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    • [ZIC 대경쟁시대] (5) 선경그룹 기조실장에게 듣는다

      ... 동시에 전쟁이 발발하더라도 양쪽에서 모두 승리한다는 게 미국의 군사전략인 ''윈윈''전략. 선경의 첫번째 승리 목표는 주력사업인 에너지.화학부문. 이들 부문에선 계속 강자의 위치를 고수한다는 것. 또 이제 갓 ''씨앗''을 뿌린 ... 폐해를 가져올수 있다는 겁니다. 지금은 세계화시대입니다. "혼혈"의 장점을 활용할 때지요. 성실하고 유능한 인재라면 국적을 불문하고 인재를 널리 채용할 계획입니다. 선경인에게도 있을 수 있는 도그마를 버리기 위해선 이 방법밖에 ...

      한국경제 | 1996.05.27 00:00

    • [한경인터뷰] 송월주 <조계종 총무원장>

      ... 제작, 신용협동조합 운영등과 같은 수익사업을 펼치도록 유도중 입니다. 현재 회원증을 발급중인 신도회가 내년에 목표대로 100만 회원을 확보하면 연 1만원 정도의 회비를 걷어 재정에 보탤 생각입니다. 궁극적으로는 300만명까지 ... 주무부처의 허가를 받아 집행함 으로써 규정된 종법을 지키도록 합니다. -대중과 함께 하는 불교상 정립을 위해서는 인재의 양성과 발굴이 무엇보다 중요할 텐데요. 월주스님 =교육기관은 기초 선원, 강원및 지방승가대, 중앙승가대, ...

      한국경제 | 1996.05.23 00:00

    • [산업II면톱] 동아그룹, 글로벌경영 "강화"

      ... 부회장단과 계열사 사장단 해외점.소장등 70여명이 참석했다. 이날 발표된 전략에 따르면 동아는 전계열사의 해외부문 매출목표를 올해 1조5천억원, 오는 2000년 4조6천억원, 2003년에는 10조5천억원으로 각각 책정했다. 지난해 ... 최대 공사인 리비아대수로의 시공사로서 긍지와 품위를 갖고 찬란한 초일류기업을 창조하자"고 말했다. 그는 또 인재육성과 기술개발 품질경영을 통해 고객만족 마케팅 기업문화정립에 총력을 기울여야할 것이라고 강조했다. 한편 전략회의를 ...

      한국경제 | 1996.05.23 00:00

    • [ZIC 대경쟁시대] (4) 대우그룹 기조실장에게 듣는다

      ... 해외지향형 기업입니다. 세계화 시대에 세계경영은 우리 대우에 너무나 당연한 것 아니겠습니까. -세계경영은 어떤 목표 아래서 추진됩니까. 박실장 = 한마디로 경영자원을 범세계적인 관점에서 최적상태로 배분하는 것입니다. 그렇게 ... 어떻게 합니까. 박실장 = 해외사업장이 너무 많아지면 관리가 부담스러워 질 수는 있겠지요. 그러나 해외경영이 인재와 금융 정보네트워크로 연결되면 별 문제가 없을 겁니다. 그게 바로 세계경영전략의 핵심입니다. 하버드대학의 마이클 ...

      한국경제 | 1996.05.20 00:00

    • LG산전, 해외사업 대폭강화 .. 2005년까지 70개 거점 구축

      ... 대련에서 세계화전략회의를 개최, 2005년에 13조원의 매출을 올려 세계 5위의 종합전기.전자업체로 도약한다는 목표를 설정하고 이를 위해 해외사업을 대폭 강화한다는 내용의 "세계화선언"을 발표했다. 지역본부는 중국 동남아 북미 ... 35%로 높히기로 했다. 이 회사는 세계화전략을 효율적으로 추진키위해 2005년까지 인력풀제등을 통해 글로벌 인재 3백명을 선발, 지역전문가로 육성한다는 계획도 세워놓고 있다. (한국경제신문 1996년 5월 18일자).

      한국경제 | 1996.05.17 00:00

    • [중소기업 리팩토리] (7) 태준제약..수입약품 대비 혁신경영

      ... 생산공장의 경우 경비예산 5억원중 1억원만 지출되고 4억원이 절감되는 경이적인 기록을 올리게됐다. 이회사는 올해 매출목표를 지난해 1백32억원에서 2백10억원으로 60%가량 늘어나면서 당기순익은 지난해보다 무려 10배가 증가한 21억원을 ... 자신감을 얻은게 가장 큰 성과라고 밝힌다. 태준제약은 이를바탕으로 앞으로 독창적인 신약개발을위한 투자확대와 인재양성을 통해 주력품인 위장관조영제의 수출과 플랜트수출에 주력할 방침이다. (한국경제신문 1996년 5월 16...

      한국경제 | 1996.05.15 00:00

    • [인터뷰] 신승교

      LG건설이 오는 2005년까지 매출 24조원 수주38조원 업계 1위 업체로 성장하겠다는 의욕적 경영목표를 발표, 주목을 받고있다. LG건설은 그동안 비교적 온건하고 안정적인 경영방침을 고수해왔던 만큼 이번 공격적 경영목표를 ... 자금조달능력입니다. 그래서 고도의 기술력과 새로운 자금조달기법을 체계적이고 지속적으로 개발할 계획입니다. 또 인재양성을 통해 기획력을 강화해나가겠습니다. 결국 일을 하는건 사람이기때문에 인재육성차원에서 지난해부터 "인재 개발위원회"같은 ...

      한국경제 | 1996.05.14 00:00

    • [동호동락] 곽승훈 <현대증권 인재개발팀장> .. '상투스'

      ... 있다. 또한 분기별로 치러지고 있는 현대그룹사 볼링대회, 전국 금융업계 볼링대회 등 큰 대회를 꾸준히 참가하여 여러차례의 입상을 하였으며, 현대증권이 주최가 되어 증권업계 친선 볼링대회를 개최하려 조심스럽게 준비중에 있다. 현재는 6월초에 거행될 현대그룹사 볼링대회에서 종합우승을 목표로 맹연습 중이지만, 연습후의 시원한 한잔의 맥주는 우리를 더욱 더 끈끈하게 해주는 청량제 역할을 하고 있다. (한국경제신문 1996년 5월 14일자).

      한국경제 | 1996.05.13 00:00

    • [세미나] '무한경쟁시대의 인재육성 전략' .. 주제발표

      ...===== 한국인간개발연구원과 한국엘엠아이(주)가 공동으로 주최하고 한국경제신문사가 후원한 "무한경쟁시대의 인재육성전략"세미나가 9일 오후 서울 삼성동 포스코센터에서 열렸다. 이날 세미나에서는 이안 프레더릭스 미 LMI그룹 ... 한사람 한사람이 공통의 비전과 사명 원칙 가치관 등을 공유하고 각자의 인간 성장과 완성을 위해 조직의 비전과 목표를 실현해 가면서 보람있고 열정적으로 살아갈 때 이루어진다. 이를 위해 조직의 리더는 그 구성원에게 조직의 생생한 ...

      한국경제 | 1996.05.09 00:00

    • [AT커니 경영강좌] (3) '경쟁우위 물류혁신에서 찾아라'

      ... 지원부서에 지나지 않았다. 승진을 원하는 임원들에게 유통부서는 가장 인기없는 부서였고 그래서 유통부서에 능력있는 인재를 찾아보기가 힘들 정도였다. 셋째로 정부의 물류에 대한 관심부재를 들수 있다. 정부는 연구개발및 생산시설과 달리 ... 첫째 물류를 전략적 프로세스로 인식해야 한다는 것이다. 즉 물류에 대해 비전과 함께 분명하고도 확실한 목적과 목표를 세워야 한다. 제조와 유통은 상당부분에서 상이한 프로세스임에 틀림없다. 제조부문에서 뛰어난 기업이 유통에서도 ...

      한국경제 | 1996.05.06 00:00