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    • [알림] '근로자 파견/아웃소싱' '노동법' 강좌

      ... 실무:파견근로자 활용방안, 분사 아웃소싱의 법률문제, 고용승계 문제, 파견근로와 도급업무 위탁의 법률문제, 관리.생산. 유통.서비스.정보시스템 아웃소싱 사례 등 노동법실무:노동법기초, 연봉제도입, M&A.분사.근로자파견의 법적 문제, 직장내 성희롱, 부당노동행위, 직업능력개발 등 교육장소 =한국경제신문사 3층 강의실 수강료 근로자파견제.아웃소싱 실무:32만원 노동법실무:20만원(고용보험법에 의거 교육비 일부 환급가능) 문의 및 신청 =한국경제신문 교육훈련팀 *360-4883~4 ...

      한국경제 | 1999.05.07 00:00

    • [파워 프로] (79) 제5부 : <23> '누가 뛰고 있나'

      ... 진료정지처분을 받은 의사를 대리해 병원을 상대로 소송을 제기하고 전세금 인상, 보증금 미환불, 주택의 하자발생 등 주택임대차를 둘러싼 법률 문제를 무료상담하기도 했다. 이변호사는 인권변호사로도 잘 알려져있다. 94년 서울대 우조교 성희롱사건을 맡아 승소로 이끌고 인권사랑방이 매년 선정하는 인권옹호자로 뽑히기도 했다. 박충근 변호사(53)는 지난 86년 김동환변호사와 소비자보호법 제정에 참가하면서 소비자운동에 참가하게 됐다. 소비자를 위한 시민의 모임에도 ...

      한국경제 | 1999.04.22 00:00

    • 성희롱/왕따 직원문제 직장상사가 해결앞장 .. 다이너스카드

      "성희롱, 왕따문제도 해결해 드립니다" 대우 다이너스카드의 임원들이 직원의 고충 해결에 발벗고 나서 화제다. 대우 다이너스카드는 개인적 고민에서 조직내 갈등까지 직원들이 겪는 고충해결을 도와주기 위해 이달초부터 사내에 상담실을 설치, 운영해 오고 있다. 상담실 설치는 샐러리맨들이 하루 생활의 절반을 직장에서 보내고 있음을 감안, 사원들이 일터에서 겪는 각종 문제들을 적극 해결함으로써 따뜻한 조직문화를 가꾸기 위한 것. 다이너스카드는 ...

      한국경제 | 1999.04.19 00:00

    • [독서] 성희롱/폭력의 실태/예방책 .. '은폐와 침묵을 넘어'

      직장내의 성희롱을 예방하는 방법은 없는가. 오는 7월부터 "남녀차별금지및 구제에 관한 법률"이 시행되면 성희롱폭력에 대한 처벌도 강화된다. 지광준 강남대 교수(형사정책학)가 성희롱.폭력의 실상과 예방책을 담은 "은폐와 ... 판례와 법규정을 소개한 책은 많았으나 우리 실정에 맞는 진단과 처방을 제시한 경우는 드물었다. 저자는 비뚤어진 문화의 현주소를 살펴보고 형법상의 범죄와 방지대책, 폭력 특별법의 법리적 해석, 유형별 사례분석 등을 폭넓게 ...

      한국경제 | 1999.04.14 00:00

    • "정보전문가 육" .. 여성특위 업무보고

      ... 위원장은 오는 7월부터 시행될 "남녀차별금지및 구제에 관한 법률"을 이달말 입법예고한후 5월중 공청회를 개최하는 등 차별 예방과 관련된 제도적 발판 마련에 힘쓸 것이라고 말했다. 아울러 직장과 교육현장에서의 성희롱방지 지침을 마련하고 ... 대한 홍보를 강화할 방침이라고 보고했다. 남녀차별 신고센터 운영과 남녀평등상 시상, 차세대 여성정치 지도자 양 프로그램 개발에도 역점을 두겠다고 다짐했다. 이밖에 정부 각 부처 위원회의 여성위원 참여율을 평가해 국무회의에 ...

      한국경제 | 1999.04.12 00:00

    • [고용/취업] (알림방) 고용차별 신고전화 통일

      .여성고용차별 신고전화가 동일한 번호로 통일돼 1일부터 서비스되고 있다. 노동부는 전국 46개 지방노동관서에 설치, 운영중인 여성고용차별신고창구 전화번호를 1588-7878로 통일시켜 운영하고 있다. 여성들이 직장내에서 고용차별 성희롱 등 부당한 대우를 당했을 경우 전국 어디서나 지역번호없이 이 번호로 전화를 하면 가까운 관할지방노동관서에 연결돼 상담원과 통화할수 있다. ( 한 국 경 제 신 문 1999년 4월 2일자 ).

      한국경제 | 1999.04.01 00:00

    • 성희롱 예방 테이프 제작 .. 금호

      금호는 성희롱 예방 노하우를 담은 비디오를 업계에서 처음으로 제작, 다음달 1일부터 판매한다. 이 비디오는 지난 95년부터 금호가 시행해 왔던 성희롱 예방 교육, 사내 성희롱 신고센터 설치및 신고절차,성희롱 당했을 때의 대처교육 등에 대해 30여분간에 걸쳐 알기 쉽게 설명하고 있다. 판매가격은 9만원으로 금호인력개발원(0335-334-8400 교환 212번)을 통해 구입할 수 있다. ( 한 국 경 제 신 문 1999년 3월 31일자...

      한국경제 | 1999.03.30 00:00

    • "성희롱 당할때 물증부터 잡아라"..노동부, 대응방안 책펴내

      "직장내 성희롱을 당할 때는 확실한 물증을 남겨라" 노동부는 직장내 성희롱 대처방법을 담은 책자 "직장내 성희롱-예방에서 대응까지"를 발간, 전국 노동사무소와 사업장에 24일 배포했다. 노동부가 밝힌 성희롱 대처방법의 핵심은 ... 보내는 것이 효과적이이다. 이런 거부의사가 받아들여지지 않으면 시간, 장소, 구체적 행위내용, 목격자나 증인, 적인 언어나 행동에 대한 느낌등 당시 상황을 상세하게 문서로 남겨둔다. 그래도 해결이 되지 않으면 공식,비공식절차를 ...

      한국경제 | 1999.03.24 00:00

    • [Eye on BIZ] 직장 성희롱 예방 '비디오 교재 배포' .. 경총

      한국경영자총협회가 직장내 성희롱을 예방하기위해 "비디오교제"를 제작, 일선 사업장에 배포하고있다. 23일 시사회에서 처음 공개된 이 비디오는 이계진 김국진 구성애씨 등이 출연, 성희롱의 정의,유형,사업주의 성희롱예방의무, 피해자의 대응방안 등을 사례별로 소개했다. 남자이사가 여자사원을 불러 안마를 받았다. 성희롱일까. 교제는 업무상 강압적으로 상대에게 적 수치심을 주었다는 점을 들어 성희롱죄의 구성요건을 갖췄다고 설명했다. 비디오 ...

      한국경제 | 1999.03.23 00:00

    • [프로필] 강기원 <여성특위장> .. 폭력예방 선도

      활달하고 소탈한 격이나 일처리는 적극적이면서도 세심한 것으로 정평이 나 있다. 사시 12회 출신으로 황산 변호사와 동기이며 서울민사지법 판사와 서울가정법원 판사를 거친뒤 79년 대전에서 변호사 개업을 했다. 변호사 개업후 폭력예방과 여성인권신장에 앞장섰고 지난 94년 서울대 교수의 제자 성희롱사건 피해자인 우 모씨의 변론을 맡기도 했다. 노동문제에도 적극적인 관심을 보였다. 6공시절 청와대공보수석을 지낸 김학준 인천대총장의 부인으로 ...

      한국경제 | 1999.03.18 00:00