한국경제

... 폭력을 행사한 혐의로 이모(44.고양시 일산구 장항동), 김모(43.여.서울 관악구 봉천동)씨 등 사(社).노(勞)측 2명씩 4명을 입건, 조사중이다. 한편 한국통신 노조원과 계약직 노조원 100여명은 지난 11일부터 경기안내번호국이 있는 고양광역전화국에 몰려와 '114 분사 철회', '계약직 근로자 부당해고 철회', '비정규직 차별 철폐' 등을 주장하며 5일째 철야농성을 벌이고 있다. (고양=연합뉴스) 김정섭기자 kimsup@yna.co.kr

연합뉴스 | 2001.06.15 15:51

... 병원측 관계자는 "간부회의가 어제 양측 실무협상에서 나온 타협안을 거부했으나 합리적인 타협점을 찾기 위해 노조측과 협상을 재개할 것으로 안다"고 밝혀 조만간 사태 해결의 돌파구가 마련될 것으로 보인다. 노조는 이번 단체협상에서 임금 11.29% 인상과 주 40시간 근무, 비정규직의 정규직 전환, 노조의 인사 및 경영 참여, 적정 인력확보 등 30여 가지 사항을 병원측에 요구했었다. (전주=연합뉴스)임 청기자 limcheong@yna.co.kr

연합뉴스 | 2001.06.14 18:02

... 인력충원등에 합의하고 파업을 철회, 정상근무에 들어갔다. 진주한일병원과 고신대병원 노사도 이날 오전 임.단협에 잠정 합의했다. 또 파업에 들어갔던 동국대병원과 이날 파업에 돌입할 예정이었던 한양대병원도 총액 대비 7% 임금인상과 비정규직 인력 정규직 전환 등 주요 쟁점사항에 합의, 파업계획을 철회했다. 서울대병원등 국립대병원이 파업을 계속하고 있지만 이번 민주노총 연대파업의 양대 축이었던 대한항공 조종사노조의 파업이 끝난데다 환자불편에 따른 비난여론이 비등해 조만간 ...

한국경제 | 2001.06.14 11:50

... 인력충원등에 합의하고 파업을 철회, 오전9시부터 정상근무에 들어갔으며 진주한일병원과 고신대병원 노사도 이날 오전 임,단협에 잠정합의했다. 또 파업에 들어갔던 동국대병원과 이날 파업에 돌입할 예정이었던 한양대병원도총액대비 7% 임금인상과 비정규직 인력 정규직 전환 등 주요 쟁점사항에 합의, 파업계획을 철회했다. 이에앞서 가톨릭대 의료원 산하 강남,여의도,의정부 성모병원 노사도 13일 오후기본급 7.2% 인상안에 합의했으며 경희대병원 노사도 막판 교섭 끝에 임,단협에 합의를 ...

연합뉴스 | 2001.06.14 10:28

... 병원노조 파업의 쟁점은 크게 3가지다. 구조조정 철회및 임금인상이 가장 큰 쟁점이다. 여기에다 직권중재 철폐 및 산별교섭 법제화와 공공의료 및 건강보험제도 대책수립도 주장하고 있다. 노조는 각 병원들이 최근들어 용역직원을 늘리고 정규직 근로자를 감축하는 등의 일방적인 구조조정 움직임을 보이는데 대해 반발하고 있다. 이번 파업의 주축인 국립대병원 지방공사 의료원 등은 획일적인 구조조정을 절대 받아들일 수 없다는 입장이다. 유병연.홍성원 기자 yooby@h...

한국경제 | 2001.06.14 09:50

파업에 들어갔던 동국대병원과 14일 파업에 돌입할 예정이었던 한양대병원이 14일 새벽 임금 및 단체협상을 타결지었다. 한양대병원 노사는 이날 총액대비 7% 임금인상과 비정규직 인력의 정규직 전환, 탁아소 운영 등 주요 쟁점사항에 합의, 파업계획을 철회했다. 이에 따라 파업중인 병원 노조는 서울대병원과 이화의료원, 충북대병원, 전북대병원, 전남대병원 등 5곳으로 줄었다. 서울대병원과 이대병원 노사도 이날 밤 임단협 쟁점사항에 대한 절충작업을 벌이고 ...

연합뉴스 | 2001.06.14 07:12

외식업체인 한우리외식산업은 웨이터 웨이트리스 안내사원 등으로 근무할 정규직 신입 및 경력사원을 10명 가량 뽑는다. 각 부문에 지원하려면 전문대학 졸업(졸업예정) 이상의 학력을 갖고 있어야 한다. 신입사원의 경우 1972년 이후 출생자가 지원할수 있다. 경력사원은 동종업계에서 3년이상 근무한 경험이 있어야 한다. 연령제한은 없다. 호텔 및 관광 관련 자격증 소지자와 영어 일어 능통자를 우대한다. 서류전형과 면접을 거쳐 최종합격자를 선발한다. ...

한국경제 | 2001.06.13 18:08

실내건축 전문업체인 에이라인은 디자인설계 건축인테리어시공 등 2개 부문에서 일할 정규직 경력사원 각 2명씩을 모집한다. 디자인설계부문은 전문대학에서 디자인과 관련된 분야를 전공한뒤 유관 분야에서 8년 이상의 경력을 쌓은 사람이 지원할 수 있다. CAD MAX 등의 프로그램을 능숙하게 다룰 줄 알아야 한다. 건축인테리어 시공부문은 전문대학 졸업 이상의 학력을 갖고 있으면서 관련 분야에서 6년 이상 근무한 경험이 있는 사람을 뽑는다. 관련 자격증 ...

한국경제 | 2001.06.13 17:55

... 보건의료노조 소속 각 병원노조의 요구사항은 △병원 구조조정 철회 및 임금인상 △직권중재 철폐 및 산별교섭 법제화 △공공의료·건강보험제도 근본대책 수립 등 크게 3가지로 요약할 수 있다. 노조는 각 병원들이 최근들어 용역직원을 늘리고 정규직 근로자를 감축하는 등의 일방적인구조조정 움직임을 보이는 데 대해 반발하고 있다. 이번 연대파업의 주축이 된 국립대병원 지방공사의료원 등은 정부의 획일적인 구조조정안에 대해 ''절대수용 불가론''을 고수하고 있다. 비용 축소만을 지상과제로 ...

한국경제 | 2001.06.13 17:39

... 가능할 것으로 보인다. 동아대병원 노조는 파업 직후인 이날 오전 7시30분 사측과 재협상에 들어가 2시간여 만에 임금 7.12% 인상 등에 합의했다. 동아대병원 노사는 이날 협상에서 전임자를 현행 2명에서 3명으로 늘리고 비정규직 직원채용은 최대한 억제하되 불가피하게 비정규직 직원을 임용하더라도 정규직원에 준하는 임금인상률을 적용하기로 합의했다. 또 노조원 4명과 사측 5명으로 구성되는 인사위원회를 구성해 인사투명성을 확보하기로 했다. 한편 14일부터 파업이 ...

연합뉴스 | 2001.06.13 13:56