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  • 재계, 국정 최우선과제 일자리 창출 적극동참

    ... 6천700명에서 7천명가량으로 확대한다는 방침이며 수시로뽑고 있는 전문대 및 고졸사원, 경력사원도 사정이 허락하면 채용을 늘리기로 했다. LG측은 "우수인재의 지속적인 확보를 통한 경쟁력 강화 및 투자확대를 통해 일자리 창출을 해나갈 계획"이라며 "올해는 PDP 생산규모 증설과 파주 LCD공장 신설등 디지털 디스플레이 분야와 이동통신 단말기, 정보전자 소재 분야의 투자를 확대키로 한 만큼 이 분야에서의 적극적인 고용 창출을 해 나가겠다"고 밝혔다. 현대차그룹은 ...

    연합뉴스 | 2004.01.14 00:00

  • 올해 기업인사 친정체제 강화 .. 실적평가 주력

    ... 성장에 따라 황창규 삼성전자 메모리사업부 사장을 반도체총괄 겸 메모리 사업부장으로 역할을 강화하고 최지성 삼성전자 디지털미디어 총괄 부사장을 사장으로 승진시키는 등 실적평가를 인사에 반영했다. LG는 LG전자 인사에서 중국 톈진법인을 ... 승진시켰다. ◆세대교체도 부각 = 기업들은 올해도 실적에 따른 공과를 분명히 평가, 가능성을 인정받은 젊고 참신한 인재를 등용해 세대교체를 꾀했다. LG의 경우 올해는 LG전자 신규임원 24명중 20명(82%)이 45세 이하인 데다 ...

    연합뉴스 | 2004.01.13 00:00

  • [주목받는 성장기업] '(주)포스콘'‥25년 노하우로 설비자동화 이끈다

    ... 크레인무인자동화와 에너지절약사업(ESCO) 등 신규시장 진출에도 팔을 걷어 부쳤다. 포스콘의 경영이념은 크게 '열린 경영'과 '인재육성' '가치창출'로 집약된다. 열린 사고와 행동으로 고객과 환경변화에 탄력적으로 대응하는 한편, 디지털?글로벌시대의 21세기형 인재양성, 사회 공동이익에 기여하는 기업 가치창출이 그 핵심이다. 전기가 없는 세계경제를 상상할 수 없듯 내일의 경제는 엔지니어링 자동화의 자유로운 흐름 없이는 상상하기 힘들다. 자동화기술의 폭발적인 발전에 ...

    한국경제 | 2004.01.12 00:00

  • LG전자, '글로벌 브랜드 마케팅' 가속화

    ... 브랜드' 강화에 총력전을 펼친다. LG전자는 또 해외시장에서 브랜드를 'LG'로 단일화하고 멕시코 레이노사 공장의디지털TV 생산을 크게 확충, 북미시장 공략을 가속화하기로 했다. LG전자 김쌍수 부회장은 10일(현지시간) 세계 최대 ... 톱3 달성을 향한 올해의 경영방침으로 ▲글로벌경영 가속화 ▲원가경쟁력 강화와 수익성 극대화 ▲'강한 회사','강한 인재'의 조직문화 등 3가지를 확정했다. 김 부회장은 "올해 처음으로 CES에서 LG 단독 간판을 달고 첨단 제품을 ...

    연합뉴스 | 2004.01.11 00:00

  • LG전자 북미공략 가속화

    ... "북미시장을 공략하기 위해 브랜드 마케팅에 3년간 3억달러를 투입하고 멕시코 레이노공장에서 연간 1백만대의 LCD,PDP 디지털 TV를 생산할 수 있도록 생산설비를 확충하겠다"고 밝혔다. 김 부회장은 10일(현지시간) 세계 최대 규모의 가전 ... '2010년 글로벌 톱3 달성'을 향한 올해의 경영방침으로 △글로벌경영 가속화 △원가경쟁력 강화와 수익성 극대화 △'강한 회사' '강한 인재'의 조직문화 등 3가지를 확정했다. 라스베이거스=강동균 기자 kdg@hankyung.com

    한국경제 | 2004.01.11 00:00

  • [신설법인 현황] (2003년 12월29일~2004년 1월3일) 서울 2

    ...획) 잠실동 175의12효성올림픽카운티II10층7호 *두둑스(김구원.50.포토샵) 잠원동 10의36 1층 *디지탈스테이지(지범규.50.광고) 서초동 1497의12청보빌라202호 *랭귀지트레이닝센터(오요환.50.어학원) 서초동 ... 27노블빌딩 501호 *예성직업소개소(김옥임.50.유료직업) 수유동 2의1 4층 *오케이커리어(서형준.50.인재채용) 역삼동 738케이에스빌딩 3층 *위뎀(전태열.100.경영자문) 삼성동 157의3엘지트윈텔2동 601호 ...

    한국경제 | 2004.01.09 21:58

  • [테크노 파워] '올해의 테크노 CEO' 대담

    디지털 시대,글로벌 시대를 맞아 기술경영은 이제 CEO가 갖춰야 할 필수 덕목으로 떠올랐다. 기술경영을 모르고는 기업을 경영할 수 없는 시대를 맞고 있는 것이다. 한국경제신문사는 과학기술부,한국산업기술진흥협회와 공동 제정한 ... 기피현상은 이같은 점에서 기업가 입장으로서 매우 안타까운 일입니다. △변 사장=역동적이고 발전하는 사회는 다수의 젊은 인재들이 '가치창조형' 일에 도전하는 사회입니다. 문제는 이러한 가치창조형 일이란 것이 땀과 노력에 비해 수입이나 직업적 ...

    한국경제 | 2004.01.06 00:00

  • 삼성전자 윤부회장, "초일류기업 실행의 해 돼야"

    ... 북핵문제, 달러화 변동, 국내 경기회복 지연 등 어려움이 예상되지만 세계경제의 점진적 회복과 IT경기 회복에따른 디지털가전 확대라는 호재도 있다"며 "기회와 위협, 희망과 불안이 공존하지만 착실히 준비하면 한단계 더 도약할 수 있는 ... 말했다. 그는 이어 "올해는 초일류가 되기 위한 목표를 설정하고 본격적 실행에 들어가는 해가 돼야 할 것"이라며 "디지털 컨버전스(융합)와 브로드밴드(광대역) 시대를 주도하기 위한 전자업계의 경쟁이 치열한 만큼 핵심기술과 우수인재의 확보 ...

    연합뉴스 | 2004.01.02 00:00

  • 재계 새해 경영전략..'글로벌일류'-'투명구조'

    ... 총수들은 신년사 등을 통해 올해 불확실한 경영환경을 극복하고 세계 수준의 기업으로 도약하기 위해 첨단기술 육성과 인재확보 등 변화와 혁신을 통해 글로벌 경쟁력을 확보해야 한다고 강조했다. 특히 올해 정부의 재벌개혁과 검찰의 대선자금 ... 경영 방침을 '글로벌 일류기업 구현'으로 정하고 이를 달성하는데 경영력을 집중하기로 했다. 이를 위해 21세기 디지털 시대를 선도할 수 있는 글로벌 경쟁력을 확보하며 세계 시장을 리드하는 1등 제품을 확대하고 사업의 부가가치를 높이는 ...

    연합뉴스 | 2004.01.02 00:00

  • KT "새해 신규사업 적극 추진"

    ... 이루는 해'로 정하고 신규사업 추진 등에 힘쓰겠다고 밝혔다. 이 사장은 우선 홈네트워크.휴대인터넷.위성DMB(디지털멀티미디어 방송).텔레매틱스 등 신규사업을 강력히 추진해 성장 침체에 대한 우려를 씻고 새로운 수익창출에 만전을 기하겠다고 ... 운동인 식스시그마 운동을 지속적으로 펴 업무체질 개선활동을 계속 추진하고 사원교육에 대한 과감한 투자 등을 통해 인재양성에 힘쓰겠다고 밝혔다. 이 사장은 노조와 경영진 모두 회사라는 한 울타리 안에서 화합.참여로 함께 하는 기업문화를 ...

    연합뉴스 | 2003.12.31 00:00