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    [한국경제] 뉴스 91-100 / 2,012건

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      [다산 칼럼] 청년실업 해법이 갈수록 어려워지는 이유

      ... 고학력자 수가 늘어남에도 경제가 그에 합당한 일자리를 제공하지 못하거나, 급격한 생산기술 변화로 특정 기술을 갖춘 인력에 대한 수요를 공급이 따라가지 못해서 발생하기도 한다. 대학 진학률이 70%를 넘는 한국의 경우 경제가 모든 대졸자에게 원하는 일자리를 제공해주지 못하는 것이 현실이다. 코로나19 사태로 언택트 경제를 경험하며 각종 생산 과정에 정보기술(IT) 도입이 더 빠르게 진행됨에 따라 기술과 시장 환경 변화 따른 특정 노동에 대한 수급 불일치가 더욱 ...

      한국경제 | 2022.01.23 17:28

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      고차방정식으로 가득찬 문재인 정부의 국정인계서 [여기는 논설실]

      ... 일등공신인 노조 밀어주기에도 앞장섰다. 최저임금의 급격한 인상, 획일적인 주52시간제 도입 , 기업규제 3법 도입 등이다. 그 덕에 한국노총, 민주노총의 노조원은 5년 동안 42%나 늘었다. 반면 철밥통 노조의 기득권에 부딪혀 대졸자 고용률은 사상 최저(65.1%), 청년 실업률 24.9% 등 ‘고용 참사’를 빚어냈다. 좋은 일은 임기중에, 힘들고 나쁜 일은 임기 후로 미루왔던게 문 정부 5년의 국정 운영 패턴이다. 임기중 국가채무를 400조원 ...

      한국경제 | 2022.01.21 09:54 | 윤성민

    • [사설] '관제 알바'만 양산한 5년…정부는 일자리 못 만든다

      ... 뛰었다. 반면 기업들은 ‘삼중 사중’ 규제로 손발이 꽁꽁 묶였다. 최저임금 급격한 인상, 주 52시간제, 기업규제 3법 등 ‘친(親)노조-반(反)기업’ 정책을 밀어붙였다. 그 결과가 △대졸자 고용률 사상 최저(65.1%) △비정규직 역대 최대(806만 명) △청년 네 명 중 한 명은 실업자(24.9%) 등의 ‘고용 참사’요, 한국노총·민주노총의 초호황(5년 동안 노조원 42% 급증)이다. ...

      한국경제 | 2022.01.20 17:23

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      [다산 칼럼] '성장 절벽'에 빠진 중국 경제

      ... 있다는 우려가 커지고 있다. 11월 16~24세 청년 실업률이 전체 실업률의 3배 수준인 14.3%를 기록했다. 공무원시험인 궈카오(國考)에 역대 최대인 212만 명이 응시했다. 코로나발 경기 부진으로 1000만 명을 웃도는 대졸자와 농민공(農民工) 일자리가 직격탄을 맞았다. 미·중 갈등은 여전히 진행형이다. 상호 강대강 대치 국면이 계속되고 있다. 긴장 해소를 위한 결정적 돌파구를 찾기가 쉽지 않지만, 양국 관계가 파국으로 치닫지는 않을 것으로 ...

      한국경제 | 2022.01.16 17:12

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      文 "인재는 기업의 확실한 투자처"…李 "美·中이 탐낼 인재 키울 것"

      ... 늘려달라” 문 대통령은 “좋은 일자리를 창출하는 것은 기본적으로 기업 몫이고, 정부는 최대한 지원할 뿐”이라고 강조했다. 이에 이 부회장은 “한국은 저출생으로 (연간) 신생아가 40만 명 이하인데 중국은 대졸자만 500만 명이 넘는 상황”이라며 “미국과 중국이 탐내는 좋은 인재를 키우는 게 가장 중요하다”고 거들었다. 정 회장은 “광주형 일자리에 청년 연령이 굉장히 낮다”며 ...

      한국경제 | 2021.12.27 17:35 | 임도원/송영찬

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      [사설] 5년 집권하고도 어떻게 일자리 생기는지 모르나

      ... 그동안 최저임금 급속 인상, 주 52시간제 밀어붙이기, 기업규제 3법 폭주 등을 통해 일자리를 파괴해왔다고 해도 과언이 아니다. 올 상반기 청년 체감실업률이 25.4%로, 4명 중 1명이 사실상 실업자라는 데서 분명히 드러난다. 대졸자 고용률도 75.2%로 OECD 37개국 중 31위다. “좋은 일자리 창출은 기업 몫이고 정부는 최대한 지원할 뿐”이라고 한 발언은 더 공허하게 들린다. 기업 지원은커녕 온갖 규제로 발목을 잡고 ‘공공 ...

      한국경제 | 2021.12.27 17:19

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      "옆팀 막내 또 관뒀대"…떠나는 신입들, 돈 때문이 아니었다 [곽용희의 인사노무노트]

      ... 미만(4.6%) 순이었다. 이런 입사 초반 이직 현상은 '평생직장'의 대명사인 일본에서도 마찬가지다. 지난 7월 닛케이 보도에 따르면 지난해 약 15만 명의 일본 청년들이 첫 직장 입사 3년 안에 퇴사했다. 2017년 대졸자 중 32.8%가 첫 입사 3년 안에 퇴사했는데, 이는 지난 10년 간 가장 높은 수치다. 앞서 잡코리아 설문조사에 따르면 이직을 결심하게 된 이유로는 '업무 과다·야근으로 개인생활을 누리기 어려워졌다'는 ...

      한국경제 | 2021.12.05 08:38 | 곽용희

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      신입이 퇴사하면 고참들도? 이직은 전염된다!!

      ... 미만(4.6%) 순이었다. 입사 초반 이직 현상은 '평생직장'의 대명사인 일본에서도 마찬가지다. 지난 7월 닛케이 보도에 따르면 지난해 약 15만 명의 일본 청년들이 첫 직장 입사 3년 안에 퇴사했다. 2017년 대졸자 중 32.8%가 첫 입사 3년 안에 퇴사했는데, 이는 지난 10년 간 가장 높은 수치다. 앞서 잡코리아 설문조사에 따르면 이직을 결심하게 된 이유로는 '업무 과다·야근으로 개인생활을 누리기 어려워졌다'는 ...

      한국경제 | 2021.11.30 17:04 | 백승현/곽용희

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      "비대면 수업 장기화, 국가 경쟁력에 악영향…GDP 3.8% 손실"

      ... 18일부터 이론수업의 대면강의를 시작하는 등 선제적으로 움직이고 있지만 모든 과목의 대면강의를 결정한 곳은 아직 없다. 교육부는 올겨울 계절학기부터 대학도 대면수업을 원칙으로 할 방침이다. 교육부에 따르면 지난 5월 기준 대졸자의 평균 졸업 소요 기간은 4년3개월여로 전년 동월 대비 0.4개월가량 늘어났다. 대학생과 취업준비생, 사회초년생 등이 대다수인 20대의 올해 2분기 ‘우울 위험군’ 비율은 24.3%로 전 연령대 중 가장 높았다. ...

      한국경제 | 2021.11.07 17:08 | 오형주/강영연/박상용

    • 野 대선후보 선출된 날 '보수 텃밭' 대구 찾은 이재명

      ... 7월 30일 이 후보가 대구 전태일 생가를 찾았을 때 ‘나도 대통령 친구가 있었으면 좋겠다’는 피켓을 들고 현장을 찾았다. 백씨는 “디자인·섬유 쪽으로 구직활동을 하고 있지만 대부분 대졸자를 찾아 편의점 야간 아르바이트를 하고 있다”고 말했다. 그러자 이 후보는 “백씨는 사회적 저성장으로 인한 기회 부족과 지방의 인프라 부족, 신체적 어려움 등 3중의 난관을 겪고 있다”며 “우리 ...

      한국경제 | 2021.11.05 17:26 | 전범진