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    [한국경제] 뉴스 19631-19640 / 19,653건

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    • 정부 임금체계개편 회의...임금구조 단순화등 대책 논의

      ... 연구토록 하고 노동부는 임금백서를 만들어 금년내에 이를 토대로 전반적인 임금체제의 개편여부를 결정키로 했다. 정부는 그러나 현재 정부및 경제계 일각에서 거론되고 있는 임금구조개편과 관련, 미국등에서 채택하고 있는 순수연봉제는 물론 근로자가 연간 지급받는 기본급.수당.상여금등을 모두 합해 12개월로 나누어 이 기준으로 임금인상률을 결정하는 의 도입도 현실여건상 단기적으로는 어렵다는데 인식을 같이한 것으로 전해졌다. 최병열노동부장관은 최근 ...

      한국경제 | 1991.07.22 00:00

    • "해외노동력 부분적 활용 불가피"...최병렬노동

      ... 기업내 탁아소설립 등을 통해 주부 노동력을 최대한 활용할 수 있도록 제도를 개선해 나가겠다고 말했다. 최장관은 민간기업체의 경우 임금체계가 점차 더 복잡한 양상을 띠고 있어 기업의 경쟁력을 높이는데 장애가 되고 있다고 전제, 이를 연봉제로 점차 전환시켜 나가도록 할 방침이라고 말했다. 최장관은 민간기업 뿐 만 아니라 공무원 급료체계에도 연봉제를 도입토록 추진하겠다며 이를 위해 우선 공무원과 정부 출연기관 근무자의 급료 내역을 공개토록 유도해 나가겠다고 말했다. ...

      한국경제 | 1991.06.29 00:00

    • 정부시설공사도 불량품 사용여부 점검키로

      ... 기업내 탁아소설립 등을 통해 주부 노동력을 최대한 활용할 수 있도록 제도를 개선해 나가겠다고 말했다. 최장관은 민간기업체의 경우 임금체계가 점차 더 복잡한 양상을 띠고 있어 기업의 경쟁력을 높이는데 장애가 되고 있다고 전제, 이를 연봉제로 점차 전환시켜 나가도록 할 방침이라고 말했다. 최장관은 민간기업 뿐 만 아니라 공무원 급료체계에도 연봉제를 도입토록 추진하겠다며 이를 위해 우선 공무원과 정부 출연기관 근무자의 급료 내역을 공개토록 유도해 나가겠다고 말했다. ...

      한국경제 | 1991.06.29 00:00

    • < 한경사설 (27일자) II > 연봉제는 노사마찰없게 신중히

      정부는 불량시멘트사용으로 물의를 빚고있는 분당 일산 평촌 산본 중동등 수도권신도시의 아파트분양일정은 기분양분은 당초계획대로 추진하겠다고 밝히고 앞으로 분양되는 아파트는 건설공기를 연장,1년정도 입주시기를 늦추기로 했다. 정부는 26일 상오 과천정부청사에서 최각규부총리겸 경제기획원장관주재로 건설 재무장관과 상공차관등이 참석한 가운데 신도시건설관계장관회의를 열고 부실시공과 관련한 이같은 대책을 결정했다. 이날 회의에서는 이와함께 시멘트...

      한국경제 | 1991.06.26 00:00

    • 보험회사 올해 임금협상에 진통

      보험회사의 올해 임금협상이 난항을 겪고 있다. 11일 보험업계에 따르면 현재 보험노련에 가입돼 있는 20개 보험사 노조 가운데 올해 임금협상이 타결되지 않은 15개사는 기본급과 각종 수당이 포함된 연봉을 지난해에 비해 20%이상 올려줄 것을 요구하고 있으나 회사측은 한자리수 인상을 주장하며 팽팽히 맞서고 있어 일부는 파업직전까지 치닫는 등 진통을 겪고 있다. 제일생명 노조는 교통수당(2만3천5백원)을 신설하는 등 올해 연봉을 23%(기본급 ...

      한국경제 | 1991.06.11 00:00

    • 증권사 임원 보수한도액 6천8백73만원

      ... 따르면 한진투자, 대한, 건설증권 등 3개사를 제외한 22개 상장증권사들이 이번 주총에서 주주들의 승인을 받은 임원보수한도액은 모두 1백67억7천 만원에 달해 현재 2백44명에 이르는 증권사 임원 1인당 최고 6천8백73만원까지 연봉을 받을 수 있다는 것이다. 이같은 91사업년도의 임원 1인당 보수한도액은 지난 90사업년도의 6천5백34만원에 비해 3백39만원(5.2%)가 증가한 것이다. 그러나 증권사들은 실제로 주총에서 승인받은 임원보수한도액을 전부 ...

      한국경제 | 1991.06.05 00:00

    • 금융기관 올해 임금협상 진통 계속...노사간 현격한 입장차이

      ... 국책은행 경영진은 단체협약타결이전에 한자리수 이내의 임금인상안을 먼저 받아들일 것을 노조측에 촉구하고 있다. 그러나 노조측은 정부가 지난 88년이후 한자리수 임금인상안을 강요함에 따라 최근 민간기업과 은행의 임금격차가 최소한 연봉기준 20- 30%에 달하고 있기때문에 한자리수 인상안은 받아들일 수 없다고 맞서고 있다. 11개 시중은행과 농.수.축협도 지금까지 4차례에 걸친 임금협상을 벌였으나 임금인상폭에서 이견이 좁혀지지 않아 전혀 진전을 보지 못하고 ...

      한국경제 | 1991.05.11 00:00

    • 한보-주택조합간 위약금 지급 줄다리기

      ... 내정한데 이어 서울 여의도에 본점, 서울 강남의 역삼동과 강북의 명동 및 부산지역에 3개의 지점을 두어 출범키로하고 영업점포를 물색하고 있는 것과 아울러 기존 증권사에서의 인력스카웃에 본격적으로 착수한 것으로 전해지고 있다. 또 외국 증권사들도 고액의 연봉을 내세워 국내증권업계에서 최정상급으로 인정받고있는 유능한 영업직 간부들을 적극 물색중인 것으로 알려지고 있으며 기존 증권사 직원들도 이같은 스카웃에 큰 관심을 나타내고 있는 실정이다.

      한국경제 | 1991.02.25 00:00

    • 한대화, 타이거즈와 5천 5백에 연봉재계약

      프로야구 타이거즈는 9일 팀 타격의 핵 한대화와 연봉 5천5백만원에 ''91시즌 연봉을 재계약했다. 한국야구위원회(KBO)의 연봉협상시한인 지난 1월말까지 재계약협상에 실패한후 조정신청을 포기했던 한대화는 지난해 연봉 3천9백만원에서 6천4백만원으로 올려줄 것을 요구했었으나 41%가 오른 선에서 합의를 봤다. 한은 지난해 1백19경기에 출장해 3할4푼5리로 타격왕타이틀과 함께 출루율 1위를 기록하며 공.수에서 발군의 성적을 올렸다. ...

      한국경제 | 1991.02.10 00:00

    • 동종 업체간 임금격차 갈등소지..단자사들의 엄종전환으로

      ... 급여체계를 유지함 으로써 동종업계내에서 최고 수준을 고수하겠다는 내부방침을 이미 정해놓고 있다는 것이다. 또한 최근 전국금융노동조합연맹이 분석한 "금융기관별 급여수준 현황"에 따르면 작년 2월말 현재 고졸 여사원에서 부장급까지의 평균 연봉액(상여금 포함)은 시중은행이 1천78만원으로 가장 낮은데 반해 증권사는 1천2백65만원으로 은행보다 17%, 단자사는 1천6백16만원으로 50%나 각각 많은 것으로 집계됐다. 특히 직급별로 볼 경우 대리급의 임금격차가 가장 심한 ...

      한국경제 | 1991.01.28 00:00