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  • 교통사고 사망자 2천명이상 줄어

    ... 추산되고 있어 올해 교통사고 사망자 감소분을 비용으로 산정하면 6천800억원에 달하게 된다. 이같이 교통사고 사망자가 크게 줄어든 것은 올해초 23%에 불과하던 안전띠 착용율이 지난 3월이후 98%까지 높아진데다 교통사고 위반신고보상금제, 비노출단속, 사고요인행위 집중단속 등 교통단속을 강화한데 따른 것으로 분석됐다. 경찰청은 또 안전띠 미착용자의 교통사고 사망률이 착용자에 비해 1.6배가 높고 국내 교통사고 사망자의 74.6%가 안전띠 미착용자인 점을 감안하면 ...

    연합뉴스 | 2001.11.08 07:10

  • "엑손 원유유출 피해보상액 50억佛은 과다"

    미국 연방항소법원은 7일 알래스카주 배심이 엑손발데즈사에 대해 지난 1989년 원유유출 사건 피해 보상액으로 지불하라고 결정한 50억달러는 너무 과도하다고 판결하고, 그 액수를 줄일 것을 지시했다. 알래스카주 앵커리지 배심은 앞서 엑손측에 대해 어부 알래스카 원주민 등 피해 당사자에게 50억달러를 지불하라고 결정했으며, 오염해역 청소 및 소송 비용 등으로 이미 30억달러 이상을 쏟아부은 엑손측은 어떤 피해보상도 할 필요가 없다며 반발해왔다. (샌프란시스코 ...

    연합뉴스 | 2001.11.08 07:01

  • 부도 KDS 보증 아이인프라 손실

    ... 말 도래됐으나 법정관리를 신청한 KDS가 이를 상환하지 않아 자사가 담보로 제공한 비상장업체 금강방송 50만주를 액면가 수준으로 40억원에 처분했다고 공시했다. 이 회사 한순배 과장은 "KDS에 대해 구상권을 행사해 피해액을 보상받을 계획이지만 KDS가 법정관리중이어서 가능성은 미지수"라고 밝혔다. 현재 i인프라는 이번 담보건외 외환은행 등 채권단에 2백70억원의 지급보증을 선 것으로 알려졌다. 임상택 기자 limst@hankyung.com

    한국경제 | 2001.11.07 21:51

  • [경영인 탐구] 곽정소 < KEC 회장> .. 4년만에 경영 복귀

    ... 저는 기술과 영업을 맡고요. 새로운 사업을 제안하면 되고 안되고는 유 회장이 판단해 주셨습니다" 곽 회장은 요즘 회사의 인사제도를 크게 바꾸고 있다. 올해 초 인사전문회사의 컨설팅을 받아 모든 직무를 15단계로 나누어 평가 보상하는 직무성과급 중심의 평가보상제도를 도입했다. 또 직원들의 경력을 소질에 따라 제도적으로 개발해 주는 경력개발 중심의 인재육성제도를 마련중이다. 이 제도가 올해말 완성되면 직무와 성과위?인사제도의 골격이 완성된다. "회사는 ...

    한국경제 | 2001.11.07 18:24

  • 연말겨냥 '배당투자' 눈돌려라

    ... 있다. ◇액면가 5천원짜리 금융주에 주목=코스닥 종목중에서 예상 배당수익률이 높은 종목은 액면가 5천원짜리 창투사 은행 등 금융주에 몰려 있다. 한림창투의 경우 올해 실적이 전년에 비해 절반 수준으로 떨어졌지만 주주들에 대한 보상차원에서 배당률을 전년의 10%에서 30%로 높일 예정이다. 이 경우 주당 배당금은 1천5백원으로 7일 종가 5천4백20원과 비교할 때 예상 배당수익률은 무려 27.6%에 달한다. 또 기업은행은 올해 순이익이 전년보다 10% 이상 증가한 ...

    한국경제 | 2001.11.07 18:00

  • 부도 KDS 보증 아이인프라 손실

    ... 수준으로 총 50여억원에 처분했다고 공시했다. i인프라는 채권단으로부터 KDS의 법정관리 동의를 받기 전에 채무상환을 지원하는 목적으로 지난 5월 KDS가 LG투신운용을 인수인으로 64억원의 어음을 발행하는 데 금강방송의 주식을 담보로 제공했었다. i인프라 한순배 과장은 "KDS에 대해 구상권을 행사해 피해액을 보상받을 계획이지만 KDS가 법정관리에 들어간 상태여서 가능성은 미지수"라고 밝혔다. 임상택 기자 limst@hankyung.com

    한국경제 | 2001.11.07 18:00

  • [대졸취업 新전략] 외국어 필수 인턴십 적극 참여..외국기업에 입사하려면

    ... 보장한다고 믿고 있는 것 같다. 하지만 시차 때문에 한밤중에 외국 직원들과 전화 또는 이메일로 연락을 주고 받느라 퇴근이 늦어지기도 하고 주어진 권한이 많은 만큼 책임에 대한 소재도 분명하다. 물론 외국계 기업은 일한만큼 적절히 보상하는 시스템을 비교적 잘 갖춰놓고 있다. 개개인의 능력에 따라 평가하고 보상하는 인사 시스템을 통해 철저하게 동기부여하는 것은 외국계 기업의 가장 큰 장점이라고 생각한다. 또 체계적인 교육을 통해 직원의 능력을 끊임없이 향상시키고자 하는 ...

    한국경제 | 2001.11.07 16:17

  • 총리실 '땅투기 의혹설' 반박

    총리실은 7일 이한동(李漢東) 총리가 한탄강댐 건설로 보유 부동산이 수몰되게 돼 16억원에 달하는 막대한 보상금을 받게 됐다는 한나라당 심재철(沈在哲) 의원 주장에 대해 "사실이 아니다"고 반박했다. 김덕봉(金德奉) 총리 공보수석은 "문제가 된 땅은 이 총리가 노후에 친지들과 농막이나 일구며 살자는 소박하고 순수한 마음에서 친지를 포함해 3인 공동으로 구입한 땅"이라면서 "지난 74년 8월 땅 구입당시에는 댐건설과 아무런 관련이 없는 지역이었다"고 ...

    연합뉴스 | 2001.11.07 11:50

  • 대기업, 내년 임금 동결

    ... 하는 가이드라인을 제시, 삼성전자 등 각 계열사들이 이에 맞춰 사업계획을 짜고 있다. 삼성은 인력규모 축소 여부 및 성과에 따른 인센티브와 연계해 탄력적으로 인건비 수준을 결정토록 함으로써 구조조정과 경영성과에 따른 차별적인 보상체계(임금상승)가 이뤄지도록 할 방침이다. LG전자는 내년 인건비 총액을 올해 수준으로 유지한다는 원칙 아래 경영환경 변화에 맞추되 노조와의 협상을 통해 신축성 있게 인건비 수준을 결정할 방침이며 LG화학도 인건비 총액을 올해 수준으로 ...

    한국경제 | 2001.11.07 09:53

  • 대기업, 내년 인건비 긴축 편성 .. 임금상승 제한될 듯

    ... 하는 가이드라인을 제시, 삼성전자 등 각 계열사들이 이에 맞춰 사업계획을 짜고 있다. 삼성은 인력규모 축소 여부 및 성과에 따른 인센티브와 연계해 탄력적으로 인건비 수준을 결정토록 함으로써 구조조정과 경영성과에 따른 차별적인 보상체계(임금상승)가 이뤄지도록 할 방침이다. LG전자는 내년 인건비 총액을 올해 수준으로 유지한다는 원칙 아래 경영환경 변화에 맞추되 노조와의 협상을 통해 신축성 있게 인건비 수준을 결정할 방침이며 LG화학도 인건비 총액을 올해 수준으로 ...

    연합뉴스 | 2001.11.07 07:26