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    전체뉴스 1-10 / 6,203건

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      송언석, 출산휴가·육아휴직·자녀 세제혜택 확대 법안 발의

      '초저출생 대응 패키지법'…"육아휴직 3년, 1명당 자녀세액공제 30만원" 국민의힘 송언석 의원은 출산 휴가 및 육아 휴직 대상과 기간을 확대하고, 자녀에 대한 세제 혜택을 대폭 늘리는 내용의 '초저출생 대응 패키지법'을 22대 국회 등원 후 '1호 법안'으로 발의했다고 13일 밝혔다. 송 의원은 여성 근로자의 육아휴직 기간을 3년으로 확대하고, 육아휴직 대상에 임신 중인 여성 근로자의 배우자를 포함하고, 배우자 출산 휴가를 30일로 확대하며, ...

      한국경제 | 2024.06.13 15:17 | YONHAP

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      [다산칼럼] 실사구시 저출생 대책

      ... 인력은 2022년 기준 19만 명이 부족하다. 한국은행은 2042년 61만~255만 명이 부족할 것으로 예측하고 있다. 논란이 된 외국인 가사도우미에 대한 최저임금 예외 적용은 수용되지 않았다. 아쉬운 결정이 아닐 수 없다. 육아휴직 활성화가 시급하다. 지난해 남성 육아휴직률은 28%로 2016년 8.7%에서 크게 늘었지만, 아직 유럽 수준에는 미치지 못한다. 육아휴직 사용 기간도 남성 7.5개월, 여성 9개월로 남성의 사용 실적이 부진하다. 일본은 남성 17.1%, ...

      한국경제 | 2024.06.12 17:51

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      조지연 의원 "배우자 출산휴가 연장 제안"

      조지연 국민의힘 의원이 육아휴직 기간과 배우자의 출산휴가 기간 연장을 담은 '남녀고용평등법' 개정안을 대표 발의했다. 개정안은 근로자의 일·가정 양립과 돌봄 권리를 실질적으로 보장하기 위해 육아휴직 기간을 현행 1년에서 1년 6개월로 늘이고, 배우자의 출산휴가 기간을 10일에서 20일로 연장하는 것을 주요 내용으로 한다. 또한 현행법에 배우자가 출산휴가를 '청구할 때 유급휴가를 주도록 한다'는 조항에서 ...

      키즈맘 | 2024.06.12 17:22 | 김경림

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      "일·가정 양립 지원"…뉴트리코어, 여성가족부 주관 가족친화기업 인증

      ... 관리하며 다양한 가족 친화 프로그램을 진행하고 있다. 구성원의 행복한 몰입을 바탕으로 일과 가정의 양립 및 가족 친화 경영 실천, 임직원과 자녀 등 가족에게 즐거운 경험을 제공하기 위해 생일 조기 퇴근, 유연한 출산 휴가와 육아 휴직, 육아기 근로시간 단축, 난임치료 휴가, 태아검진, 가족 경조사비 등 다양한 지원 제도를 운영하고 있다. 에스엘바이오텍 관계자는 “임직원의 업무와 가정생활의 균형은 개인과 조직의 성장에 매우 중요한 역할을 ...

      한국경제 | 2024.06.12 09:30

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      "주 4일 출근·1회 재택근무"...경기관광공사 '육아응원 근무제' 도입

      경기도 저출생 위기 극복 대책으로 나온 '4·6·1 육아응원근무제'가 경기관광공사(이하 공사)에서 시행된다. 경기관광공사는 해당 제도를 선도적으로 도입, 본격 시행할 예정이라고 10일 밝혔다. ... 근무)와 주 1회 재택근무(7시간)를 사용할 수 있다. 돌봄기에는 자녀들의 초등학교 적응과 이른 하원시간 때문에 육아휴직을 사용하는 직원들이 많았지만, 이번 제도를 통해 다양한 선택지를 고려할 수 있게 됐다. 이와 함께 '육아응원 ...

      키즈맘 | 2024.06.11 06:00 | 김주미

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      "출산은 행복이죠"…고작 8%

      ... 일'이라고 여긴 비율은 10명 중 1명도 채 되지 않았다. 10일 한국여성단체협의회(협의회)가 낸 '서울시 출산·육아 관련 인식 조사' 결과에 따르면 협의회가 올해 4∼5월 20∼40대 서울시민 1천명을 대상으로 실시한 설문조사에서 ... 가장 시행하길 바라는 저출생 정책으로는 61.9%가 '임신·출산 관련 지원정책 강화'를 택했다. 이어 '아버지 육아휴직제도 강화'(60.6%), '직장 내 보육시설 확대'(54.2%), '돌봄 지원 인력 제공 서비스(가사도우미 및 베이비시터 ...

      한국경제TV | 2024.06.10 14:45

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      "출산은 행복이에요" 예상은 했지만 이 정도일 줄…

      ... 행복하다고 여기는 것으로 조사됐다. 10일 한국여성단체협의회(이하 협의회)가 '서울시 출산·육아 관련 인식 조사' 결과를 발표했다. 해당 자료에 따르면 협의회가 올해 4∼5월 20∼40대 ... 정책으로는 61.9%가 '임신·출산 관련 지원정책 강화'를 택했다. 아울러 '아버지 육아휴직제도 강화'(60.6%), '직장 내 보육시설 확대'(54.2%), '돌봄 지원 인력 ...

      키즈맘 | 2024.06.10 14:33 | 김경림

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      경기관광공사, 4·6·1 육아응원근무제 시행해 '저출산 극복 동참'

      경기관광공사(이하 공사)가 경기도 저출생 위기 극복 대책인 ‘4·6·1 육아응원근무제’를 선도적으로 도입해 내부 규정 개정 등을 통해 본격 시행하는 등 저출산 위기 극복에 적극 동참한다. ... 근무)와 주 1회 재택근무(7시간)를 쓸 수 있다. 돌봄기엔 자녀들의 초등학교 적응과 이른 하원 시간 등으로 육아휴직을 사용하는 직원들이 많았는데, 이번 제도가 도입되면서 좀 더 다양한 선택을 할 수 있게 됐다. 이와 함께 ‘육아 ...

      한국경제 | 2024.06.10 12:48 | 윤상연

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      서울시여성가족재단, 워라밸 위한 '서울시민 마음잡고 프로젝트 3.0' 진행

      ... '너의 워라밸을 보여줘'는 시민들의 사진 공모 이벤트로 진행되며 업무와 연관된 환경, 일과 휴식, 임신/출산/육아 등 ‘일·생활 균형’을 주제로 접수한다. 서울에서 일하거나 거주하는 시민 누구나 ... '아빠와 아이가 만드는 시간, 서울대디'는 아이를 돌보는 시간을 모두 기념하고자 시차출퇴근제, 육아휴직, 육아기 근로시간 단축 등 일·생활균형 제도를 사용 중인 남성 양육자가 아이와 함께 보내는 시간을 촬영하여 ...

      키즈맘 | 2024.06.10 11:24 | 김경림

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      육아휴직 쓰기 좋은 기업은 어디?...정부 '워라밸 공시' 검토

      정부가 육아휴직·유연근무제 등 '워라밸(일·생활 균형)'을 위한 제도 활용 현황을 공시하는 방안을 검토 중이다. 고용노동부는 일·가정 양립 문화를 확산하기 위해 '일·생활 균형 경영 공시제' 도입에 관한 연구용역을 최근 발주했다고 9일 밝혔다. 이는 민간기업들이 육아휴직, 출산휴가, 가족돌봄휴가, 시차출퇴근, 출산휴가, 재택근무 등 각종 제도의 도입과 활용 현황 등을 ...

      키즈맘 | 2024.06.09 13:15 | 김주미