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... 발길을 끌어당기고 있다. 지방대 출신자에 대한 문호가 넓고 남녀차별도 적은 편이다. 특히 올하반기부터는 정부가 모집인원의 20%를 여성인력으로 충당토록 의무화해 여대생들에게 인기를 끌고있다. 정부투자기관은 급여와 후생복지도 괜찮은 ... 지원해줄 정도로 복지제도가 잘 정비돼있다. 실례로 한국전력공사의 경우를 보면 전국 유명지역에 휴양시설겸 사원 연수시설을 확보해놓고있어 사원들이 수시로 이용할수있게 해놓고있다. 연금매점이용등에서는 공무원과 거의 같은 처우를 받고있다. ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 노하우를 바탕으로 유전공학등에 새로 뛰어드는 기업이 늘고있다. 신입사원 채용에서도 이런 경향은 드러난다. 전체 모집인원을 그다지 늘리지않는 상황에서도 해외부문과 신사업부문 관련 인력을 계속 증원하고있는 것이다. 내수산업이고 경기를 ... 국내 최대식품업체인 제일제당은 지난해까지 회사단위로 공개채용을 했으나 올해부터는 각 부서에서 필요한 인원을 수시로 뽑고 있다. 이같은 채용방법의 변화로 제일제당의 올해 대졸사원 채용규모는 지난해(200여명)에 훨씬 못미치는 ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 공장신증설에 따른 것이다. 삼성종합화학은 올하반기 대졸사원을 55명정도 뽑을 예정이다. 삼성의 경우 올들어 수시로 뽑은 인원까지 감안하면 작년대비 5배정도 채용인원수가 늘어나는 셈이라고 회사관계자는 밝혔다. 현대석유화학은 ... 포철이 인력구조조정을 진행하는 와중에서도 무려 600명(자회사포함)을 뽑는 것을 비롯해 한보 세아제강 등이 모집인원을 크게 늘리기로했다. 아산만에 대단위 철강단지를 세워 일부 가동에 들어간 한보철강은 220명을 선발할 계획이며 ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 아파트미분양 감리강화등으로 영업여건이 급속히 악화된 상황에서도 건설업체들이 다른업종에 비해 상대적으로 많은 인원을 모집하는 것도 이런 이유에서다. 올해엔 특히 사회간접자본(SOC)건설등에 대비한 대형건설업체들의 신규 인력채용이 ... 2차면접에는 임원급을 내세워 인성을 테스트한다. 대기업그룹에 속한 업체를 중심으로 인턴사원제가 확산되고 필요시 수시로 인력을 채용하는 수시채용이 늘고있는 것도 건설업체들의 채용제도에서 나타나고있는 새로운 특징의 하나. 학과별로는 ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 공채를 부활해 130명을 뽑는다. LG상사 (주)선경 (주)쌍용은 각각 작년에 비해 10명이 늘어난 60명씩을 모집하고 현대종합상사는 작년과 마찬가지로 40명을 뽑는다. 종합상사중 유일하게 직접 신입사원 공채를 실시하는 효성물산은 ... 막중한 책임과 권한이 주어지는만큼 이들에게 요구되는 자질도 특별할수 밖에 없다. 외국어 구사능력은 기본이고 수시로 변하는 시장상황을 정확히 판단하고 대처하는 능력이 필요하다. 때로는 임기응변의 기지를 발휘해야하는 상황도 벌어진다. ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 스튜어디스는 대략 800명선이 될 것으로 추정된다. 외국계항공사들은 주로 10명 안팎의 신입사원을 비정기적으로 수시 채용하고 있다. 스튜어디스채용규모는 점차 늘어나고 있다. 에어캐나다 필리핀항공 가루다 인도네시아항공 뉴질랜드항공등이 ... 뽑을 예정이어서 기대해볼만하다. 퀀타스항공 유나이티드항공 델타항공 마이크로컨티넨탈항공등은 미국 시민권자에 한해 현지에서 모집하고 있어 일부 재미교포들에게나 기회가 주어진다. (한국경제신문 1995년 10월 23일자).

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 여성에게 유리한 점도 많아 여대생들에게 크게 인기를 끌고 있다고 한다. 그러나 관광업계는 대부분 결원이 생겼을때 수시로 충원하는 채용방식을 취하고 있고 전체모집인원수도 적은 편이어서 원하는 회사에 취업하기가 수월치않다. 그래서 ... 이력서등을 제출해 놓았다가 결원이 생길때 통보해주면 면접에 응하면 된다. 여행사는 대개 신문의 패키지상품광고옆에 사원모집공고를 하는 경우가 많으므로 이를 유심히 볼 필요가 있다. 격년으로 11월초에 30여명을 신규채용하는 한국관광공사의 ...

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 지난해와 같은 100명을 뽑으며 역시 면접을 2회로 늘렸다. 유한킴벌리는 별도의 공채일자를 지정하지 않고 수시로 필요인원을 충원하고 있으며 사업장별 연고지 채용제도를 병행하고 있다. 가구업체들은 채용인원이나 방법이 지난해와 ... 중심으로 결정한다. 포인트는 성실성이다. 디자인이나 건축공학 전공자를 우대한다. 에넥스도 지난해 수준인 30명을 뽑으며 올하반기 채용은 없고 그대신 내년 4월에 모집한다. (한국경제신문 1995년 10월 23일자).

한국경제 | 1995.10.23 00:00

... 지역경제활성화 비전과 대책"발표 중소사업자 경영애로 종합상담회(오후2시30분 부산) 한글날 기념식 수협 국내최초 이자 수시지급식 신탁신상품 "나이스적립신탁"시판 근로복지공단 산재보험전산시스템 가동식(오전10시) 95창무국제예술제-호세 ... 방문(16일까지) 그루지아공화국 의회선거(15일) 국무위원 만찬(오후6시30분 국무총리공관) 재정경제원 "모집가액 이하로 양도되는 주권에 대한 증권거래세 영세율 적용여부"발표 통상산업부 녹색창업투자회사제도 도입발표 통상산업부 ...

한국경제 | 1995.10.09 00:00

... 교육이 시행되고 수험생들은 한 대학을 선택하여 1년에 단 한번 전국적으로 동시에 시행되는 시험을 위하여 지옥같은 생활을 감수하였다. 그러한 교육제도도 이제는 개선의 기미가 보여 입학원서도 복수지원이 가능하게 되었고,앞으로는 수시입학제로 바뀌어 대학의 자율에 따라 수시로 학생을 모집할수 있도록 변하고 있다. 돌이켜보면 과거 대학입시제도란 대학의 편의위주였고 학생들에게 경쟁의 기회를 제한하는 제도였다. 이웃 일본만 하더라도 같은 대학교내에서도 대학별로 ...

한국경제 | 1995.10.09 00:00