전체뉴스 1-10 / 1,415건
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여전한 아파트 경비원 갑질피해…"관리소장 개인 빨래까지"
... 경비원이 입주민과 갈등을 빚으면 근로계약이 갱신되지 않는 일도 잦다. 경비 노동자에 대한 괴롭힘 문제는 '원청 갑질'의 문제와도 닿아 있었다. 경비 노동자들을 직접 고용한 용역회사의 경우, 관리소장이나 입주민에 대해서는 ... 박모 씨가 관리소장 갑질을 호소한 뒤 사망하는 사건이 발생했다. 박씨 사망 이후 직장 동료였던 경비 노동자들은 노동조합을 만들고, 가해자로 지목된 관리소장의 사과와 해임을 요구했으나 받아들여지지 않았다. 오히려 아파트는 같은 해 12월 ...
한국경제 | 2024.04.21 12:00 | YONHAP
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'출퇴근 관리 안면인식기' 무단 철거한 현대重 노조
조선소 현장에 출입 관리용으로 설치한 안면인식기를 무단으로 철거한 HD현대중공업 노동조합 간부들이 무더기로 고소당했다. 17일 HD현대중공업 하청지회 등에 따르면 현대중공업 사내협력사협의회는 최근 현대중공업 노조 간부 7명을 업무방해, 재물손괴 혐의 등으로 울산 동부경찰서에 고발했다. 노조 측이 이달 들어 사내협력사 사무실, 조선소 작업 현장 등에 설치된 안전출입시스템(안면인식기) 80여 대를 무단으로 철거하자 법적 대응에 나선 것이다. 현대중공업 ...
한국경제 | 2024.04.17 18:28 | 곽용희/이광식
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'직원 감시' vs '출입 관리'…안면인식기 무단 철거한 노조
... 보안 관리를 위해 인식기 설치가 불가피하다는 입장이다. 안면인식기 무단 철거...'실력행사' 나선 노조 17일 HD현대중공업 하청지회 등에 따르면 HD현대중공업 사내협력사들은 올해 2월부터 원청인 현대중공업의 지원을 ... 하지만 협력업체 노조들은 안면인식기가 근로자 감시·통제 수단이 될 것이라며 반발하고 나섰다. 전국금속노동조합 현대중공업 사내하청지회는 15일 노조 소식지를 통해 “노동자의 개인정보 자기결정권을 침해하는 발상”이라며 ...
한국경제 | 2024.04.17 12:43 | 곽용희, 이광식
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노조 출신 당선자 16명 '역대 최다'…노동시장 유연화 물 건너갈 듯
... 당선된 20대 국회와 동수다. 이들 중 상당수는 선거 직전까지 노동조합 활동을 했다. 더불어민주당 소속으로는 한국노동조합총연맹 산하 전국공공산업노동조합연맹 위원장 출신인 박해철 당선자(경기 안산병)와 전국민주노동조합총연맹 사무금융노조 ... 사실상 물 건너갔다는 평가가 나온다. 기업이 가장 우려하는 법안은 ‘노란봉투법’으로 불리는 노동조합법 2·3조 개정안이다. 사용자 범위를 확대해 원청을 상대로 한 하청노조의 교섭권을 인정해 주는 내용이 ...
한국경제 | 2024.04.11 18:26 | 곽용희/정소람
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[4·10 총선] '노동개혁' 동력 잃나…노란봉투법 재추진 목소리 커질듯
양대노총, 노조법 개정·근로기준법 적용 확대 등 요구 근로시간 등 노동개혁 관련 사회적 대화, '불확실성' 커져 양대노총 출신 노동계 인사 10여명 당선 4·10 총선이 여당 참패로 끝나면서 윤석열 정부의 노동개혁도 다소 ... 됐다. 근로시간 개편 등 노동개혁의 불확실성이 커진 가운데 노동계에선 대통령 거부권으로 폐기된 '노란봉투법'(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안) 재추진과 근로기준법 적용 확대 등을 요구하는 목소리가 더욱 커질 전망이다. ...
한국경제 | 2024.04.11 16:20 | YONHAP
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양곡법·방송3법…민주당, 윤 대통령 거부권 행사 법안 재추진할 듯
... 등 야권이 추진했다가 대통령 거부권 행사로 막힌 정책 법안은 △양곡관리법 개정안 △간호법 제정안 △불법파업조장법(노동조합법) 개정안 △방송3법 개정안 등 총 4개다. 우선 민주당은 지난해 말 한국노총 주최 토론회에서 불법파업조장법을 ... 손해배상 청구를 무력화하는 내용이다. “불법 파업을 부추긴다”는 경영계 우려가 크다. 하청 노조가 원청을 상대로 교섭을 요구할 수 있도록 하는 내용도 있다. 민주당의 위성정당인 더불어민주연합은 방송3법(방...
한국경제 | 2024.04.10 21:00 | 한재영
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'여소야대' 총선 결과, 노동공약 살펴보니…
... 고용형태에 따른 차별금지, 상시·지속업무와 생명·안전업무 등에 대한 정규직 채용 원칙 제도화, 원청의 협력업체 변경시 후속 협력업체로의 고용승계, 특고·플랫폼노동자를 근로자로 추정하고 사용자가 근로자가 ... 것으로 보인다. 규제보다는 기업들이 자율적으로 산업안전체계를 고양할 수 있는 방향으로 변화되어야 할 것이다. 노동조합 및 노동관계조정법 개정을 통해 노동조합을 보호하는 방안도 논의된다. 21대 국회에서 발의되었다가 폐기된 소위 ...
한국경제 | 2024.04.09 17:27 | 백승현
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널뛰는 법원 판결…하청파업시 대체근로 투입 금지되나
노동조합 및 노동관계조정법(노조법)에서는 근로자의 쟁의행위권을 실질적으로 보장하기 위하여 ‘사용자는 쟁의행위 기간 중 그 쟁의행위로 중단된 업무의 수행을 위하여 '당해 사업과 관계없는 자'를 채용 또는 ... 적용하거나 과거 판례의 기준에 따라 명시적·묵시적 근로관계를 요구하는 경우로 나눠져 있다. 반면, 원청의 노조법 제43조의 사용자성을 인정한 경우에는 대체근로 투입금지를 위반했다고 판단한 하급심 판결과 대체근로 투입금지를 ...
한국경제 | 2024.03.26 17:12 | 백승현
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조희대 대법 첫 '완전체 전합'…현대重 하청교섭권 집중심리
... 이후 지난 1일 엄상필·신숙희 대법관이 임명되면서 이날은 구성원을 맞췄다. 전원합의체는 이날 금속노조가 HD현대중공업을 상대로 낸 단체교섭 청구 소송 사건을 심리했다. 지난 12일 사건이 전원합의체에 회부된 지 9일 ... 산업·노동계에 미칠 파장이 큰 만큼 적극적으로 나서 쟁점을 정리하겠다는 뜻으로 풀이된다. HD현대중공업 사건은 원청 기업에 하청 업체 근로자로 구성된 노동조합과 단체교섭 의무가 있는지를 두고 다투는 사건이다. 지난해 말 윤석열 대통령이 ...
한국경제 | 2024.03.21 18:41 | 민경진
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노란봉투법 다시 동력 모으는 노동계…"22대 국회서 재추진하라"
양대 노총 기자회견…"각 정당 총선 핵심 공약으로 반영해야" 총선을 앞두고 노동계가 지난해 대통령 거부권으로 폐기된 '노란봉투법'(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안)의 재추진을 위해 동력을 모으고 있다. 한국노총과 민주노총은 14일 오후 국회 앞에서 기자회견을 열고 각 정당을 향해 "노조법 2·3조 개정안을 총선 핵심 공약에 반영하고 제22대 국회 개원 후 최우선 핵심의제로 입법을 재추진하라"고 촉구했다. 노동계의 숙원인 노란봉투법은 ...
한국경제 | 2024.03.14 13:30 | YONHAP