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  • "우리에겐 망하라는 말입니다"

    ... 터뜨렸다. 이처럼 기아차 노조가 부분파업을 벌인 이후 이 지역 협력업체가 입은 피해액만도 지금까지 200억원에 달할 것으로 기아차 회사측은 추정하고 있다. 특히 이 지역 협력업체는 60% 이상이 종업원 수가 50인 미만인 소형 사업장이어서 실제 피해상황은 단순 매출피해액을 넘어설 것으로 업계에서는 보고 있다. 이 사업장들은 매출피해액이 바로 회사경영자금과 연결되기 때문에 기아차 파업은 바로 협력업체들의 생사와 직결된다. 기아차 관계자는 "협력업체의 기술수준도 대부분 ...

    연합뉴스 | 2005.09.09 00:00

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    제진훈 제일모직 사장, 생산성 '명예의 전당' 여수공장 헌정 영예

    ... 받은 데 따른 것이다. 생산성대상 명예의 전당에 헌정된 건 제일모직이 처음이다. 제일모직 여수공장은 6시그마뿐 아니라 종합생산성관리(TPM)와 제안 활동 등을 통해 지난해 800억원의 원가절감효과를 달성한 대표적인 혁신 성공 사업장으로 꼽힌다. 올해에는 1100억원의 원가절감 목표에 도전하고 있다. 이 같은 여수공장의 성과는 "패러다임을 근본적으로 바꾸는 혁신을 제일모직의 체질로 만들어야 한다"는 제진훈 사장의 혁신에 대한 강한 의지 때문에 가능했다는 평가다. ...

    한국경제 | 2005.09.08 00:00 | 유창재

  • 제일모직 '생산성대상 명예의전당' 헌정

    제일모직이 여수사업장 본관에서 대한민국 생산성대상 명예의 전당 헌정식을 가졌습니다. 제일모직 여수사업장은 대한민국 생산성대상 아이디어 경영부문에서 5년 연속 대상을 수상하면서 한국능률협회컨설팅으로부터 '명예의 전당'을 헌정 받았습니다. 대한민국 생산성대상은 개선과 혁신활동을 통해 생산성 향상 시스템 정착을 도모한 기업에게 시상하는 것으로, '명예의 전당'을 헌정 받은 기업은 제일모직 여수사업장이 처음입니다. 이번 행사에는 제진훈 제일모직 사장을 ...

    한국경제TV | 2005.09.08 00:00

  • 제일모직, '생산성대상 명예의 전당' 헌정

    제일모직이 여수사업장 본관에서 대한민국 생산성대상 명예의 전당 헌정식을 가졌습니다. 제일모직 여수사업장은 대한민국 생산성대상 아이디어 경영부문에서 5년 연속 대상을 수상하면서 한국능률협회컨설팅으로부터 '명예의 전당'을 헌정 받았습니다. 대한민국 생산성대상은 개선과 혁신활동을 통해 생산성 향상 시스템 정착을 도모한 기업에게 시상하는 것으로, '명예의 전당'을 헌정 받은 기업은 제일모직 여수사업장이 처음입니다. 이번 행사에는 제진훈 제일모직 사장을 ...

    한국경제TV | 2005.09.08 00:00

  • [다산칼럼] 말 뿐인 기업투자환경 개선

    ... 기업이 신규사업을 위해 지방자치단체로부터 인ㆍ허가나 토지구입을 하는 경우 주민편의를 위한 과다한 요구로 인해 투자의 애로사항이 되기도 한다. 그 뿐 아니다. 합법적인 투자활동의 경우에도 개인이나 단체가 보상을 요구하며 불법적으로 사업장 건설을 방해할 때도 많다. 물론 이런 불법행위로부터 공권력이 기업을 보호해줘야 하나,우리 공권력은 관여하길 꺼린다. 과거의 정경유착이란 부패 시스템에서 투명한 시스템으로 이동하는 과정에서 상당기간 정부의 적극적인 관여가 있어야 지속적인 ...

    한국경제 | 2005.09.07 00:00 | 이익원

  • 여성노동자 '애 낳고 키우기 힘들다' 상담 급증

    ... 관련 상담자의 74.1%가 정규직이었으며 직종으로는 사무직과 전문기술직 종사자들이 많았다. 여성노동자회협의회는 "여성들이 다수 근무하는 판매직, 서비스직, 생산직과 비정규직의 상담 비율이 상대적으로 낮았다"며 "이는 영세사업장에 근무하는 비정규직 여성노동자들의 모성보호가 제대로 실현될 수 없음을 보여주는 것"이라고 지적했다. 이와 함께 성 차별 관련 상담 내용을 살펴보면 매년 임신 또는 출산으로 인한 불이익과 해고 상담의 비중이 가장 높았는데 최근 ...

    연합뉴스 | 2005.09.07 00:00

  • 대구.경북 근로자정년 4년새 5년단축

    ... 데이터베이스를 이용, 지난 97년부터 2004년까지 고용보험 상실자 가운데 상실사유가 정년퇴직인 경우를 분석한 자료에 따르면 2000년 정년 퇴직자의 평균연령이 63세이던 것이 지난해 58세로 떨어졌다. 이는 지난해 300명 이상 사업장 전국평균 정년 56.8세 보다는 높은 것이다. 연도별 퇴직자 평균연령은 97년 65세, 98년과 99년 64세, 2001년 62세, 2002년 61세, 2003년 59세 등으로 하향조정돼 왔다. 고용안정센터는 근속기간이 긴 고령자의 ...

    연합뉴스 | 2005.09.06 00:00

  • 현대스위스저축은행, 무방문 인터넷 신용대출 서비스 실시

    ... 통장으로 바로 입금되는 시스템 △ 대출 신청시간 : 24시간 365일 가능 △ 대출금 지급시간 : 08:30 ~ 18:30 (단, 토, 일요일, 공휴일은 제외) △ 신청대상 : 만 20세 ~ 55세 내국인 * 4대 보험 가입 사업장에 근무하는 직장인 및 배우자 (재직기간 제한 없음) * 일반 급여 소득자 (계약직 포함) 및 배우자 , 자영업자, 대학생 △ 대출한도 : 100만원 ~ 2,000만원 △ 대출금리 : 8% ~ 48% △ 대출기간 : 6개월, ...

    한국경제 | 2005.09.06 00:00 | dong

  • 입주권에도 과세.. 재개발 타격 클 듯

    ... 세금부담을 회피하려는 재개발 조합원들을 중심으로 내년 관련 제도가 시행되기 전까지 입주권 매물이 쏟아질 가능성이 크다. 내집마련정보사 함영진 팀장은 "일단 사업 초기 단계에 있는 재개발.재건축 단지 조합원들의 부담이 커져 이들 사업장의 사업 추진이 어려움에 처하게 됐다"고 말했다. ◇ "집이 아닌데 집이라고 하다니" = 정부의 입법예고 소식을 접한 재건축.재개발 추진 조합원들은 크게 반발하고 있으며 일부에서는 위헌 가능성도 제기하고 있다. 또 관리처분 총회를 ...

    연합뉴스 | 2005.09.06 00:00

  • 삼성전자 수원사업장에 생태공원 조성

    삼성전자가 수원사업장 안에 친환경 생태공원을 조성했습니다. 삼성전자는 수원사업장에서 발생한 오폐수를 정화해 100여평의 생태연못을 조성하고 산책로, 친환경 휴게시설 등을 마련해 임직원들의 휴식공간과 환경경영의 장으로 활용한다는 방침입니다. 삼성전자는 "생태공원을 연구개발 인력들의 아이디어 창출 공간으로 활용하는 한편 외부 방문객들에게 친환경 학습장으로 적극 활용해 나갈 것"이라고 밝혔습니다. 한정원기자 jwhan@wowtv.co.kr

    한국경제TV | 2005.09.05 00:00