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스쿠터 타고 중소기업 찾아가는 신지영 플래너티 대표

... 대표(32·사진)를 만나 해결책을 찾아봐 달라고 요청했다. 신 대표는 미국 중국 등지에서 정보기술(IT)을 이용한 자동결제시스템이 곳곳에 적용돼 있다는 사실에 착안해 이를 접목하기로 했다. 자동센서와 다각도 스캔기술을 ... 교통 체증을 피하기 위해 스쿠터를 타고 다녔다. 지금도 종종 스쿠터를 이용한다. 신 대표는 “중소기업 조직의 가장 큰 약점은 경영전략과 기획을 담당할 ‘허리계층’이 부족하다는 점”이라며 “이에 ...

한국경제 | 2018.10.03 16:59 | 김낙훈

年 140개 이상 강의 … 맞춤형 커리큘럼 제공 ...올해 QS 세계랭킹 86위 '글로벌 MBA' 도약

... 18개로 구성됐고 연간 140여 개에 달하는 강의를 제공한다. 경영 전반의 지식뿐 아니라 문화예술, 의료, 정보기술(IT) 등 다양한 특화 프로그램을 운영하는 것이 특징이다. 한양대의 실무 중심 교육은 세계경영대학협회(AACSB)의 모범 ... MBA는 미래 최고경영자(CEO) 양성을 목표로 설계된 과정이다. 개인별 맞춤형 교육이 가능하다는 게 큰 장점이다. 조직인사, 회계, 재무금융, 글로벌 비즈니스, 생산서비스경영, 경영전략&벤처, 경영정보, 마케팅 등 8개 전공특화 트랙으로 ...

한국경제 | 2018.10.01 16:38 | 신연수

[혁신성장코리아] IoT 데이터 시각화 전문기업 "N3N 남영삼 대표"

... 통해 현재 인도의 1000여개 스마트시티 프로젝트에 참여하고 있습니다. 이 외에 미국 네트워크 회사, 중국 최대 IT회사, 일본 최대 네트워크 회사 등 전세계적으로 다수의 글로벌 기업과 파트너쉽을 맺고 있습니다. 한상춘: 새로운 ... 직원 각자가 일에서 보람을 찾고 직장이 자신의 꿈을 이룰 수 있는 유쾌한 터전이 되어야 하다는 생각이며, 수평적 조직 속에서 원활한 커뮤니케이션이 이루어지는 건강한 조직문화를 만들어 나가야 한다는 생각입니다. 또 요즘 청년실업이 사회적 ...

한국경제TV | 2018.09.27 13:30

KEB하나·농협·신한·우리… 은행 6곳 하반기에 총 2325명 뽑는다

... 바람이 불면서 은행들이 다양한 전공과 경험자를 뽑기 위해 채용 직무를 다양화하는 추세”라고 말했다. ◆IT·디지털 등 직무 중심 ‘핀셋 채용’ 은행권 채용의 막이 올랐다. 농협은행은 6급 ... 채울 예정이다. 채용의 공정성을 위해서다. 국민은행은 일반직의 경우 직업기초능력 80문항(의사소통, 문제해결, 조직이해, 수리 4과목)과 상식 40문항(경제·금융, 일반상식)을 출제한다. ICT 지원자는 경제·금융문제 ...

한국경제 | 2018.09.26 19:05 | 공태윤

"아리아~ 나훈아 노래 틀어줘" 어르신 말동무 생겼네… SK하이닉스 덕분에

... 지역 거점들은 AI 스피커와 IPTV 등 노인 가구에 제공된 기기의 데이터 사용량과 패턴을 실시간으로 모니터링한다. 모니터링 결과 응급 상황으로 판단되면 생활관리사들이 직접 가정을 방문하고, 긴급 대응에 나선다. SK하이닉스 임직원들은 실버프렌드 봉사단을 조직할 계획이다. 월 1회 주기적으로 방문해 어르신들에게 IT 기기 사용법을 알려주고, 근황이나 건강 문제 등도 상의하는 말벗이 될 예정이다. 고재연 기자 yeon@hankyung.com

한국경제 | 2018.09.26 17:19 | 고재연

세계 최대 기업용 소프트웨어업체 SAP의 인재관리 방식

... 있다. HCM은 인사·채용·평가·급여 등 HR과 관련한 각종 업무를 정보기술(IT)을 활용해 처리하는 시스템이다. 석세스팩터스의 HCM은 클라우드 서버 기반의 서비스형 소프트웨어(SaaS)로 제공한다. ... 전환했다. 리스 CHRO는 “직무가 갈수록 복잡해지고 있는 데다 온라인과 모바일에 익숙한 세대가 회사 조직의 중심이 되면서 HR에도 변화가 필요하다”고 말했다. 이어 “단순히 핵심성과지표(KPI)에 ...

한국경제 | 2018.09.20 17:08 | 설지연

KB증권 70명 내외, KB국민카드 30명 신입직원 뽑는다는데...

... ▶채용절차 : 서류전형→필기시험(10월21일)→1,2차면접 ▶채용분야 : 법인영업, 지점영업, IT·디지털 ▶채용규모 : 대졸 신입 20~30명 ◆KB증권 “하반기 신입 60~70명 채용” ... 서류전형 합격자는 10월19일 발표할 예정이다. 10월28일 치르는 필기시험은 NCS직업기초능력 평가 80문항과 조직적합도를 검사한다. 1차면접(11월8일)은 프레젠테이션·집단토론을 하며, 2차 임원면접(11월20일) ...

모바일한경 | 2018.09.20 15:27 | 공태윤

정종숙 우리은행 WM그룹장 “1등 금융그룹, 압도적 WM으로 견인”

... 중입니다. 강남과 잠실을 시작으로 내년에는 압구정, 반포 등 고액자산가 밀집 지역과 가산, 판교와 같은 정보기술(IT) 업체 밀집 지역에 PCB센터를 오픈할 예정입니다.” WM 브랜드에 대한 홍보가 상대적으로 미진하다는 지적이 있습니다. ... 그래서 제도와 시스템 부분에서 근본적인 변화를 주려고 노력했고, 같은 취지에서 그룹 내 각 파트의 기능을 강화하도록 조직개편도 마무리했죠. 우선 그룹 내 애널리스트를 한곳으로 모아 WM그룹장 직속으로 투자전략팀을 신설했습니다. 애널리스트 ...

한국경제 | 2018.09.20 13:27 | 공인호

구자열 "디지털 LS 만들기…CEO부터 스마트 사고로 바꿔라"

... 전환'을 강조하며 "최고경영자(CEO)가 직접 나서 스마트한 사고로 전환하고, 그런 변화를 직원과 조직에 빠르게 전파해야 한다"고 강조했다. 구 회장은 이날 안양 LS타워에서 열린 연구개발 성과공유회 'LS ... 중요성이 더욱 커지고 있다"며 "LS도 단순한 제품 판매가 아니라, 서비스를 접목해 운영단계에서 IT와 빅데이터 분석 등 가장 효율성이 높은 운영방식을 찾아내야 한다"고 강조했다. 올해 티 페어에서 LS전선은 ...

한국경제 | 2018.09.18 14:13 | YONHAP

구자열 회장 "디지털 LS만들기‥ 작지만 큰변화"

... 디지털 변혁에 작지만 의미있는 변화가 시작됐다"며 "CEO가 직접 나서 Smart한 사고로 전환하고 변화를 직원들과 조직에 빠르게 전파해 달라"고 요청했습니다. T-Fair는 LS 창립 이후 그룹 차원에서 기술 경쟁력을 강화하고 연구 ... 서비스 차별화의 중요성이 더욱 커지고 있다"며, "LS도 단순한 제품 판매가 아닌 서비스를 접목해 운영단계에서 IT와 빅데이터 분석 등을 통해 가장 효율성과 만족도가 높은 운영방식을 찾아내어 거꾸로 이를 민첩하게 실현할 방법을 개발해야 ...

한국경제TV | 2018.09.18 12:51