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... 감자 빵집에 방문해 감자 빵을 구입했다. 이 후보는 해당 매장 주인에게 "강원도에서 캔 감자냐", "어떻게 만든 거냐"고 묻기도 했다. 강릉에선 해변 앞의 카페를 방문했다. 녹차라테를 시킨 이 후보는 매장 직원에게 "직원이 많냐", "평소에 손님들이 많이 방문하냐" 등을 물으며 상권 민심을 확인하기도 했다. 이 후보는 이후 현장 유세에서 시민들과 만나 "대한민국 국민들은 엄청난 저력을 가진 분들이기에 ...

한국경제 | 2025.05.03 20:23 | 배성수

...터는 영업 시간도 오전 6시에서 5시로 당겨 가장 혼잡한 시간대에 고객 불편을 조금이라도 덜 수 있도록 노력하고 있다”고 덧붙였다. 연휴 기간 전국 대리점 지원을 위해 SK텔레콤과 SK브로드밴드, SK텔링크 등 관계사 직원 1160명도 현장에 투입됐다. SK텔레콤은 “고객이 많은 주요 매장에 투입되어 유심보호서비스 가입, 유심 교체 예약 지원, 대기 시간 안내 등을 수행할 예정”이라며 “이와 별개로 공항 로밍센터에도 연휴기간 ...

한국경제 | 2025.05.03 17:18 | 최지희

...39;이 관객맞이로 분주한 가운데 스크린 뒤편에선 말 못할 공방이 이어지고 있다. '소주전쟁'은 국제통화기금(IMF) 외환위기가 발생한 1997년을 배경으로 소주 회사의 재무이사 종록(유해진)과 글로벌 투자사 직원 인범(이제훈)이 대한민국 국민 소주의 운명을 걸고 펼치는 대결을 그린 영화다. 이 영화는 천만 영화 '택시운전사'를 제작한 더램프(박은경 대표)가 제작하고, 국내 5대 영화배급사인 쇼박스가 배급한다. 그러나 ...

한국경제 | 2025.05.03 14:18 | 김예랑

... 지역방송 KABC-TV 등에 따르면 LA 카운티 내 남부 잉글우드시의 제임스 버츠 시장은 이날 오후 4시께 스파르탄 항공기술대 캠퍼스에서 총격이 발생했다고 했다. 현장에서 여성 2명이 총에 맞아 병원으로 이송됐다. 이들은 모두 학교 직원이다. 피해자 중 1명은 위중한 상태다. 당국에 따르면 이날 총격은 학교 내 사무실에서 발생했다. 용의자는 전직 직원으로 알려졌다. 용의자가 캠퍼스를 벗어났을 것으로 추정하는 가운데 교내 모든 공간을 수색 중이다. 당국은 이 사건이 ...

한국경제 | 2025.05.03 11:21 | 이송렬

... 부족하기 때문이다. 유심 찾아 삼만리…알뜰폰 수요도 증가 3일 관련 업계에 따르면 SKT 유심 품귀 현상으로 인해 유심을 구하려는 이들이 다이소, 공항 등을 찾고 있다. 서울 종로구 소재 한 다이소 매장에서 근무하는 직원은 “유심은 원래 일주일에 1~2명 찾을까 말까한 상품인데 유심 사건 이후로는 매일 찾는 사람이 늘고 있다”고 말했다. 공항도 사정은 비슷하다. 황금연휴가 시작된 지난 1일 인천공항에는 유심을 교체하려는 ...

한국경제 | 2025.05.03 09:31 | 박수림

... 또 "지난 1월 한국인 10대 청소년이 오사카에서 일본 여고생을 성추행한 혐의로 체포됐다"며 "2월에는 일본 후쿠오카 공항 내 촬영금지 구역에서 아이돌 멤버를 촬영하려다 이를 제지하는 일본 세관 직원을 때린 한국인 여성이 체포됐다"고 부연했다. 서 교수는 그러면서 "한국 관광객들은 해외에서 '글로벌 에티켓'을 잘 지켜 대한민국 이미지를 실추시키지 않도록 주의를 기울여야 한다"며 "K팝, ...

한국경제 | 2025.05.03 08:41 | 이송렬

... 인력을 배치해 국내외를 돌며 다양한 IP 발굴과 계약을 통해 유통업 IP 강자로 입지를 구축한다는 것이다. 특히 외부 전문가를 초청해 식자재 특징과 소비 트렌드, 인구구조 변화, 생성형 인공지능(AI)을 활용한 문제해결능력 등을 직원들에게 교육시키고 있다. 1년 만에 100억원 매출을 돌파한 프리미엄 베이커리 ‘성수 시리즈’(누적 300만개) 등이 대표 상품이다. 그는 “O4O 전략의 핵심인 전용 모바일 앱 우리동네GS는 400만에 ...

한국경제 | 2025.05.03 07:00 | 윤현주

... ‘서스테이너빌리티 앰배서더’를 출범시켜 기아 종식, 기후변화 대응, 헬스케어, 양성 평등 등 유엔 지속가능 발전 목표(SDGs)에 기반한 다양한 사회공헌 활동이 지속적으로 이어지도록 이끌고 있다. 바이엘 코리아는 남녀 직원 성비 5 대 5, 리더십 그룹 여성 비율 80% 이상이라는, 국내 기업 중에서도 독보적 다양성 지표를 보이고 있다. 이 대표는 유연근무제, 재택근무, 조기 퇴근 제도 등을 적극적으로 시행하며 일과 삶의 균형을 위한 포용적 근무 환경을 ...

한국경제 | 2025.05.03 06:01 | 이미경

... 점은 ESG 평가 결과도 중시하지만 ESG를 지속가능경영이라는 긴 여정의 일부 과정으로 생각한다는 것이다. 이러한 기업은 온실가스를 실질적으로 감축하는 활동, 윤리적 조달을 위한 공급사와 ESG 체계를 구축해가는 전략 수립, 전 직원의 지속가능한 ESG 교육 등 실질적 조치를 실행하는 동시에 장기적 계획을 함께 고민한다. 담당자가 바뀌어도 ESG 업무 기능을 유지하고, 자문이나 네트워킹을 통해 부족한 부분을 꾸준히 보완한다. ESG가 일시적 유행이라는 회의론이 ...

한국경제 | 2025.05.03 06:01 | 구현화

... 있다.” 일하기 좋은 기업으로 선정된 한국이콜랩의 비결은. “신뢰 중심의 조직문화가 비결이다. 하이브리드 근무제, 시차 출퇴근제, 자녀 학자금 지원, 워케이션 제도 등 일과 삶의 균형을 적극적으로 지원한다. 직원이 자율성과 성취감을 느낄 때 지속가능한 조직이 만들어진다고 믿는다. 또 다양성·형평성·포용성(DEI) 전략 차원에서 2030년까지 여성 경영진 비율 35% 달성을 목표로 하고 있다. 한국에서는 ‘Female ...

한국경제 | 2025.05.03 06:00 | 이미경