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    전체뉴스 141-150 / 8,852건

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      CBIZ(CBZ) 수시 보고

      ... 효과적인 수단이라고 믿습니다. 회사는 신용대출을 통해 영업현금흐름과 차입금을 통해 주식 매입과 관련 수수료 및 비용을 조달할 계획입니다. 이 승인은 추가 수정 없이 회사의 현재 또는 미래 신용 시설 하에서 그러한 구매를 허용합니다. ... 서비스를 제공합니다. 복리후생 및 보험 서비스는 직원 복리후생 컨설팅, 급여/인적 자본 관리, 재산 및 상해 보험, 퇴직 및 투자 서비스를 제공합니다. National Practices 부문은 정보 기술 관리 네트워킹 및 하드웨어, 의료 ...

      한국경제 | 2024.02.09 06:21 | 굿모닝 로보뉴스

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      소상공인 126만명에 전기요금 최대 20만원…228만명에 이자환급

      ... 126만명은 오는 21일부터 접수해 내달 초 지원을 받을 수 있다. 냉난방기·냉장고 등을 고효율 기기로 구매·교체하는 비용은 40%까지 지원한다. 또 저축은행과 상호금융 등 중소금융권에 납부한 이자를 최대 150만원까지 돌려주는 이자 ... 사유에는 기존 폐업·사망 등 외에 재난·질병·파산 등이 추가되며 공제금 지급 시 기타소득으로 부과된 기존 과세 기준을 퇴직소득으로 변경해 세금 부담을 완화한다. 소액영업소득자에 대한 간이회생절차가 신속하게 진행될 수 있게 채무자회생법 ...

      한국경제 | 2024.02.08 10:25 | YONHAP

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      페이컴 소프트웨어 분기 실적 발표(잠정) EPS 시장전망치 상회, 매출 시장전망치 부합

      ...s-a-Service)로 제공되는 클라우드 기반 인적 자본 관리(HCM) 솔루션을 제공합니다. 기업이 채용에서 퇴직까지의 고용 라이프 사이클을 관리하는 데 필요한 기능 및 데이터 분석을 제공합니다. 회사의 HCM 솔루션은 지원자 ... 및 노동 관리. HCM 솔루션은 또한 더 나은 직원 거래 인터페이스, 급여 및 세금 관리, Paycom 급여, 비용 관리, 마일리지 추적기/고정 및 변동 요율, 차압 관리, GL 컨시어지 응용 프로그램으로 구성된 급여 응용 프로그램을 ...

      한국경제 | 2024.02.08 06:11 | 굿모닝 로보뉴스

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      KB금융, 작년 순이익 4조6천319억…역대 최대(종합)

      ... 부문이 고른 수익 창출력을 이어간 결과 영업이익 증가율이 역대 최고 수준인 17.8%를 기록했다"며 "반대로 전사적 비용 효율성 개선 노력의 결실로 영업이익경비율(CIR)은 역대 최저인 41%로 낮아졌다"고 설명했다. 구체적으로 작년 ... KB금융지주 관계자는 이에 대해 "참여 은행들 가운데 지원 규모가 가장 큰 KB국민은행의 민생금융 지원, 그룹 희망퇴직 비용(세전 2천710억원), 부동산 프로젝트파이낸싱(PF) 등에 대한 보수적 손실률을 반영한 대손충당금 등 일회성 ...

      한국경제 | 2024.02.07 15:47 | YONHAP

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      푸르덴셜 파이낸셜(PRU) 수시 보고

      ... 재임 기간 동안 Tanji는 CFO로서 상당한 기여를 했으며, 특히 위험 제거 및 자본 방출 거래를 주도하고, 비용 목표를 달성하고, 팬데믹으로 인한 재정적 어려움을 헤쳐나가는 회사를 이끌었습니다. Prudential Financial의 ... Inc.는 자회사와 함께 미국 및 국제적으로 보험, 투자 관리 및 기타 금융 상품과 서비스를 제공합니다. PGIM, 퇴직, 그룹 보험, 개인 연금, 개인 생활, 보증 IQ, 국제 비즈니스 및 폐쇄 블록의 8개 부문을 통해 운영됩니다. ...

      한국경제 | 2024.02.07 06:50 | 굿모닝 로보뉴스

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      퇴직연금개발원, 인지어스와 손잡고 재취업·노후재무설계 지원 확대

      경제협력개발기구(OECD) 1위 수준의 고령자 빈곤 문제를 해결하기 위해 한국퇴직연금개발원이 국내 최대 전직지원서비스 전문기관 인지어스와 손잡고 은퇴자를 위한 체계적인 재취업서비스 제공과 노후재무설계 교육 확대에 나선다. 한국퇴직연금개발원과 ... 지원을 확대하기 위해 기업 맞춤형 프로그램 개발하는 재취업지원서비스 기업컨설팅과 서비스 제공 인원 1인당 50만원의 비용을 지원(제공인원 300인 기업의 경우 1.5억원)하는 제도도 운영하고 있다. 하지만 재취업지원서비스 제도에 대한 ...

      한국경제 | 2024.02.06 21:41 | 곽용희

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      늘어난 의사들 지역·필수의료 갈까…'시니어 의사' 활용 추진(종합)

      ... '공공정책수가'를 추가로 주는 방안을 분만·소아 분야에 우선 적용하고, 중증·필수의료 인프라를 유지하는 데 드는 비용을 사후에 보전하는 '대안적 지불제도'도 도입한다. ◇ 의사들, 실제로 필수의료로 갈까?…"미용·성형 쏠림 심해질 ... 충족시킬 수 있게 하겠다"고 덧붙였다. '시니어 의사'는 의사를 초빙하기 쉽지 않은 지역의 병원이나 보건소에 퇴직 예정이거나 퇴직한 의사를 보내는 제도를 말한다. 지역·필수의료 인프라를 확충하는 방안으로 정부가 추진하고 있으며, ...

      한국경제 | 2024.02.06 16:13 | YONHAP

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      미래에셋자산운용, 국내 첫 CD 1년물 ETF 상장

      ... 수익으로 받을 수 있어 은행 정기예금과 파킹통장 등 기존 현금성 상품을 대체할 수 있을 것으로 기대된다. 상장 규모는 국내 금리형 ETF 최대 수준인 2300억원이다. ETF는 순자산 규모가 클수록 펀드 내 매매 등으로 발생하는 비용을 절감할 수 있어 투자자가 부담하는 매매 수수료 및 기타비용을 줄일 수 있다. 채권혼합형으로 퇴직연금 계좌에서 100% 투자할 수 있으며, 연금 계좌를 활용해 거래시 인출 시점까지 과세가 이연되고 세액공제도 가능하다. 김남호 미래에셋자산운용 ...

      한국경제 | 2024.02.06 09:50 | 이지효

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      인적자본 공시의 국제표준 'ISO 30414'

      ... 그리고 윤리 및 컴플라이언스 연수를 수강한 직원의 비율, 제3자에게 해결을 위탁한 분쟁 내용도 기재해야 한다. 비용 관련 지표는 총인건비, 외부 인건비, 평균 급여와 보수 등이다. 채용에 들어가는 비용 항목도 여기에 포함되므로 기업이 ... 결원 보충까지 평균 기간, 입사 전 기대 대비 입사 후 발휘된 성과 등이 포함된다. 이직률 항목은 이직률, 자발적 퇴직률, 이직 사유 등이 있다. 스킬과 역량 영역은 인재 육성, 인재 개발 비용, 종업원 1인당 교육 시간 등이 있다. ...

      한국경제 | 2024.02.06 09:32 | 이승균

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      페이컴 소프트웨어(PAYC) 수시 보고

      ...s-a-Service)로 제공되는 클라우드 기반 인적 자본 관리(HCM) 솔루션을 제공합니다. 기업이 채용에서 퇴직까지의 고용 라이프 사이클을 관리하는 데 필요한 기능 및 데이터 분석을 제공합니다. 회사의 HCM 솔루션은 지원자 ... 및 노동 관리. HCM 솔루션은 또한 더 나은 직원 거래 인터페이스, 급여 및 세금 관리, Paycom 급여, 비용 관리, 마일리지 추적기/고정 및 변동 요율, 차압 관리, GL 컨시어지 응용 프로그램으로 구성된 급여 응용 프로그램을 ...

      한국경제 | 2024.02.06 07:15 | 굿모닝 로보뉴스