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한화그룹, '쉬어가도 괜찮아 프로젝트'로 중증 환아 보호자 부부에 호캉스 선물

... 김형민 씨 부부가 호캉스를 즐기고 있다. 중증 환아 보호자인 김 씨 부부는 '쉬어가도 괜찮아 프로젝트' 덕분에 출산 후 첫 부부 여행을 했다. 인천에 사는 김형민 씨(36) 부부는 최근 출산 후 4년 만에 첫 부부 여행을 다녀왔다. ... 미뤄뒀던 이야기를 실컷 나눴다. 간병으로 하루 휴식시간이 2시간 남짓에 불과했던 김 씨 부부가 이 같이 '특별한 휴가'를 보낼 수 있었던 건 중증 환아 보호자의 휴식을 돕는 한화의 사회공헌 프로젝트 '쉬어가도 괜찮아' 덕분이었다. ...

한국경제 | 2024.07.15 08:12 | WISEPRESS_AI

4년 만에 떠난 첫 부부 여행

... 서울 더 플라자에서 김형민 씨 부부가 호캉스를 즐기고 있다. 중증 환아 보호자인 김 씨 부부는 프로젝트 덕분에 출산 후 첫 부부 여행을 했다. 인천에 사는 김형민 씨(36) 부부는 최근 출산 후 4년 만에 첫 부부 여행을 다녀왔다. ... 미뤄뒀던 이야기를 실컷 나눴다. 간병으로 하루 휴식시간이 2시간 남짓에 불과했던 김 씨 부부가 이 같이 '특별한 휴가'를 보낼 수 있었던 건 중증 환아 보호자의 휴식을 돕는 한화의 사회공헌 프로젝트 덕분이었다. 프로젝트는 한화갤러리아, ...

한국경제 | 2024.07.15 07:12 | WISEPRESS_AI

[이번주뭘살까] 성큼 다가온 초복…유통업계 '보양식 대전'

유통가가 오는 15일 초복을 앞두고 보양식을 비롯한 여름철 먹거리 기획전에 나선다. 본격적인 여름 휴가철을 맞아 국내외 여행상품도 경쟁적으로 출시하고 있다. ▲ 롯데백화점 = 오는 25일까지 전 점포에서 초복 인기 상품전을 ... 합리적인 가격에 구매할 수 있다. ▲ CJ온스타일 = 이달 21일까지 온라인 유·아동 행사 '베이비키즈페어'를 하고 출산, 육아, 완구, 학습 관련 다양한 상품을 선보인다. 행사 기간 내 5만원 이상 구매 고객에게 구매액의 10%(최대 ...

한국경제 | 2024.07.13 07:00 | YONHAP

최저임금 심의가 '전국민 임금협상'인 이유?…26개 법령서 활용

... 적용한다. 마지막 이직 당시 근로기준법에 따라 산정된 평균임금이 기초일액이 되는데, 이 액수가 최저임금을 기준으로 한 최저기초일액에 미달하면 최저기초일액이 기초일액이 되는 것이다. 구직급여의 하한액도 최저임금을 기준으로 하며, 출산전후휴가 급여 등의 상·하한액을 계산할 때도 최저임금을 활용한다. 아울러 지역고용촉진지원금, 고용촉진장려금 등의 지원 대상도 최저임금을 기준으로 선정한다. '산업재해보상보험법'에 규정된 보험급여와 휴업급여, 상병보상연금, 직업훈련수당 ...

한국경제 | 2024.07.12 18:45 | YONHAP

최저임금 연동된 법령만 26개…실업·출산급여도 줄줄이 오른다

내년도 최저임금이 올해보다 170원(1.7%) 오른 시간당 1만30원으로 결정되면서 실업급여와 출산급여 등 최저임금에 연동된 정부의 고용·복지 관련 지원금도 도미노식으로 인상된다. 12일 고용노동부에 따르면 지난 ... 정비돼 지난해(29개)보다 3개 줄었다. 대표적으로 고용보험법상 △실업급여 △지역고용촉진지원금 △고용촉진장려금 △출산전후 휴가급여 등이 최저임금에 연동된다. 현행 실업급여 지급액은 최저임금의 80%를 하한액으로 두고 있다. 출산 전후 ...

한국경제 | 2024.07.12 17:44 | 이슬기/허세민

삼성생명, 2024년 임금협약 체결…4.9% 인상 합의

... 노동조합은 이번 임금협약 안건에 대해 조합원 찬반 투표를 실시해 찬성 73%로 안건이 가결된 바 있다. 삼성생명 노사는 이번 임금협약을 통해 올해 임금 인상률을 4.9%로 합의했으며 임신기 단축근로제 유급기간 확대, 배우자 출산휴가 사용 개선 등 출산·육아 관련 복리후생을 강화해 사회적 난제인 저출생 해결에도 적극 동참하기로 했다. 이밖에도 삼성생명 노사는 임직원 건강과 행복 증진을 위해 '효율적 근로문화 조성 및 일과 삶의 균형 정착'을 주제로 태스크포스(TF)를 ...

한국경제TV | 2024.07.11 17:30

삼성생명, 2024년 임금협약 체결

... 노동조합은 이번 임금협약 안건에 대해 조합원 찬반 투표를 실시해 찬성 73%로 안건이 가결된 바 있다. 삼성생명 노사는 이번 임금협약을 통해 올해 임금 인상률을 4.9%로 합의했으며 임신기 단축근로제 유급기간 확대, 배우자 출산휴가 사용 개선 등 출산·육아 관련 복리후생을 강화하여 사회적 난제인 저출생 해결에도 적극 동참하기로 했다. 이외에도 삼성생명 노사는 임직원 건강과 행복 증진을 위해 '효율적 근로문화 조성 및 일과 삶의 균형 정착'을 주제로 태스크포스(TF)를 ...

한국경제 | 2024.07.11 17:01 | WISEPRESS_AI

HD현대, '인구의 날' 기념 대통령 표창 수상

... 올해 포상은 국민 의견 수렴과 민간 전문가로 구성된 공적심사위원회 심사 등을 거쳐 이뤄졌다. HD현대는 임신, 출산, 육아와 관련한 다양한 지원책을 시행하고, 13개 계열사가 가족친화기업 인증을 획득하는 등 모범적인 '일·생활 균형 ... 공로를 인정받았다고 설명했다. HD현대는 임신 초기와 말기에 전면 재택근무를 할 수 있도록 지원한다. 법정 출산휴가 외에도 별도의 유급 출산휴가를 1개월 더 부여한다. 지난해부터는 교육·양육비 지원을 확대해 자녀 수 제한 없이 ...

한국경제 | 2024.07.11 14:51 | YONHAP

[특별기고] 누구에게나 당당한 육아휴직을 위해

... 점이다. 아무리 좋은 정책도 오랜 기간 쌓인 관습과 문화를 바꾸기는 어렵기 때문이다. 저출생 정책은 특히 그렇다. 저출산고령사회위원회 부위원장으로 취임한 지 약 5개월 동안 경제계·언론계·종교계를 포함해 150여 ... 육아휴직을 사용하지 못한 주된 이유였다. 이런 현실을 고려해 정부는 필요하면 누구나 육아휴직을 쓸 수 있도록 출산휴가와 육아휴직을 통합해 신청하게 했다. 회사가 14일 이내에 서면으로 허용 여부를 고지하지 않으면 육아휴직이 자동으로 ...

한국경제 | 2024.07.10 17:50

경북도 만남주선 매칭률 44%…연말까지 만나면 크루즈관광 제공

저출생 극복 위한 청춘 남녀 동아리 활동…휴가철 '솔로 마을' 운영 경북도는 저출생 극복을 위해 미혼남녀 만남을 주선하는 청춘 동아리 활동에서 참가자의 44%가 커플이 됐다고 9일 밝혔다. 청춘동아리 활동에 참여한 50명(남녀 ... 방안도 모색할 예정이다. 이철우 도지사는 "경북에서는 좋은 상대를 만날 기회가 없어서 연애나 결혼하지 못한다는 말이 안 나오도록 하겠다"며 "연애와 결혼, 주택 마련, 출산과 육아를 파격적으로 지원하겠다"고 말했다. /연합뉴스

한국경제 | 2024.07.10 09:33 | YONHAP