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    [한국경제] 뉴스 51-60 / 1,542건

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      서울지하철 9일부터 이틀간 부분 파업…출근시간 땐 100% 운행

      ... 성토하는 발언이 쏟아졌다. 송시영 올바른노조 위원장은 “정치적인 이유로 무기계약직을 일반직으로 전환한 것이 기존 직원들을 구조조정해야 한다는 명분으로 돌아오고, 반복되는 파업의 수단으로 이용되고 있다”고 지적했다. 또 ‘타임오프(근로시간 면제제도) 위반’이 적발된 기존 노조를 겨냥해 “회사에 나오지도 않고 불법적 임금, 초과수당을 타간 사례도 있다”고 비판했다. 이광식/김대훈 기자

      한국경제 | 2023.11.08 23:26 | 이광식/김대훈

    • 서울지하철 '정치파업'에 반기 든 MZ노조

      ... 송시영 올바른노조 위원장은 “정치적인 이유로 무기계약직을 일반직으로 전환한 것이 기존 직원들을 구조조정해야 한다는 명분으로 돌아오고, 반복되는 파업 수단으로 이용되고 있다”고 지적했다. 송 위원장은 ‘타임오프(근로시간 면제제도) 위반’이 적발된 양대 노조를 겨냥해 “회사에 나오지도 않고 불법적 임금, 초과수당을 타간 사례도 있다”고 비판했다. 서울시가 기존 노조 대신 MZ노조의 손을 들어주면서 ‘노노 ...

      한국경제 | 2023.11.08 18:56 | 김대훈/이광식

    • 월급 받는 노조전임 10배 부풀려

      임금을 받는 노동조합 전임자를 실제 인원의 열 배로 부풀리는 등 근로시간면제제도(타임오프)를 위반한 공공기관이 대거 적발됐다. 고용노동부는 2일 ‘근로시간면제제도 운영 및 운영비 원조 기획 근로감독’을 통해 점검 사업장 62곳 중 39곳에서 위법 사항을 확인했다고 밝혔다. 이 중 공기업 등 공공기관이 26곳으로 민간기업(13곳)의 두 배에 달한 것으로 조사됐다. 타임오프제는 노동조합법에 따라 노조 전임자의 노조 활동을 근무 ...

      한국경제 | 2023.11.02 18:43 | 곽용희

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      총선 앞두고 여론 눈치만…3대 개혁 '용두사미' 되나

      ... 받고 있다. 국제기구도 구조개혁 주문 정부가 개혁의 핵심 과제는 외면한 채 여론 반발이 작은 부당행위 단속에 주력하고 있다는 지적도 나온다. 노동개혁은 법 제도 개선 대신 ‘건폭’(건설폭력) 단속, 노조의 타임오프(근로시간 면제) 악용 등 부당노동행위 단속에 치중돼 있다는 평가를 받고 있다. 한국노동조합총연맹과 전국민주노동조합총연맹의 회계공시 수용 등 성과도 있지만 근본적인 노동개혁과는 거리가 있다는 평가다. 교육개혁과 관련해서도 대형 학원과 일타강사 ...

      한국경제 | 2023.10.29 18:21 | 강경민/곽용희

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      노조원 4명 중 1명이 '전임자'…황당한 전문건설사 타임오프

      ... 17개 노조의 조합원을 다 합쳐도 60명밖에 되지 않는다. 조합원 수를 감안하면 규정상 A사는 근로시간을 면제(타임오프)하는 유급 노조 전임자를 3명까지 둘 수 있지만, 법을 어기고 17명을 두고 있었다. A사는 ‘발전... 3000시간까지 조합원 근로시간을 면제해 줄 수 있는데 실제로는 9456시간을 지급했다. 규정상으로는 1.5명(풀타임 기준)만 가능한 전임자가 30명에 달했다. 조합원 4명 중 1명꼴로 전임자인 셈이다 . 타임오프와 별개로 노조가 ...

      한국경제 | 2023.10.26 15:52 | 곽용희

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      [취재수첩] 조합원 지지 못 받는 서울교통공사 노조 파업

      ... 양대 노조가 연대해 주도한 파업임을 감안하면 계면쩍은 수치다. 최근 파업 투표를 한 현대자동차 노조가 92%, 기아 노조도 82.5%를 기록한 것과 대비된다. 파업에 대한 내부 지지가 약해진 것은 최근 서울교통공사 노조 간부들이 타임오프제(근로시간 면제제도)를 오남용했다는 사실이 밝혀지면서다. 노조 간부는 타임오프를 근로시간으로 인정받는데, 양대 노조 일부 간부는 정상적으로 근무해야 하는 날에도 출근하지 않은 사실이 드러났다. 제1노조 핵심 간부는 지난해 정상적으로 ...

      한국경제 | 2023.10.19 17:42 | 곽용희

    • [사설] "무슨 자격으로 지하철 세우나"…양대노총 뼈 때린 MZ노조

      ... 그 과정에서 부정 청탁과 점수 조작이 횡행했다. 정규직 전환자 중 15%가 재직자의 친인척이었을 정도다. 그런데도 노조는 경영 부담 우려에 눈을 감고 때로는 부정행위에 가세했다. 올바른노조는 양대 노총에 “‘타임오프(근로시간 면제) 제도’를 악용해 출근도 하지 않으면서 구조조정을 반대할 자격이 있는지 의문”이라는 쓴소리도 날렸다. 실제로 공사 노조는 타임오프 한도를 32명으로 사측과 합의해 놓고, 연간 300여 명씩 운영해왔다. ...

      한국경제 | 2023.10.17 18:05

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      오프닝이 끝내주는 전종서의 복수극… 넷플 1위 '발레리나' [리뷰]

      ... 설명하곤 하는데, 이는 액션 주인공의 매력을 깎아먹는 요인이기도 하다. 어쨌든 과묵하고 비범한 킬러, 전종서는 오프닝부터 그 능력치를 멋지게 보여준다. 모텔 씬과 마약 제조공간 등 폐쇄적인 공간을 활용한 액션도 그럴 듯 하다. 카메라 ... 확장해가며, 5편 제작에 들어간 것은 캐릭터와 액션 자체의 매력 덕분이었다. ‘존 윅’의 스핀오프인 또 다른 ‘발레리나’가 내년 개봉을 앞두고 있다는 소식이 들린다. 그래도 미덕은 짧은 러닝타임이다. ...

      한국경제 | 2023.10.17 08:56 | 김유미

    • 서울 지하철 파업 가결…'출퇴근 대란' 벌어지나

      ... 밝혔다. “과거 양대 노총이 주도한 무분별한 무기계약직의 일반직 전환으로 공사 전체 인건비가 치솟은 것이 근본 원인”이라는 주장이다. 송시영 올바른노조 위원장은 “인력 감축 등의 문제는 기성 노조가 자초한 것이기 때문에 파업에 동조하지 않을 것”이라며 “‘타임오프제’를 악용해 출근도 하지 않으면서 구조조정을 반대할 자격이 있는지 의문”이라고 비판했다. 이광식 기자

      한국경제 | 2023.10.16 18:10 | 이광식

    • 서울지하철·경기버스 '파업 초읽기'

      ... 만에 파업이 끝났다. 봉합된 문제가 이번에도 터진 셈이다. 양대 노조에 속하지 않는 이른바 MZ노조(올바른노조·2000여 명) 등을 중심으로 파업에 반대하는 목소리도 나온다. 양 노조 간부들이 근로시간 면제제도(타임오프제)를 악용한다는 지적이 나오는 와중에 시민 불편을 볼모로 처우 개선을 주장하는 건 정당성이 떨어진다는 것이다. 송시영 올바른노조 위원장은 “현장 인원 부족과 인건비 급등은 전 시장 시절 과도한 일반직 전환 때문”이라며 ...

      한국경제 | 2023.10.15 18:21 | 김대훈/조철오