통합검색

... 담고 있다. 노조는 그동안 고집했던 ‘정년 연장’ 요구를 포기했다. 임단협 조인식은 29일 울산공장 본관에서 열릴 예정이다. 노사는 그동안 처우 불만이 제기됐던 MZ세대(밀레니얼+Z세대) 직원을 위해 대리급 연구·사무직 직급수당(월 4만5000원)을 신설했다. 미래차 전환, 모빌리티와 로보틱스 등 신사업을 추진하고, 국내 일자리를 약속하는 ‘산업전환 대응 관련 미래 특별협약’도 체결했다. 이로써 ...

한국경제 | 2021.07.28 17:58 | 김형규

... 갈등이 한국 사회가 겪고 있는 갈등을 그대로 반영하고 있다”며 “두 세대를 모두 챙길 수밖에 없었다”고 말했다. 잠정 합의안에 MZ세대 직원들의 사기 진작을 위한 조항이 다수 담긴 배경이다. 대리급 연구·사무직 직급수당(월 4만5000원) 신설이 대표적이다. 직원 본인 결혼 때 경조금은 30만~50만원에서 근속연수와 상관없이 100만원으로 인상했다. 울산공장 노후 기숙사는 1인1실로 재건립하기로 했다. 입사 후 첫차를 ...

한국경제 | 2021.07.21 17:35 | 김일규/도병욱

... 노사관계가 더 이상 악화되지 않도록 해결책을 제시했으나 무시됐다"며 "8월 국내 프로스포츠단체 최초로 파업을 결정했다"고 밝혔다. 앞서 노조는 전 협회 사무국 경영관리팀장인 A부장이 사원·대리급 동성 직원들의 엉덩이나 귓불을 만지는 등 반복적으로 성추행했고 음담패설을 해왔다고 주장했다. 피해를 주장하는 직원들만 10명이 넘는 것으로 알려졌다. 피해 직원들은 A부장을 성남 분당경찰서에 업무상 위력 등에 대한 추행 혐의로 고소했다. ...

한국경제 | 2021.07.21 12:00 | 조희찬

... 코로나19 변이 확산에도 직원 모두가 생산·판매를 위해 노력하고 있는 점을 감안했다”고 말했다. “MZ세대 직원들 사기 진작” 합의안엔 MZ세대 직원들의 사기 진작을 위한 조항도 대거 담겼다. 대리급 연구직 및 사무직을 위한 직급수당(월 4만5000원)이 신설되는 게 대표적이다. 또 직원 본인 결혼 때 경조금을 근속연수별 30만~50만원에서 근속연수 상관없이 100만원으로 인상하기로 했다. 출산 축하금은 10만원에서 100만원으로 ...

한국경제 | 2021.07.20 23:48 | 김일규/도병욱

... 최정우 회장 취임 이후 2019년 영보드를 한 차례 개편하면서 현장직군 영보드를 별도 신설했다. MZ세대와 소통을 강화하고 제철소 현장 정서를 최고경영층에 생생하게 전달하기 위해서였다. 참여 직원도 기존 과·차장급에서 대리급 이하로 낮췄다. 최 회장은 영보드 멤버와 만나 “현장을 비롯한 다양한 부서의 더욱 젊고 생생한 목소리가 CEO에게 직접 전달될 수 있도록 제도를 개편했다”고 강조했다. 그는 “영보드는 일터에서 실제로 ...

한국경제 | 2021.07.19 15:28 | 강경민

... ‘프런티어’를 도입했다. 직급, 연차에 제약을 두지 않고 누구나 창의적인 미래 먹거리 아이템을 제안할 수 있도록 사내 아이디어를 공모했다. 이 결과 총 3개의 프로젝트가 선정됐고, 1990년생인 하헌우 선임연구원(대리급)이 프로젝트의 사내벤처 팀 리더로 선정됐다. 팀 리더들은 아이디어 제안을 함께했던 팀원들과 사업화를 목표로 다시 1년 동안 온전히 새로운 업무에만 집중하며 약 1억원의 사업자금과 별도 사무실 운영비, 사업 컨설팅비도 지원받는다. ...

한국경제 | 2021.07.19 15:24 | 강경민

... 결과, 조사에 참여한 직장인 10명중 6명정도인 65.2%가 ‘올해 연봉에 만족하지 않는다’고 답했다. 중소기업 직장인의 직급별 평균연봉은 사원급이 평균 2800만원으로 집계됐다. 주임급은 평균 3100만원으로 사원급보다 평균 300만원이 높았다. 이어 대리급이 평균 3500만원, 과장급이 평균 4300만원, 차장급이 평균 5100만원, 부장급이 평균 5700만원으로 조사됐다. 공태윤 기자 trues@hankyung.com

한국경제 | 2021.07.05 19:23 | 공태윤

... 최정우 회장 취임 이후 2019년 영보드를 한 차례 개편하면서 현장직군 영보드를 별도 신설했다. MZ세대와 소통을 강화하고 제철소 현장 정서를 최고경영층에 생생하게 전달하기 위해서였다. 참여 직원도 기존 과·차장급에서 대리급 이하로 낮췄다. 최 회장은 영보드 멤버들과 만나 “현장을 비롯한 다양한 부서의 보다 젊고 생생한 목소리가 CEO에 직접 전달될 수 있도록 제도를 개편했다”고 강조했다. 그는 “영보드는 일터에서 실제로 ...

한국경제 | 2021.05.03 15:02 | 강경민

... 구성을 위해 개설된 사회관계망서비스(SNS) '네이버 밴드'에 모인 인원은 4500여명 수준인 것으로 알려졌다. 이중 노조 가입 의사를 밝힌 직원수는 현재까지 500명에 이른다. 이들 대다수는 입사 8년차 미만 사원~대리급(매니저), 연령층은 20~30대로 구성됐다. 그렇다고 2030세대만 가입할 수 있는 것은 아니다. 이 노조위원장은 "30대 책임급 직원이 주축이 될 것으로 보이지만 연령대 제한은 없다"고 강조했다. 신현아 한경닷컴 ...

한국경제 | 2021.04.26 15:57 | 신현아

한화시스템이 1990년생 대리급 연구원을 미래사업 중 하나인 위성 개발을 주도하는 사내벤처팀 리더로 발탁했다. 한화시스템은 국내 방산업계 최초로 사내벤처 프로그램 ‘프런티어’를 시작한다고 20일 밝혔다. 직급·연차 등에 제약 없이 누구나 미래 사업 아이템을 제안할 수 있다. 직원들의 온라인 투표 결과 △초소형 위성용 시스템 △도심항공교통(UAM)용 에어택시 서비스 플랫폼 △인공지능(AI) 상황인식 시스템 등 3개 ...

한국경제 | 2021.04.20 17:47 | 강경민