠다"고 밝혔다. ...

    한국경제 | 2024.04.12 10:15 | YONHAP

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    "주 4일 근무 대신 금요일 재택은 어때?"…회장님의 역제안 [신정은의 글로벌富]

    '신정은의 글로벌富'는 부(富)를 이루고자 하는 독자들을 위한 맞춤형 콘텐츠입니다. 전 세계 자산가들과 관련된 다양한 이야기를 다루고 있습니다. [편집자 주] 미국에서 주4일 근무제 도입에 대한 관심이 뜨거워지고 있다. 주4일 근무가 생산성을 떨어뜨릴 수 있다는 우려는 여전하지만, 워라벨(일과 삶의 균형)을 추구하는 차원에서 일부 기업들이 주4일 근무를 도입하기 시작했다는 분석이다. 7일(현지시간) CNBC에 따르면 미국 의류 리세일 ...

    한국경제 | 2024.04.08 11:09 | 신정은

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    저출생주, 연초엔 80% 넘게 급등했는데…지금은?

    ... "여야 모두에게서 확인할 수 있는 최우선 공약인 만큼 저출생 관련주들의 주가는 선방할 전망"이라고 짚었다. 김대욱 하나증권 연구원은 "저출생으로 영유아 대상의 시장인 '엔젤산업' 자체가 위축되고 있다"며 "엔젤산업 관련주보다는 로봇주(유연근무제) 등 관련 정책으로부터 파생되는 테마주들에 접근하는 게 좋을 것"이라고 말했다. 신민경 한경닷컴 기자 radio@hankyung.com

    한국경제 | 2024.04.06 09:00 | 신민경

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    與 비례대표 합동 공약 발표 "유연근무제 정착·간병비 국가 책임" 공약

    국민의힘 비례대표 위성정당인 국민의미래는 4일 유연근무제 정착, 간병비 국가 책임제 등을 4·10 총선 정책 공약으로 제시했다. 안상훈·김소희·김건·최수진·김민전 후보는 이날 국민의힘 중앙당사 7층에서 기자회견을 열어 각자 직역을 대표해 추진할 외교안보·민생복지·기후환경·과학기술·정치개혁 등 5대 분야 정책을 발표했다. 해당 회견은 안 ...

    한국경제 | 2024.04.04 20:36 | 박주연