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    • LG전자부품 광주공장, 신노사문화 창조 다짐

      [광주=최수용기자]LG전자부품(주)광주공장의 노경은 4일 1천5백여명의 임 직원이 참석한 가운데 회사내 잔디운동장에서 "''96 노경화합 공동선언 결의 대회와 전사원 한마음 철쭉제"행사를 개최하고 항구적인 노사협력을 다짐했 다. 노경은 이날 행사에서 신뢰와 협력을 바탕으로 한 공동체적 노경관계와 신노경문화 창조를 위해 노력하고 생산성 향상과 품질혁신을 통해 지역사회 의 건전한 노사관행을 정립할 것을 다짐했다. 또 "노경화합 공동선언...

      한국경제 | 1996.05.04 00:00

    • 노사관계개혁위, 9일 첫회의

      대통령직속 노사관계개혁위는 9일 첫회의를 열고 김영삼대통령이 천명 한 "신노사관계구상"을 구체화하기 위한 종합적인 노사관계개혁방안마련 에 착수한다. 박세일사회복지수석은 3일오전 청와대에서 열린 수석비서관회의에서 "노사관계개혁위 위원을 9일전까지 선정토록 하겠다"고 보고했다. 박수석은 "노사개혁위원은 30면선으로 할 방침"이라며 "노사관계자 각 5명씩 10명,학계등 전문가 10명,법조 언론계등 사회단체 10명등으로 구 성될 것"이라고 말했다. ...

      한국경제 | 1996.05.04 00:00

    • [세미나] 이용태(삼보컴퓨터회장)/유기정(경제인동우회장)

      이용태삼보컴퓨터회장은 4일 호텔롯데월드 크리스탈볼룸에서 한국인간 개발연구원이 주최한 전국경영자세미나에서 "대기업에 맞선 화제의 기업 삼 보의 급성장비결"이란 주제로 강연했다. 유기정한국경제인동우회장은 7일낮 호텔롯데 36층 버클리스위트룸에서 정기총회를 열고 최근 정부의 신재벌정책구상과 신노사관계구상 발표와 관 련, 중견기업들의 진로방향과 입장을 정리하고 대책을 강구한다. (한국경제신문 1996년 5월 5일자).

      한국경제 | 1996.05.04 00:00

    • [한경시론] 신노사와 인간적 경영 .. 노부호 <서강대 교수>

      노부호 대통령의 신노사구상 5대원칙은 심화되는 세계 경쟁속에서 우리 경제가 노사화합으로 다시 한번 도약해야 하는 이때 중요하고도 시의적절한 것이다. 5대 원칙의 기본 과제는 노사관계를 불신에서 신뢰로, 대립에서 협력으로 바꾸자는 것이다. 지금 우리는 산업화시대에서 정보화시대로 경영의 패러다임을 바꾸지 않으면 안되는 급격한 환경변화의 시기에 와있다. 산업화시대는 대립과 불신의 시대였다. 만들면 팔리는 시대였기에 원가절감이 가장 중요했고 ...

      한국경제 | 1996.05.03 00:00

    • 신노사관계 의식/관행도 개혁 .. 김대통령, 노/사 동참 당부

      ... 노사관계개혁을 노동법개정의 차원에서만 바라보는 일부의 시각은 잘못된 것"이라고 강조했다. 김대통령은 이날낮 청와대에서 "근로자의 날"수상자들과 오찬을 함께 하는 자리에서 이같이 말했다. 김대통령은 "노사관계 제도개선은 21세기 신노사관계에 관한 국민적 공감대 위에서만 가능하다"고 말하고 "노사관계개혁위원회활동은 국민 각계각층의 광범위한 의견수렴과 토의과정에 중점이 두어질것"이라고 강조했다. 김대통령은 또 앞으로 법과 제도가 개선되더라도 그것만으로 노사관계개혁 ...

      한국경제 | 1996.05.02 00:00

    • [새 노동법 새 노사관계] (5) '복수 노조' .. 노동계 입장

      ... 있음은 물론, ILO나 OECD등 국제기구에서 우리나라를 노동후진국으로 간주하게 되는 문제의 조항임은 재론의 여지가 없다. 더욱이 복수노조 금지조항은 1987년 당시 권위주의 정권에 의해 도입된 것으로 21세기를 지향하는 신노사관계 구축을 위해 개혁대상 1호로 지적되고 있음은 당연하다. 그러나 노조설립자유주의가 갖는 법리적 당위성과는 별도로 복수노조가 허용된다면 검토되어야 할 현실적 문제가 있다. 1)과연 상급단체나 단위노조에서 얼마나 많은 복수노조가 ...

      한국경제 | 1996.05.02 00:00

    • [근로자의 날] '산업평화 자리 잡았다' .. 노사화합 확산

      ... 임금권고안을 발표함으로써 노사관계에 대한 불안감이 높아가던 상황이었기 때문에 더욱 고무적이다. 특히 민주노총소속 강성사업장의 노조들도 올들어 눈에 띄게 자제하는 움직임을 보이고 있다. 한편 지난달 24일 김영삼대통령이 발표한 "신노사관계 구상"은 산업현장의 이같은 변화를 감안할 때 시의적절하다는 평가를 받고 있다. 선진 노사관계에 대한 "사회적 대합의"를 전제로 노동관계법.제도.관행. 문화등을 대대적으로 개편하겠다는 청와대의 구상은 향후 노사관계의 근본적인 ...

      한국경제 | 1996.04.30 00:00

    • [사설] (1일자) '근로자의 날'에 생각한다

      "참여와 협력"의 신노사관계 구축 논의가 본격화되고 있는 것과 때를 같이해 오늘 맞는 근로자의 날은 노-사-정 모두에게 그 어느 때보다 무거운 과제를 던져주고 있다. 해방 이후 노동계는 노동계대로 매년 5월1일 노동절 행사를, 64년부터 정부는 정부대로 3월10일에 근로자의 날 행사를 가져오던 기형적인 대결구도를 청산하고 5월1일로 기념일을 통합한 것이 지난 94년이고 보면 근로자의 날이 실질적인 의미를 되찾기는 올해로서 겨우 3년째가 ...

      한국경제 | 1996.04.30 00:00

    • [근로자의 날] '근로자의 날'에 부쳐 .. 진념 <노동부 장관>

      매년 맞이하는 근로자의 날이지만 올해는 특별한 의미가 있다. 근로자와 경영인의 땀과 헌신으로 지난해에는 1인당 국민소득이 1만달러 를 넘었고, 지난달 24일 대통령의 신노사관계 구상 발표로 21세기 세계 일류국가로의 도약을 위한 노사관계 개혁작업을 본격적으로 추진하게 되었기 때문이다. 노사관계 개혁을 추진하는 목적은 기업의 ''경쟁력''과 근로자의 ''삶의 질'' 을 동시에 향상시킴으로써 근로자와 경영자 모두가 활력을 가지고 성실하게 ...

      한국경제 | 1996.04.30 00:00

    • [근로자의 날] 산업훈장 수상자 공적 : 동탑 .. 박찬덕씨

      ... 행동으로 실천하고 있는 중소기업 간부. 노사가 신뢰하는 가운데 창조적이고 생산적인 결과를 만들어 내는데 앞장서 왔다는 평가를 받고 있다. 박전무는 지난 92년 충청지역에서 처음으로 노사화합결의대회를 개최하는데 앞장선데 이어 95년 신노사관계 정립결의대회 행사를 주관했다. 또 근로자의 복지증진, 생산성향상, 경영실적 정보의 노사공유등 각종 제도개선에도 힘써 생산적이고 협력적인 노사관계를 이끌고 있다. (한국경제신문 1996년 5월 1일자).

      한국경제 | 1996.04.30 00:00