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반도체 특별법의 한 축인 '국가첨단전략산업법 개정안'이 발의 4개월만에 국회 상임위원회 문턱을 넘었다. 다만 반도체 등 첨단산업 시설 투자에 대한 세액공제율을 상향하는 조세특례제한법은 여전히 상임위에 계류된 상황이다. ... 전략 산업은 사업자가 원할 경우 수도권에도 특화단지를 조성할 수 있도록 예외를 뒀다. 일부 의원이 ‘지방소외법’이라고 반대했지만, 논의 과정에서 글로벌 인재 유치를 위해선 수도권도 선택지에 포함돼야 한다는 공감대가 ...

한국경제 | 2022.12.15 18:22 | 고재연

... 5353명 감소한다. 지방대는 학과 통합 등으로 정원을 줄이고 있다. 대구가톨릭대는 무역학과 모집을 중지하는 한편 법학과와 행정학과를 공무원·공기업학과로 통합할 계획이다. 2023학년도 정원은 2494명으로 전년보다 393명 줄었다. 지방대는 지역 사회와의 연결 고리를 강화하는 데 주력하고 있다. 부산대는 공공기관 지방 인재 채용 비율을 높이는 혁신도시법 개정을 요구하고 있다. 차정인 총장은 “지방 인재 채용 비율을 끌어올리면 공공기관에서 ...

한국경제 | 2022.12.09 18:13 | 임동률/강태우/민건태

정부가 이재명 더불어민주당 대표가 ‘1호 법안’으로 발의한 이른바 ‘민영화 방지법’에 대해 반대 입장을 분명히 했다. 특히 정부 보유 공공기관 지분 매각 시 국회 동의를 거치게 한 조문에 ... 기획재정위원회에 전달했다. 앞서 이 대표는 인천 계양을 보궐선거를 통해 국회의원에 처음 당선된 직후인 지난 6월 공공기관법 개정안을 대표 발의했다. 6·1 지방선거와 보궐선거 당시 민주당은 김대기 대통령 비서실장이 국회에 ...

한국경제 | 2022.12.06 11:26 | 오형주

‘반도체특별법’ 중 하나인 첨단산업특별법 개정안의 연내 통과에 청신호가 켜졌다. 여야는 29일 산업통상자원중소벤처기업위원회 법안심사소위원회에서 법안 통과에 합의했다. 국회 산자위 법안소위는 이날 양향자 무소속 ... 전략 산업은 사업자가 원할 경우 수도권에도 특화단지를 조성할 수 있도록 예외를 뒀다. 일부 의원이 ‘지방소외법’이라고 반대했지만, 논의 과정에서 글로벌 인재 유치를 위해선 수도권도 선택지에 포함돼야 한다는 공감대가 ...

한국경제 | 2022.11.29 18:27 | 고재연

... 경찰도 모릅니다. 어느 누구 집에서 일어났는지, 음습한 뒷골목에서 일어났는지. 그래서 경찰에 신고하면 저게 광역지방청 112센터에서 접수하면서 모니터에 신고자 위치가 뜨거나 연락을 받습니다. 그러면 그걸로 가장 가까운 지구대에 연락해서 ... 몰려들어서 너무 많은 인파 때문에 정말 위험하다, 그것은 못 들어오게 통제하는 권한은 경찰에게 있어요, 지금도. 집무집행법 상 명확하게 있습니다. 그러나 이 안에 들어가 있는 사람을 강제로 해산시키고 소개하는 것은 이게 불법집회가 아닌 ...

한국경제 | 2022.11.07 18:01 | 김인엽

...형이 아닌 정년유지형 임금피크제라 하더라도, 임금 감액률이 과도하지 않고 임금피크제에 들어간 근로자를 보호하는 조치를 했다면 무효가 아니라는 법원 판결이 나왔다. 정년 유지형 임금피크제를 무효로 판단한 지난 5월 대법원판결 선고 이후 관련해 나온 첫 하급심 판결이다. 정년유지형이라 해도 무조건 무효는 아니라는 법원 입장이 명확하게 드러났다는 평가다. 2일 법조계에 따르면 서울동부지방법원 제15민사부(재판장 정완)는 지난달 27일 한국광물자원공사 ...

한국경제 | 2022.11.02 14:28 | 최진석/곽용희

... 공동성명을 발표했다. 공동성명서에서 부·울·경 경제계는 산업은행의 부산 이전은 단순히 금융 공기업 하나를 지방으로 이전하는 것이 아니라 수도권 일극화를 극복하고 지방소멸의 위기에 직면한 대한민국의 미래를 위한 일이라고 ... 본다. 산업은행 이전이 지역 균형발전에 도움이 되지 않을 것이라는 일각의 주장에 대해선 “1차 공공기관 지방 이전으로 기업 유치와 양질의 일자리가 크게 늘어난 전례가 있다”는 반론을 폈다. 부·울·경 ...

한국경제 | 2022.10.17 16:40 | 민건태

... 경영성과급의 평균 임금성을 다투는 소송이 다수 제기된 상태다. 현재 하급심 판례들은 결론이 엇갈리고 있다. 수원지방법원은 매년 노동조합과의 합의로 그 지급 여부 및 지급 조건을 정해 경영성과급을 지급한 사안에서 “지급 ... 판결). 사기업의 경영성과급이 평균임금에 해당하는지에 관한 문제는 퇴직금 등 평균임금을 기준으로 산정되는 각종 법정수당에 영향을 미칠 수 있는 매우 중요한 문제다. 따라서 향후 이에 관한 대법원 판결을 주목해 볼 필요가 있다. ...

한국경제 | 2022.10.17 16:17

... 주는 체계를 만들고 좋은 성과를 유지할 수 있도록 국가 차원의 재교육 시스템을 확립해야 합니다.” ▷지방 소멸을 걱정하는 목소리도 있습니다. “기업과 대학을 지방으로 이전하는 것은 별 도움이 안 될 겁니다. ... ▷상황이 어떻습니까. “일·가정 양립 정책이 효과적으로 작동하고 있는 곳은 대기업이나 공기업 정도입니다. 중소기업은 여전히 출산휴가와 육아휴직을 사용한다고 하면 눈치를 주는 사례가 많습니다. 법적으로는 허용해야 ...

한국경제 | 2022.09.28 18:27 | 강진규

... 경영성과급의 평균임금성을 다투는 소송들이 다수 제기되었고, 현재 하급심 판례들은 서로 상반된 결론을 내리고 있다. 수원지방법원은 매년 노동조합과의 합의로 그 지급 여부 및 지급조건을 정하여 경영성과급을 지급한 사안에서, 이는 지급 여부에 ... 사기업의 경영성과급이 평균임금에 해당하는지에 관한 문제는 그 결과에 따라 퇴직금 등 평균임금을 기준으로 산정되는 각종 법정수당에 대하여 상당한 영향을 미칠 수 있는 매우 중요한 문제이다. 따라서 향후 이에 관한 대법원 판결을 주목해 볼 ...

한국경제 | 2022.09.27 17:38 | 백승현