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... 총리의 면담 자리에 함께한 모습이 포착된 바 있다. 전 부회장은 전날 취임사를 통해 "최근의 어려움은 지금까지 우리가 쌓아온 저력과 함께 반도체 고유의 소통과 토론의 문화를 이어간다면 얼마든지 빠른 시간 안에 극복할 수 있다고 확신한다"고 밝혔다. 그는 "경영진과 구성원 모두가 한마음으로 힘을 모아 최고 반도체 기업의 위상을 되찾기 위해 다시 힘차게 뛰어보자"고 당부했다. 이날 시상식에는 이재용 삼성전자 회장, ...

한국경제 | 2024.05.31 22:43 | 유지희

... 선도적으로 참여해주길 바란다”고 당부했다. 간담회에 참석한 상장기업 임원들은 기업 밸류업 프로그램의 방향성과 필요성에 대해 공감하며 경영진·이사회에 기업 밸류업 프로그램 관련 내용과 진행 상황을 보고·공유하고 있다고 밝혔다. 또 기업가치 제고 계획은 기업 경영의 큰 방향을 결정하는 것이며, 시장 참여자들과의 의미 있는 소통의 창구가 돼야 한다고 강조했다. 그러기 위해 ‘빠른 공시보다는 진정성 있는 ...

한국경제 | 2024.05.31 11:00 | 한경우

... 포인트] - 셀트리온은 지난 18~21일 세계 최대 규모의 소화기계 질환 학회인 DDW에서 부스를 마련해 의료진과 소통, 짐펜트라를 소개. - 짐펜트라는 기존 정맥주사 제형인 infliximab(램시마)을 피하주사 제형으로 변경한 ... 넘겨. - 하반기는 대전 슈팅 게임인 쿠키런: 오븐스매시 출시 예상. 신작게임 모멘텀 지속될 전망. - 작년 경영쇄신 이후 비용 효율화 진행 중, 흥행에 따른 영업 레버리지 효과 기대. 드림텍-"드림텍이 꿈꾸는 인도 ...

한국경제 | 2024.05.31 08:30 | 선한결

... 기여하며 발전한다. 그러므로 기업 본연의 역할은 성과 창출이다. 성과 없이는 개인의 성장도, 조직의 발전도 없다. 경영자는 성과를 통해 구성원의 성장과 조직의 발전을 동시에 도모하는 사람이다. 성과는 어떻게 만들어질까 성과는 ... 이러한 성과 메커니즘의 작동 원리가 주는 교훈은 신뢰판단 단계가 부정적이면 긍정적 결과를 얻기 어렵다는 것이다. 소통 역시 마찬가지다. 직장에서의 하루는 소통으로 시작해 소통으로 마감된다. 소통 문제가 발생하는 대부분의 원인은 신뢰판단 ...

한국경제 | 2024.05.30 14:58

... 하지만 AI는 인간을 대체하는 도구가 아닙니다. 인간의 생산성을 극대화하는 수단입니다.” 김상균 경희대 경영대학원 교수는 29일 한국경제신문과의 인터뷰에서 AI가 무엇인지 묻자 이같이 말했다. 김 교수는 인간의 마음과 지능의 ... 인간의 자리를 대체하는 방향으로 활용되는 것에는 반대 의견을 밝혔다. 그는 “기계가 인간의 자리를 대신하면 사람 간 소통과 교류가 단절되는 인간 소외 현상으로도 이어질 수 있다”고 덧붙였다. 이소현 기자

한국경제 | 2024.05.29 19:02 | 이소현

... 아이템을 개발해 사업 영역을 확장할 계획이다. 화승은 위기를 극복하는 자세로 ‘인화’라는 경영 철학을 바탕으로 전 임직원이 하나가 되는 화합을 통해 어려움을 극복하고 있다. 선택과 집중, 변화와 혁신을 통한 ... 사업장의 내실 다지기에 나선다. 현승훈 화승 회장은 “글로벌 중견그룹의 저력을 살려 정상에 오를 수 있도록 몸을 낮추고 소통과 화합을 통한 내실 있는 경영을 펼쳐나가겠다”고 강조했다. 부산=민건태 기자

한국경제 | 2024.05.29 15:54 | 민건태

... 저수익 자산 내용을 밝히고, 이에 대해 개선·처리방항을 명기하길 권한다"며 "키움 경영진과 사외이사들이 주요 투자자 본사를 직접 방문하고, 주주의 목소리를 겸허히 청취해야 한다"고 했다. 이어 ... 고민"이라고 난색을 표했다. 다른 상장사 IR 팀장은 "그동안 공시나 IR행사 등 투자자와의 소통을 부지런히 해온 기업이라면 밸류업 공시에 대단히 새로운 내용을 담기 힘든 것이 당연하지 않겠는가"라며 "기존 ...

한국경제 | 2024.05.29 13:52 | 선한결

코오롱그룹이 알베르트 아인슈타인의 특수 상대성 이론을 재해석해 만든 경영 메시지를 27일 내놨다. ‘E=MC²’이다. 에너지(E)는 질량(M)과 속도(C)의 제곱으로 이뤄진다는 아인슈타인의 상대성 ... 임직원들에게 나눠줬다. 올해는 형식에 치우쳐 본연의 메시지가 약화했다는 판단 아래 발표를 5개월 미뤘다. 코오롱은 경영 메시지 발표가 요식 행위에 그치지 않게끔 사내 소통 창구를 마련할 방침이다. 이를 통해 연중 적극적인 캠페인을 펼치며 ...

한국경제 | 2024.05.27 18:54 | 오현우

코오롱그룹이 알베르트 아인슈타인의 특수 상대성 이론을 재해석해 만든 경영 메시지를 27일 내놨다. ‘E=MC²’이다. 에너지(E)는 질량(M)과 속도(C)의 제곱으로 이뤄진다는 아인슈타인의 상대성 ... 공감’을 발표하고 있다. 올해는 형식에 치우쳐 본연의 메시지가 약화했다는 판단 아래 발표를 5개월 미뤘다. 코오롱은 경영 메시지 발표가 요식 행위에 그치지 않게끔 사내 소통 창구를 마련할 방침이다. 이를 통해 연중 적극적인 캠페인을 펼치며 ...

한국경제 | 2024.05.27 15:32 | 오현우

... 발표했다. 가이드라인은 상장 기업이 기업가치 제고 계획을 '기업개요-현황진단-목표설정-계획수립-이행평가-소통' 등으로 나눠 작성하도록 했다. 각 기업이 준비되면 각자 자율적으로 이를 공시할 예정이다. 기업 개요에서는 ... 연계 상장지수펀드(ETF) 등 금융상품을 내놓는 방안도 추진한다. 밸류업 지수에 어떤 기업을 포함할지는 주주 친화 경영, 기업가치 제고 계획의 우수성 등을 종합 고려해 정할 방침이다. 아울러 거래소는 관련 공시 지원을 위해 공시책임자와 ...

한국경제 | 2024.05.26 18:22 | 배태웅