한국경제

... ‘배출량’을 줄이는 데 초점을 맞춰왔지만, 이제 온실가스 ‘제거’에 대한 논의로 확대되고 있다. 이제 제거는 많은 기업의 탈탄소화 목표에 필수 요소가 될 것이다. 아직 제거를 위한 기술적 불확실성으로 ... 지속적으로 상당한 화석연료 사업에 투자하고 있다. ERM은 2023 동향 보고서에서 기업들이 직접적 탈탄소화 노력을 보완하기 위해 자발적 탄소시장에서 조달한 탄소배출권을 점점 더 많이 활용할 것으로 예측했다. 그러나 예상하지 못한 VCM의 ...

한국경제 | 2024.03.06 09:39 | 장승규

... 요금 인상은 최소화하겠다"며 "유류세 인하를 연말까지 연장하고 국회 정상화 즉시 유류세 인하 폭 확대 법안을 통과시키겠다"고 했다. 고금리에 따른 민생 안정 대책에 대해선 "올해 9월 (소상공인 ... 바로 부동산 문제"라면서 "국민의힘의 부동산 정책은 확고하다. 국민의 주거 안정과 합리적 조세 제도 수립이 목표"라고 했다. 권 대행은 "주거 안정을 위해서는 공급부터 확대해야 한다. 당정은 공급혁신을 ...

한국경제 | 2022.07.21 10:37 | 홍민성

... 중점 둬 임 의원은 2020년 12월 탄력근로제와 선택근로제의 단위기간과 정산기간을 6개월로 확대하는 내용의 '근로개정법 일부개정안'을 대표 발의했다. 주 52시간 근무제의 경직성을 보완하고 노동시간의 유연성을 확대하기 위해서다. 탄력근로제는 특정일에 법정 노동 시간을 초과해 일했다면 다른 날의 노동 시간을 단축해 일정 기간 평균 노동 시간을 법정 노동 시간에 맞추는 제도다. 선택근로제의 경우 노동자가 출퇴근 시간을 스스로 선택하면 ...

한국경제 | 2022.07.11 07:00 | 맹진규

중소기업·신산업 규제 완화 촉구…중대재해처벌법도 보완 요청 대한상공회의소는 국회에 민생 경제를 지원하고 기업 활력을 높이는 내용의 입법 활동을 요청했다고 1일 밝혔다. 대한상의는 국회가 집중해야 할 조속 통과 과제 27개, ... 규정이 모호하고 처벌 수준이 과도하므로, 고의·중과실이 없는 사고에 대해서는 면책 규정을 둬야 한다는 주장이다. 근로시간제도를 탄력적으로 적용하는 내용의 근로기준법 개정안, 가업 상속 사후 관리 기간을 5년으로 단축하고 자산 유지 ...

한국경제 | 2021.11.01 12:00 | YONHAP

... 기간 중 업무가 많은 주의 근로시간을 늘리고 업무가 적은 주의 근로시간을 줄여 평균치를 법정 한도 내로 맞추는 제도다. 최장 3개월이었던 탄력근로제 단위 기간은 근로기준법 개정으로 지난 4월부터 최장 6개월로 확대됐다. 정부는 ... 대표의 동의가 필요한 탄력근로제 도입도 마찬가지다. 대통령 직속 사회적 대화 기구인 경제사회노동위원회(경사노위)는 근로자 대표 제도 정비를 위한 합의를 마련했고 국회에 관련 법안도 제출돼 있지만, 입법은 지연되고 있다. 권 실장은 ...

한국경제 | 2021.06.16 17:08 | YONHAP

... 것을 알고 있지만 통 크게 청년들을 많이 채용해주시길 부탁드린다”고 요청했다. 이 자리에서 김 회장은 이 전 대표에게 △중대재해처벌법상 기업인 처벌 완화 △탄력근로제 등 주52시간제 보완입법 △최저임금 산정시 중기·소상공인 현실 반영 △고용유지지원금 제도 개선 △정보기술(IT) 인력난 대비 직업교육 확대 등 요구사항을 전달했다. 이 전 대표는 “중기중앙회 요구 사항들을 당내 관련 기구에 전달할 것”이라고 ...

한국경제 | 2021.05.04 14:24 | 오형주

... 고정비용이 높아질수록 고용을 줄일 가능성이 크기 때문에 임금체계 개편과 노동시장 개혁이 필요하다는 점도 언급했다. 법정 근로시간 단축이 지나친 속도전으로 여러 문제가 불거지자 ‘계도기간’ ‘탄력근로제 단위 기간 확대(3개월→6개월)’ 같은 보완책도 나왔지만, 실효성에는 의문이 제기된다. 올 7월 확대시행에 우려 커져 일정 기간은 법을 위반하더라도 사업주를 처벌하지 않겠다는 계도 기간은 애당초 근본 대책이 ...

한국경제 | 2021.04.26 18:00 | 최종석

오늘부터 탄력근로제 단위 기간을 최장 6개월로 확대한 개정 근로기준법이 시행된다. 6일 고용노동부에 따르면 주 52시간제의 현장 안착을 위한 보완 조치로 탄력근로제 단위 기간 확대를 포함한 개정 근로기준법이 이날 시행에 들어간다. ... 6개월까지 확대한 것이다. 탄력근로제는 일정 단위 기간 중 업무가 많은 주의 근로시간을 늘리고 업무가 적은 주의 근로시간을 줄여 평균치를 법정 한도(주 52시간) 내로 맞추는 제도를 가리킨다. 탄력근로제 단위 기간 확대는 경영계 ...

한국경제 | 2021.04.06 08:06 | 차은지

개정 근로기준법 시행…무노조 사업장 남용 우려 주 52시간제의 현장 안착을 위한 보완 조치로 탄력근로제 단위 기간을 최장 6개월로 확대한 개정 근로기준법이 6일부터 시행된다. 고용노동부에 따르면 탄력근로제 단위 ... 업무가 많은 주의 근로시간을 늘리고 업무가 적은 주의 근로시간을 줄여 평균치를 법정 한도(주 52시간) 내로 맞추는 제도를 가리킨다. 탄력근로제 단위 기간을 확대할수록 기업이 근로시간을 유연하게 활용할 수 있다. 탄력근로제 단위 기간 ...

한국경제 | 2021.04.06 06:00 | YONHAP

... 노사정 논의가 시작될 것”이라고 말했다. 최근 정의당과 더불어민주당이 추진하고 있는 5인 미만 사업장의 근로기준법 적용 법안에 대해서는 ‘신중론’을 폈다. 이 장관은 “지금은 소상공인들이 굉장히 ... 사업장 대상 주 52시간제와 관련해선 “계도기간은 없다”고 못박았다. 이 장관은 “탄력근로제 단위기간 확대 등 보완 입법이 마무리돼 현장 안착에 무리가 없을 것으로 본다”고 했다. 백승현 ...

한국경제 | 2021.02.24 17:14 | 백승현