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    • KAIST 퇴직교수에 1,000만원 선뜻 기탁..대덕전자

      각종 전자기기의 기본부품인 인쇄회로기판 (PCB) 전문업체인 대덕전자의 김정식사장이 한국과학기술원(KAIST)의 첫 정년퇴직교수인 박송배박사 (전기및 전자공학과)의 학술연구지원을 위해 선뜻 1,000만원을 기탁해 화제. KAIST는 명예교수의 교육및 연구활동을 재정적으로 지원하기 위해 외부기관이나 독지가로부터 출연금을 기탁받아 기금을 조성하고 있는데 그 첫번째인 "박송배명예교수 학술연구기금"으로 김사장이 1,000만원을 기탁한데 이어 금성사 ...

      한국경제 | 1989.09.04 00:00

    • 경찰 총경급 208명 인사

      ... 치안본부는 이번인사가 일선지휘관과 참모직간의 순환교류원칙에 따라 이뤄졌으며 치안본부및 서울시경 과장은 총경 3년 이상자 서울시내 서장은 총경근무 4년 이상자중 계급정년이 2년이상 남고 만 56세이하인 자 대도시 서장은 총경 3년이상자 가운데서 지휘능력이 뛰어난 사람을 발령한다는데 원칙을 두고 단행됐다고 설명했다. 직위해제됐던 2명이 복직되고 금년말 정년퇴직 예정자 32명이 대기발령을 받았으며 승진후보자 19명의 경우 직무대리발령을 받았다.

      한국경제 | 1989.09.01 00:00

    • "노사분규 불씨 미리 없애자"...기업들 노사협의회 활성화

      ... 있으나 단체협상과 별도로 노무관리상의 여러문제를 노사협의회를 통해 적극적으로 협의, 불만요소를 사전에 없애나가고 있다. 이 회사는 올해 노조조합원의 임금을 비조합원보다 2.6% 높은 16.6%로 인상 하는 한편 85년도에 정년을 연장함으로써 없앴던 퇴직금누진제를 다시 부활 시키는등 협의회를 통해 생산직 근로자의 요구사항을 적극 반영시켰다. 또한 정기적인 노사협의회운영외에 각 공장단위현장별로 과장중심의 간담회 등을 수시로 개최, 평소에 애로사항을 개선해 ...

      한국경제 | 1989.08.28 00:00

    • 프라스틱조합, , 정년퇴직자 취업알선 인기...전담기구까지 설치

      프라스틱조합이 최근 기능공부족으로 공장가동마저 어려움을 겪고 있는 조합업체들에 정년퇴직자들의 취업을 적극 알선해 주면서 업체들로부터 호응을 얻자 이를 더욱 확대할 계획. 올 상반기까지만 해도 프라스틱제조업체들은 극심한 원료난으로 제품생산에 차질을 빚어왔으나 최근 원료난이 해소되자 이번에는 기능공부족으로 공장 가동이 어려워 조업단축업체가 늘고 있는 실정. 이에따라 조합은 우선 6명의 정년퇴직자들을 일부 조합원사에 취업을 알선해 준 결과 ...

      한국경제 | 1989.08.23 00:00

    • "근로자소득 50대 전반 가장높다"...퇴직이후 생활은 불안정

      우리나라 근로자들은 50대 전반에 소득이 가장 높으나 후반에 들어서는 소득이 18%이상이나 뚝 떨어져 정년퇴직 이후의 생활이 매우 불안정한 것으로 나타났다. 또 직업별로는 행정/관리직 종사자의 소득이 가장 많으며, 학력과 ... *** 그러나 가구주가 55세 이상은 월평균 소득이 66만 5,216원으로 뚝떨어져 대부분의 가구가 가구주의 정년이후엔 소득도 급격히 감소하고 있음을 보여줬다. 한편 학력별로는 가구주학력이 대학원이상인 경우 월평균 121만1,845원 ...

      한국경제 | 1989.08.14 00:00

    • 10년만에 공립국교교사 공개 모집...140명 2학기부터 임용

      서울시교위는 12일 학급증설과 교사들의 정년퇴직, 전교조 관련 교사들의 대량해직등으로 초등교사들의 수요가 폭증함에 따라 지난 79년 이후 처음으로 퇴직교사와 방송대출신자등을 대상으로 공립국교교사 채용을 위한 순위고사를 실시키로 했다. 시교위는 그간 국교교사임용대기자의 적체로 채용순위고사를 실시하지 않았으나 전교조사태와 관련, 초등교사 30여명이 교단을 떠날 것으로 예상되는 데다 학급증설에 따른 교사수요증가에 비해 서울교대출신의 임용대기자는 ...

      한국경제 | 1989.08.12 00:00

    • 1만여명의 교사 신규 임용...문교부

      ... 자리에 발령받지 않거나 발령받더라도 교원노조에 즉시 가입하겠다는 움직임을 보여 이같은 엄격한 선발이 불가피하다고 밝혔다. 대규모 신규임용 = 문교부는 9월1일자로 전국에 9,500여명의 중등교원을 특별증원하고 1,000여명의 정년퇴임/일반퇴직자를 보충, 신규임용폭이 1만500여명으로, 전교조와 관련해 해임/파면되는 교사를 미발령대기자로 충원할 경우 신규임용규모는 사상 최대가 될 전망이다. 지난해 2학기에는 4,800여명을 신규임용했었다. 문교부는 교원노조활동으로 ...

      한국경제 | 1989.07.14 00:00

    • 공무원 공로휴직제 도입검토...인사적체 해소방안책으로

      ... 인사적체 해소방안의 하나로 공로 휴직제의 도입을 적극 검토할 계획이다. 김용래 총무처장관은 12일상오 청장 12명과 만난 자리에서 이같이 밝혔다. 총무처에 따르면 공무원의 공로휴직제도를 도입할 경우 정년퇴직을 앞둔 장기근속자가 희망하면 일정기간의 정년잔여기간에 대해 유급휴가를 주고 그 직위에는 다른 사람을 충원할수 있도록 함으로써 퇴직대상자에게 불이익 없이 사회적응의 기회를 제공하게 되면 그만큼 인사적체 해소의 효과를 거둘 것으로 기대된다. ...

      한국경제 | 1989.07.12 00:00

    • 공무원 고학력화 추세 뚜렷..88년 공무원센서스결과 밝혀져

      ... 높아졌고 특히 교육직의 경우 35.3%에서 41.0%로 증가했는데 금년에 공무원 모집시 남녀구분모집제가 폐지됨으로써 여성 공무원의 비율은 더욱 높아질 전망이다. 이밖에 전체 공무원의 평균연령은 83년의 36.40세에서 88년에는 37.90세로 1.5세가 높아졌는데 이는 공무원의 정년연장등 신분조장정책의 강화등으로 퇴직공무원수가 대폭 줄어들고 있기 때문인 것으로 분석됐다. 총부처는 이번 센서스 결과에 관한 "공무원 통계조사"책자를 발간했다.

      한국경제 | 1989.07.10 00:00

    • 신설 생보사에 허가 기준으로 무더기 인력스카웃 금지

      ... 1년이내엔 75%를 자체 양성토록 하고 나머지에 대해 스카웃을 할 수 있도록 허용했었다. 신설 생보사들은 이에따라 전문인력확보를 위해 일부 특정회사를 대상으로 한 집중 스카웃이 불가능해짐에 따라 기존의 모든 회사에서 필요인력을 골고루 스카웃할 것으로 보인다. 그런데 보험당국은 지난 2월14일 생보사 전문인력양성방안이 나오기 전에 생보사에서 퇴사한 임직원과 정년퇴직자들이 신설 또는 기존 보험사로 옮길때는 스카웃으로 보지 않기로 했다.

      한국경제 | 1989.05.31 00:00