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... HBM(고대역폭메모리) 라인까지 멈춰야 회사가 정신을 차린다.”(이현국 전국삼성전자노동조합 부위원장) 삼성전자 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 10일 무기한 총파업을 선언했다. 전삼노는 “1차 총파업 이후에도 사측의 대화 의지가 없음을 확인했다”며 2차 무기한 총파업의 책임을 회사에 돌렸다. 전삼노는 지난 8일 경기 화성 반도체공장 앞 도로에서 결의대회를 열고 사흘간의 총파업에 들어갔다. 하지만 이날 집회 현장에 나온 노조원 수는 ...

한국경제 | 2024.07.10 17:47 | 황정수

삼성전자의 최대 노동조합인 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 10일 창사 이래 처음으로 '무기한 총파업'을 선언했다. 전삼노는 이날 "1차 총파업 이후에도 사측의 대화 의지가 없음을 확인해 2차 무기한 총파업을 선언한다"고 밝혔다. 당초 전삼노는 지난 8일부터 사흘간 1차 파업을 한 뒤 15일부터 5일간 2차 파업을 진행할 예정이었으나 '무기한 파업' 카드로 압박 강도를 높였다. 전삼노는 2차 총파업을 ...

한국경제 | 2024.07.10 11:00 | 유지희

삼성전자 노조(전국삼성전자노동조합·전삼노)가 2차 무기한 총파업을 선언했다. 전삼노는 10일 "1차 총파업 이후에도 사측의 대화 의지가 없음을 확인했다"며 "2차 무기한 총파업을 선언한다"고 밝혔다. 2차 총파업은 오는 11일부터 진행된다. 전삼노는 지난 8일 경기 화성시 삼성전자 화성사업장에서 집회를 열며 사흘간 첫 파업을 진행했다. 전삼노는 "우리는 분명한 라인의 생산 차질을 확인했고, ...

한국경제 | 2024.07.10 09:54 | 노정동

... 지키려는 장·차남 측과 전문경영인 체제를 주장하던 신 회장이 경영 방식을 재논의하겠다고 선언하면서 6개월 이상 지속됐던 가족간 분쟁이 봉합될 여지가 생겼다. 전날 회동을 가진 신 회장은 10일 임종윤 한미사이언스 이사측을 통해 "송 전 회장이 회사 발전을 위해 대승적 차원에서 경영 일선에서 물러나기로 한 것에 대해 높이 평가한다" 며 "두 형제와 글로벌 기업으로 도약하기 위한 책임경영과 전문경영, 정도경영을 하이브리드 ...

바이오인사이트 | 2024.07.10 09:14 | 이영애

... 제도를 시행하고 있다. 이 제도 대상 연령을 만 62세까지 1년 더 늘리는 내용이 올해 노사 잠정합의안에 담겼다. 사실상 일할 수 있는 나이를 만 62세로 확대한 것이다. 숙련 근무자를 상대적으로 낮은 인건비에 확보할 수 있다는 사측 입장과 정년을 넘긴 뒤에도 안정적인 소득을 가져갈 수 있다는 근로자 입장이 맞아떨어진 결과다. 정년퇴직자는 현재 근무하는 부서와 사업부에 소속돼 비슷한 직무를 맡는다. 급여는 생산직 계약 초봉 수준인 연봉 5000만~6000만원(성과급 ...

한국경제 | 2024.07.09 18:01 | 김재후/김진원/곽용희

... 포함됐다. 잠정 합의안은 오는 12일 조합원 찬반투표를 거쳐 확정한다. 업계에서는 합의안에 1인당 평균 5038만원의 인상 효과가 담긴 만큼 통과 가능성이 큰 것으로 파악하고 있다. 이르면 9월 출범하는 정년 관련 노사 TF는 사측 5명과 노조 5명 등 모두 10명으로 구성한다. TF는 내년 상반기까지 정년 연장 관련 개선방안을 논의할 계획이다. 노조는 이를 바탕으로 내년 단체협상에서 논의를 이어간다는 방침이다. 산업계에서는 현대차가 시행하고 있는 ‘정년퇴직 ...

한국경제 | 2024.07.09 17:59 | 김재후/김진원

... 관계자는 "숙식에 대해선 7일 지원이 원칙이나 화성시는 재난안전대책본부(재대본) 심의를 통해 연장해 친인척 등은 오는 10일까지, 유족은 31일까지로 지원 만료 시점을 정했다"며 "유족과 친인척에 대한 지원 비용은 추후 사측에 구상권을 청구해야 할 사안인데 규정을 넘어 계속해 지원하기엔 문제 소지가 있어 불가피하게 이같이 조치했다"고 설명했다. 신현보 한경닷컴 기자 greaterfool@hankyung.com

한국경제 | 2024.07.09 13:20 | 신현보

...전자 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 9일 '생산 차질'을 목표로 내걸고 이틀째 파업을 이어가고 있다. 전삼노는 전날 대규모 파업 결의대회를 열었다. 결의대회에는 노조 추산 4000∼5000명, 사측과 경찰 추산 3000명이 참가했다. 전삼노는 사측에 △2024년도 기본인상률(5.1%)을 거부한 조합원 855명에게 더 높은 임금 인상률 적용 △경제적 부가가치(EVA) 방식의 초과 이익성과급(OPI) 제도 개선 △유급휴가 약속 이행 ...

한국경제 | 2024.07.09 11:37 | 신용현

... 기본인상률(5.1%)을 거부한 조합원 855명에게 더 높은 임금 인상률 적용 △경제적 부가가치(EVA) 방식의 초과 이익성과급(OPI) 제도 개선 △유급휴가 약속 이행 등을 요구했다. 또 무임금 파업으로 발생한 조합원의 경제적 손실도 사측이 보상해야 한다는 입장을 내놨다. 삼성전자 반도체 부문 직원은 7만여 명이다. 이 중 3000명가량이 생산에 불참한다고 해서 공정에 차질이 빚어지지는 않을 것이라는 게 삼성 측 설명이다. 노조가 기대한 만큼의 인원이 파업에 동참하지 않으면서 ...

한국경제 | 2024.07.08 18:02 | 박의명/정희원

... "특히 설비·제조·개발(공정) 직군에서만 5000명 이상 참여했으니 생산 차질은 무조건 달성될 것"이라고 말했다. 전삼노는 파업 목적을 '생산 차질'로 규정하고 있다. 이에 대해 사측은 생산 차질이 없게 조치하고 있다고 밝혔다. 앞서 삼성전자 노사는 지난 1월부터 교섭을 벌여왔지만, 합의점을 찾지 못했다. 전삼노는 중앙노동위원회(중노위)의 조정 중지 결정, 조합원 찬반투표 등을 거쳐 쟁의권을 확보하고 지난 5월 ...

한국경제 | 2024.07.08 12:57 | 오세성