한국경제

... 발생할 것으로 우려한다. 이와는 별도로 스테판 세주르네 프랑스 외무장관은 28일 레바논 방문에서 지난해 이스라엘과 하마스 간 전쟁이 시작된 이래 충돌 수위가 계속 높아지고 있는 이스라엘과 레바논 무장정파 헤즈볼라 간 긴장이 추가로 확대되는 것을 막기 위한 방안을 압박할 것이라고 로이터 통신이 전했다. 올해 초 세주르네 장관은 헤즈볼라 정예부대가 이스라엘 국경에서 10㎞ 물러나고 이스라엘은 레바논 남부에 대한 공격을 중단하자는 제안을 했으나 별다른 진전이 없었다. ...

한국경제 | 2024.04.28 15:42 | YONHAP

... 정책 시행이 또다시 해를 넘길 수 있기 때문이다. 28일 업계에 따르면 육아휴직 기간 연장을 두고 정부와 국회를 성토하는 워킹맘들의 목소리가 점점 높아지고 있다. 7세 자녀를 둔 한 워킹맘은 “육아휴직 1년 6개월로 확대한다면서 홍보에 몰두하더니 도대체 언제 시행되나”라며 "고용노동부 주무 부서에 물어봐도 모른다는 답변만 하더라”고 꼬집었다. 다른 워킹맘도 “정부가 내놓은 저출산 극복 방안 중 실질적으로 와 ...

한국경제 | 2024.04.28 15:41 | 곽용희

... ‘샤롯데가든’에서는 공 던지기 체험이벤트가 진행된다. 각 팝업 스토어 방문자에게는 구매 금액에 따라 피카츄 풍선, 스탬프북, 한정판 캔배지 등을 증정한다. 대규모 포켓몬 팝업은 신동빈 회장의 해외 지식재산권(IP) 사업 확대 특명에 따른 것이다. 세븐일레븐 역시 롯데월드몰 인근 9개 점포를 포켓몬 테마로 꾸미고 그룹 차원의 ‘포켓몬타운 2024 위드 롯데’에 동참한다. 송영찬 기자 0full@hankyung.com

한국경제 | 2024.04.28 14:16 | 송영찬

... 회사의 중장기 기술 로드맵·반도체 핵심 기술 트렌드 등을 논의했다. 삼성전자와 자이스는 파운드리(반도체 수탁생산)와 메모리 사업 경쟁력을 강화하기 위해 향후 EUV 기술 및 첨단 반도체 장비 관련 분야에서 협력을 더욱 확대하기로 했다. 자이스는 세계 1위 최첨단 반도체 노광장비 기업인 네덜란드 ASML의 극자외선(EUV) 장비에 탑재되는 광학 시스템을 독점 공급하고 있다. 첨단 반도체 생산에 필수인 EUV 장비 1대에 들어가는 자이스 부품만 3만개 이상이며 ...

한국경제 | 2024.04.28 14:15 | 유지희

올해 경제정책의 큰 축인 '역동경제' 구현을 위해 여성과 청년의 경제활동참가율을 끌어올려 계층 이동 사다리를 복원하는 데 주력한다. 이를 위해 경력단절여성 채용 기업 인센티브를 강화하고 배우자 출산휴가 일수를 확대하는 한편, 공공기관 경영평가에서 고졸 채용 비율 만점 기준을 늘리는 방안을 검토한다. 개인종합자산관리계좌(ISA) 관련 혜택도 강화해 전 국민 맞춤형 자산 형성을 지원함으로써 사회 이동성을 보장한다는 방침이다. 최상목 부총리 겸 기획재정부 ...

한국경제TV | 2024.04.28 14:01

이재용 삼성전자 회장이 칼 람프레히트 자이스(ZEISS) CEO와 만나 파운드리와 메모리 사업 경쟁력을 강화하기 위해 첨단 반도체 장비 관련 분야에서 협력을 더욱 확대하기로 약속했다. 삼성전자는 현지시간 26일 이재용 회장이 독일 오버코헨에 위치한 자이스 본사를 방문해 칼 람프레히트 CEO 등 경영진과 양사 협력 강화 방안을 논의했다고 28일 밝혔다. 자이스는 첨단 반도체 생산에 필수적인 EUV(extreme ultraviolet) 기술 관련 ...

한국경제TV | 2024.04.28 14:01

... 자이스 공장을 방문해 최신 반도체 부품·장비가 생산되는 모습을 직접 살펴봤다. 삼성전자와 자이스는 파운드리(반도체 수탁생산)와 메모리 사업 경쟁력을 강화하기 위해 향후 EUV 기술 및 첨단 반도체 장비 관련 분야에서 협력을 더욱 확대하기로 했다. 삼성전자는 EUV 기술력을 바탕으로 파운드리 시장에서 3나노 이하 초미세공정 시장을 주도하고, 연내 EUV 공정을 적용해 6세대 10나노급 D램을 양산할 계획이다. 자이스는 2026년까지 480억원을 투자해 한국에 ...

한국경제 | 2024.04.28 14:00 | YONHAP

... 기조 아래 1957년 최초로 신입사원 공채 제도를 도입한 후 67년간 제도를 이어가고 있다. 한편, 삼성은 이재용 회장의 '더 많이 투자하고 더 좋은 일자리를 만들겠다'는 뜻에 따라 어려운 여건 속에서도 채용 규모를 확대해 왔다. 삼성은 2018년 3년간 4만명 채용, 2022년 5년간 8만명 채용 계획을 발표한 바 있다. 실제 삼성전자 국내 임직원 수는 2019년 10만5257명에서 2020년 10만9490명, 2021년 11만3485명, 2022년 ...

한국경제 | 2024.04.28 13:33 | 이슬기

... 줄어들었다. 카카오톡으로 직장갑질119에 문의한 한 상담자는 "3·1절, 광복절 같은 빨간날에 쉬는 것을 연차 휴가로 처리한다고 했다"고 호소했다. 직장갑질119 김스롱 노무사는 "작은 규모 사업장에 종사하는 근로자의 쉴 권리가 빠르게 박탈되고 있다"며 "정부와 정치권은 쉴 권리 관련 근로기준법 적용 범위 확대, 적극적 근로감독, 법 위반 사업주 처벌에 나서야 한다"고 말했다. (사진=연합뉴스) 김현경기자 khkkim@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2024.04.28 13:00

... 있다. 특히 국내 주요 대기업 중 유일하게 공채를 유지하면서 대규모 일자리 창출과 공정한 취업 기회를 제공하고 있다. 삼성은 "더 많이 투자하고 더 좋은 일자리를 만들겠다"는 이재용 삼성전자 회장의 뜻에 따라 채용 규모를 확대해 왔다. 삼성전자의 경우 국내 임직원 수는 2019년 말 10만5천257명, 2021년 말 11만3천485명, 2023년 말 12만4천804명으로 꾸준히 늘었다. 최근 글로벌 빅테크, 금융사, 바이오사 등이 잇따라 인력을 감축하는 ...

한국경제TV | 2024.04.28 12:16