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... 과정이다. 괴롭힘 신고창구를 외부기관으로 위탁한 경우나 전문가를 고용하여 상담단계를 지원하는 소수 사업장 외에는 대부분 인사나 감사 등 기존 부서의 담당자들이나 지정된 고충상담원들이 대응하게 된다. ‘누구든지’ 신고하면 ... 등 전문가를 전문조사자로 구성하고 사건처리매뉴얼도 지속적으로 보완하는 경우도 있다. 그러나 대부분의 회사에서는 인사나 감사 담당부서에서 ‘직괴’ 사건을 접수하여 사실관계와 괴롭힘 성립여부 등 판단기능까지 수행하고 ...

한국경제 | 2024.06.25 16:56 | 백승현

... 신분으로 전환했다고 25일 밝혔다. 박씨에 대해서는 중대재해처벌법 위반 혐의도 적용됐다. 경찰은 입건자 5명 전원에 대해 출국금지 조치도 했다. 입건 대상자의 직책은 정확히 알려지지 않았으나, 박 대표를 비롯해 본부장급 인사, 안전 분야 담당자, 그리고 인력공급 업체의 관계자 등이 포함된 것으로 알려졌다. 경찰은 사고의 중대성을 고려해 신속하게 형사 입건 조치한 것으로 전해졌다. 한편 이번 화재는 지난 24일 오전 10시 30분께 화성시 서신면 전곡리 ...

한국경제 | 2024.06.25 16:43 | YONHAP

... 2021년 9월까지 충남 금산군 진산면 월명동 수련원 등에서 23차례에 걸쳐 여신도들을 성폭행하고 성추행한 혐의로 구속기소돼 1심에서 징역 23년을 선고받았다. 정씨가 이에 항소한 가운데 검찰은 이밖에 비슷한 시기에 정씨가 다른 여신도 2명을 성폭행하고 추행했다며 최근 그를 준강간, 공동강요 혐의로 추가 기소했다. JMS 목사로 활동한 정씨 주치의와 인사담당자 및 VIP 관리자 등 3명도 당시 성범죄에 가담한 혐의로 재판에 넘겨졌다. /연합뉴스

한국경제 | 2024.06.25 15:00 | YONHAP

8월에는 '금융권 공동채용 박람회' 개최 금융위원회와 교육부는 24일 서울 중구 엘더블유 컨벤션센터에서 '2024년 금융·정보기술(IT) 직업계고 인재 채용설명회'를 개최한다. 설명회에는 주요 은행 인사담당자와 금융·IT 분야 취업담당자가 참석해 금융권 인재 양성·채용 강화방안을 논의한다. 은행권은 각 회사의 금융·IT 관련 직무 현황과 채용 인재상, 채용 계획 등을 안내하고, 교육기관은 금융·IT 관련 직업계고 교육과정, 교육부 중앙취업지원센터를 ...

한국경제 | 2024.06.24 12:00 | YONHAP

... 존경을 표했다. 충주맨은 "전참시 출연 후 큰 변화가 있었다"고 근황을 밝혔다. 앞서 유튜브 담당자로 기획, 연출, 섭외, 출연, 편집은 물론 공무원 행정업무까지 도맡아 혼자 했던 그는 '충주맨 매니저' ... 유튜브 출연도 하며 충주맨과 손발을 맞춰가는 중이다. 충주맨은 "큰 도움이 된다. 고맙다"고 인사했다. 그러나 아침 일찍 출근한 매니저와 달리 어슬렁거리며 늦게 사무실로 오 충주맨을 모습이 포착됐다. 인사도 반쯤 ...

텐아시아 | 2024.06.22 23:58 | 김은정

...서 직원 성과금 기부 편중 지적…업체와 계약 체결 개입해 해임 감사 권한을 악용해 공기업의 예산 집행과 승진 인사에 개입한 LX 한국국토정보공사 전 상임감사가 재판에 넘겨졌다. 전주지검 형사3부(한연규 부장검사)는 업무방해 혐의로 ... 업무 담당자들에게 특정 명목의 예산 편성과 자신이 지목한 사업부지 선정을 요구했다. 또 이듬해 1월에는 정기 인사를 앞두고 인사 담당자에게 특정 직원의 승진 가부를 표시한 명단을 주면서 이를 인사에 반영하도록 강요했다. A씨는 ...

한국경제 | 2024.06.21 14:12 | YONHAP

감사 권한을 악용해 공기업의 예산 집행과 승진 인사에 개입한 LX 한국국토정보공사 전 상임감사가 재판에 넘겨졌다. 전주지검 형사3부(한연규 부장검사)는 업무방해 혐의로 A(62)씨를 기소했다고 21일 밝혔다. A씨는 2018∼2019년 ... 업무 담당자들에게 특정 명목의 예산 편성과 자신이 지목한 사업부지 선정을 요구했다. 또 이듬해 1월에는 정기 인사를 앞두고 인사 담당자에게 특정 직원의 승진 가부를 표시한 명단을 주면서 이를 인사에 반영하도록 강요했다. A씨는 ...

한국경제 | 2024.06.21 13:40 | YONHAP

... ▲ 가장 먼저, 지원자가 일을 잘 할 수 있는지 열정과 전문성을 본다. 그다음에 인간성을 체크한다. 대기업 인사담당자들은 '속지 말자 학벌, 다시 보자 스펙'이라는 말을 한다고 한다. 학벌이나 스펙에 의해 잘못된 판단을 할 수 있으니 ... 직장생활의 지혜를 후배들에게 말해준다면. ▲ 1973년 한국증권거래소 입사 시험에 합격해서 필요 서류를 갖고 인사 담당자에게 갔을 때였다. 마침 거래소의 인사철이었는데, 그분한테 전화가 많이 왔다. 인사에 불만을 가진 직원들의 ...

한국경제 | 2024.06.21 13:31 | YONHAP

... ▲ 가장 먼저, 지원자가 일을 잘 할 수 있는지 열정과 전문성을 본다. 그다음에 인간성을 체크한다. 대기업 인사담당자들은 '속지 말자 학벌, 다시 보자 스펙'이라는 말을 한다고 한다. 학벌이나 스펙에 의해 잘못된 판단을 할 수 있으니 ... 직장생활의 지혜를 후배들에게 말해준다면. ▲ 1973년 한국증권거래소 입사 시험에 합격해서 필요 서류를 갖고 인사 담당자에게 갔을 때였다. 마침 거래소의 인사철이었는데, 그분한테 전화가 많이 왔다. 인사에 불만을 가진 직원들의 ...

한국경제 | 2024.06.21 06:00 | YONHAP

... 여수여성인력개발센터가 주관하는 박람회에는 150개 업체가 참여, 지역 여성에게 취업 기회와 창업 정보를 제공한다. 현장에서는 채용관 취업준비관 직업정보관 창업관 등 4개 관 60개 부스가 운영된다. 채용관에서는 행사 당일 이력서를 작성하면 인사 담당자와 구직자 간 현장 면접이 이뤄지고 채용까지 이어질 수 있다. 취업준비관과 직업정보관에서는 취업 전 과정을 원스톱 서비스로 제공한다. 유망직종 소개와 적성검사를 받고 희망 직종을 결정한 뒤 이력서 작성과 면접·사진 촬영 ...

한국경제 | 2024.06.20 15:07 | YONHAP