전체뉴스 8531-8540 / 9,164건

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  • [한경인터뷰] 이종훈 <한전 사장>에게 듣는다 <1>

    ... 긍정적으로 받아 들였던 걸로 알고 있습니다만. 이사장 =사장도 어차피 한솥 밥을 먹는 식구니까 노조 편으로 비춰졌겠지요. 노조와의 협상에선 정부측 논리로 설득을 하면서도 정부쪽에 가선 노조측 얘기를 했으니까요. 어쨌든 노조 집행부와 퇴직금 문제는 더이상 논의하지 않기로 했습니다. -그렇다면 올 임금협상에서 노조가 퇴직금 보상 대신 높은 인상률을 요구할 수도 있겠습니다. 이사장 =금년 임금인상률은 정부의 공기업 임금 가이드라인(총액기준 3%인상)을 지킬 ...

    한국경제 | 1995.03.20 00:00

  • 유통단체장 선거 명암..수퍼체인협회/편의점협회

    ... 직영점협의회가 이석형 뉴코아백화점사장을 가맹점협의회는 서한기 부산근대화체인사장을 회장후보자로 내세워 이해관계 가 다른 두계파가 경선을 벌이는 바람에 총회장이 열기로 후끈 달아오른것. 단일후보의 추대로 축제분위기를 기대했던 집행부측은 양측이 한 치의 양보도 없는 팽팽한 대립을 보이자 막후조정에 나섰으나 실패. 결국 집행부는 한번도 경선을 경험해보지 못한데다 선거가 과열될 경우 회원사간의 반목이 생겨날 것을 우려,회장선출을 4월로 연기하기로 결정. ...

    한국경제 | 1995.03.17 00:00

  • [인터뷰] 현대전자 노사대표 .. '노사불이' 결의

    ... 노사가 각각 책임을 다하는 생산적 노사관계를 정착시킬 계획이다. 지난해 9월 노조가 발의해 회사측에 건의,노사불이 신문화운동을 전개해왔고 그 결의를 오늘 대회로 다지게 됐다. 김사장=이번 행사의 공은 전적으로 노조에 있다. 노조집행부의 제의를 받고 너무나 감사했다. 그동안 쌓아온 믿음이 이런 결실을 맺게됐다. 그룹사장단 회의에서 타계열사 사장들로 부터 부러움을 샀다. 같이 동참하겠다는 타계열사를 "시간적 여유를 갖고 차분히 추진하라"고 말릴 정도였다. 우리회사가 ...

    한국경제 | 1995.03.16 00:00

  • [일요화제] 분규도산업체 사원들 회사 설립...1년만에 흑자

    ... 거성은 88년 민주화 물결을 타고 출범한 노조와 회사측의 갈등이 심화되면서 경영이 깊은 수렁으로 빠져들었고 급기야 92년12월 법정관리를 신청했으나 대법원에서 기각돼 이내 폐업하고 말았다. 법정관리 신청 4개월전인 그해 8월 새 노조집행부가 들어서면서 전조합원이 구사운동에 나섰으나 허사였다. 노조에서 생산성배가운동을 벌이고 연말상여금 6천만원과 다음해 상여금 6억3천만원의 반환운동을 전개하는등 눈물겨운노력을 기울였으나 이미 회사가 회생가능성을 상실한 뒤였다. ...

    한국경제 | 1995.03.11 00:00

  • 양양군의회 의원 6명 사퇴서 전격 수리

    ... 의장이 전격 수리함 에 따라 임기를 3개월여 앞두고 군의회 의정이 마비되는 사태를 맞았다. 양양군의회 김남호의장은 10일 재통합 추진과 관련해 속초시와 인접한 강 현면 이상돈의원을 제외한 6명의 의원이 제출한 사퇴서를 수리한뒤 집행부 와 선관위에 통보했다. 이에따라 군의회 의원직 사퇴번복이 불가능해져 전국 지방의회 사상 최초 로 의원들의 임기 만료전에 군의회가 문을 닫게 됐다. 김의장은 "지난해 도.농통합 당시 전체 군민의 84.1%가 반대했는데도 정부 ...

    한국경제 | 1995.03.10 00:00

  • [노사 새지평을 열자] (12) 노조의 타사 눈치보기

    ... 물러났다. 울산 석유화학단지내 노조들은 올해 가능한한 임협시기를 늦추려는 움직임을 보이고 있다. 먼저 나서면 손해만 보고 오래 버틸수록 더 높은 임금인상률을 얻어낼수 있다는 인식이 확산되고 있는 것이다. 현대자동차 노조집행부는 지난해 임협시기를 그룹내 다른계열사들의 임단협이 끝나는 8월말로 잡았다. 이회사 노조는 임단협때마다 다른계열사들을 선도해가면서 고생끝에 협상을 마무리했지만 실제적인 이득은 뒤이어 임협을 타결지은 다른 계열사에 돌아갈 뿐이라는 ...

    한국경제 | 1995.03.07 00:00

  • [인천 노사화합결의] 인터뷰 : 김영천 한국유리 노조위원장

    ... 될 것입니다" 김영천한국유리노조위원장은 인천지방노동청이 제의한 이날 대회에 조합원들의 반발이 없었느냐는 질문에 이미 한국유리노조는 "경영진 이상의 마음가짐으로 생산을 책임지는 단계"에 접어들었음을 강조했다. 그는 올해 노조집행부의 슬로건을 "근로 희망의 해"로 정했다고 밝히고 "품질 세계제일,기술 세계제일의 사업장을 노조가 만들 계획"이라고 말했다. "세계무역기구(WTO)체제가 본격 출범해 국경없는 경쟁이 날로 거세지고 있고 국내에서도 후발업체의 추격이 ...

    한국경제 | 1995.03.06 00:00

  • [인천 노사화합결의] 인터뷰 : 최영증 <한국유리 사장>

    ... 어려운 "노사화합결의대회"를 노조가 적극 수용해줘 고맙다는 말을 빠뜨리지 않는다. "세계는 지금 생존경쟁이라는 상식적 차원을 넘어 전쟁을 방불하는 무한경쟁시대로 접어들었습니다. 경영상황을 회사가 문을 열고 공개하고 노조집행부가 높은 이해력을 보여 경영상태는 계속 호전될 전망입니다" 최사장은 특히 한국유리의 노사관계안정의 요인을 "전통있고 민주적인" 노조의 공으로 들린다. "우리회사 노조는 지난 62년 창립돼 33년째를 맞는 전통있는 노조입니다. ...

    한국경제 | 1995.03.06 00:00

  • [한경인터뷰] 박상희 <기협중앙회 신임회장>에게 듣는다

    ... 지금 제가 추진하는 임원 사무실축소도 여유공간을 임대로 돌리는등 최대한 활용하자는 취지입니다. 현재 기협은 연간 예산의 40%인 40억원을 정부로부터 지원받고 있는데 이정도는 기협 스스로 해결할수 있다고 봅니다. -부회장등 새집행부 구성은 어떤 기준으로 할 생각입니까. 박회장=우선 협동조합이사장 30명정도로 개혁특별위원회를 만들 생각 입니다. 이 위원회를 통해 부회장을 천거받아 능력있는 사람 5명을 부회장에 앉힐 계획입니다. 부회장은 대단히 중요한 자리입니다. ...

    한국경제 | 1995.03.06 00:00

  • 공동구매/단체표준 등 활로 모색..중기조합 정기총회 결산

    ... 한국전장사장과 이운용 한우사장간의 첫 경선이 예상됐으나 막판에 이씨가 사퇴하고 김사장의 손을 들어주는 장면을 연출했다. 골판지포장조합은 유현기이사장에 유종우 삼보판지사장이 도전장을 내 후보등록을 마치고 투표에 들어가려는 순간, 유종우씨가 조합집행부가 개혁을 약속할 경우 사퇴할수 있다는 안을 제시했고 이를 유이사장이 받아들여 표대결을 피했다. 한편 이번 정기총회에선 그동안 각 조합이 매달려온 단체수의계약이 수년내 없어질 것으로 보고 공동구매 단체표준마련 외국기업및 단체와의 협력강화 ...

    한국경제 | 1995.02.28 00:00