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"혁신 이유 아는 것이 혁신의 핵심"

... 회장은 "포스코 위기의식의 실체는 글로벌 환경의 무한경쟁, 민영화로 인한 대주주 없는 전문경영인 체제, 그리고 디지털화로 인한 네트워크와 스피드 경쟁력 확보였다"며 이를 위해 포스코가 PI(Process Innovation.프로세스 ... 개선이라면 6시그마는 경영 소프트웨어 개선이다"라며 "6시그마의 궁극적 목적은 `글로벌 포스코'를 구현할 수 있는 인재를 양성하는 것이다"라고 설명했다. 이 회장은 이날 강연을 마친 뒤 김종빈 검찰총장으로부터 감사패를 전달받았다. ...

연합뉴스 | 2005.07.22 00:00

[난 이렇게 합격했어요] 토익보다 '도전과제' 치중

젊은이들의 대표적인 디지털 기기로 각광받는 MP3플레이어. 국내시장에서 부동의 1위는 '아이리버(iRiver)'브랜드의 레인콤(대표 양덕준)이다. 불과 2~3개월 새에도 신제품들이 쏟아져 나오는 치열한 전쟁터에서 회사설립 6년 만에 매출 4000억원대의 코스닥업체로 변신한 레인콤에는 어떤 인재들이 입사하는 걸까. '젊고(young) 스피디(speedy)'한 이 회사의 신입사원 2명을 만나봤다. 지난해 9월 입사한 강태광씨(25). 멋스럽게 ...

한국경제 | 2005.07.22 00:00 | 문혜정

[한경 밀레니엄 포럼] "광역단체는 기획조정만 하는게 바람직"

... 15% 이하다. 수도권과 지방의 적절한 역할 분담과 상호 의존적 연계발전 구조를 만들어야 한다. ◆이영남 이지디지털 사장=전반적인 균형발전의 방향에는 동의한다. 하지만 대규모 투자와 같은 하드웨어보다는 관련부처와 기업 간의 유기적 ... 혁신주도형으로,지역 불균형은 균형발전으로 바꾸자는 것이다. 새로운 전환이 필요하다. 지역혁신시스템(RIS)을 구축해 기술과 인재,산업이 결합해 자생력을 가질 수 있도록 발전시키는 전략도 설계돼 있다. 정리=허원순·이심기 기자 sglee@...

한국경제 | 2005.07.21 00:00 | 이심기

[한경 밀레니엄 포럼] 지역기업.대학 연결 '커넥트 코리아' 추진

... 15% 이하다. 수도권과 지방의 적절한 역할 분담과 상호의존적 연계발전 구조를 만들어야 한다. ◆이영남 이지디지털 사장=전반적인 균형발전의 방향에는 동의한다. 하지만 대규모 투자와 같은 하드웨어보다는 관련부처와 기업과의 유기적 ... 혁신주도형으로,지역불균형은 균형발전으로 바꿔 나가자는 것이다. 지역마다 지역혁신시스템(RIS)을 구축해 기술과 인재,산업이 결합해 자생력을 가질 수 있도록 발전시키는 전략도 설계돼 있다. 지역별 비교우위도 살려나갈 것이다. 정리=이심기 ...

한국경제 | 2005.07.21 00:00 | 이심기

[스폰서 섹션] 기술혁신부문 : (주)보다테크 임종철 대표 인터뷰

... 줄 수 있는, 보이지 않는 곳에서 묵묵히 소임을 다하는 그런 기업으로 키워나갈 생각입니다" '준비된 기술인과 디지털인 세계인을 육성하는 것'이 바로 임 대표가 지향하는 인재관이다. 임 대표는 "지난시절 어려웠던 경제 환경에서도 ... 첨단 기술력이 자연스레 입소문이 나면서 별도의 마케팅 없이 시장점유율을 높일 수 있었다는 게 그의 설명이다. "인재를 최우선하는 삼성의 기업문화를 접하면서 더 좋은 기술을 갖기 위해서는 사람에게 투자해야 한다는 지론이 생겼습니다. ...

한국경제 | 2005.07.20 00:00

[대학 탐방] 경희대학교 전자정보대학.. 첨단산업 연계 맞춤교육 인재육성

... 경희대 전자정보대학은 공학인증제 프로그램에 맞춰 신교과 과정을 운영하고 있다. 전자정보대학은 기업에서 요구하는 인력을 양성하기 위해 삼성전자와 맞춤형 교육과정을 개발하는 등 실무중심 교육 및 창의력 개발에 역점을 두고 있다. 디지털 문화의 빠른 변화에 적응할 수 있는 공학교육을 실현하기 위해 노력하고 있다. 또 산업체에서 요구하는 교육과 연구를 충실히 수행하기 위해 기초과학을 중점적으로 교육하는 한편 유비쿼터스 센서 및 계측기술,디지털 응용기술,멀티미디어...

한국경제 | 2005.07.11 09:36 | 김현석

루즈청 칭화둥팡 회장 "세계가전 王者 3년 남았다"

... 중국 3대 PC업체로 지난해 80억위안(약 1조원)의 매출을 올린 상장기업이다. 현재 칭화대와 공동으로 중국식 디지털TV 표준 제정을 주도하고 있다. 루 총재는 "정보가전은 최첨단 기술이 요구되지 않는다"며 "중국의 CPU(중앙처리장치) ... 제품 연구 인력은 풍부해 문제될 게 없다"고 말했다. 칭화둥팡의 경우 미국에서 고화질(HD) TV 개발에 참여한 인재를 부총재로 영입하고 IBM에서 스카우트한 소프트웨어 연구 인력도 적지 않다고 소개했다. 그는 "중국은 세계 전자제품의 ...

한국경제 | 2005.07.06 00:00 | 장경영

삼성전자 사장단, '글로벌 안방 경영' 가속도

... 많아 연간 개념으로 하면 해외 출장 비중은 더 늘어날 것으로 보인다. 거래선 미팅, 현지 법인 방문은 기본이고 인재 확보, 해외 IR 및 주요 전시회 참석, 유명 대학 강연, 외부 행사 기조 연설 등 출장 목적이 다양할 뿐더러 한번에 ... 도시바 등 기존 PC, 서버, 게임기 중심의 대형 거래처 중심에서 노키아, 레노보, 애플 등 휴대폰, MP3, 디지털 TV 업계로까지 확대되고 있고 출장지역도 미국, 일본, 유럽 중심에서 대만, 중국, 동남아 등으로까지 넓혀지고 있다. ...

연합뉴스 | 2005.07.04 00:00

대우일렉, '글로벌 인사시스템' 구축

... 해외 현지 인력을 관리하고, 2010년 'Global Top 10' 진입을 목표로 인적자원 관리 체계화와 글로벌 인재 확보에 나선다는 계획입니다. '글로벌 인사 시스템'의 특징은 모든 인사부서와 전세계 임직원들 간에 쌍방향 채널을 ... 됨으로써, 인사 업무의 효율성을 높일 수 있게 될 것으로 기대했습니다. 대우일렉트로닉스 인사기획팀 박준 이사는 "디지털 환경에 걸맞게 효과적이고 전략적으로 글로벌 인사관리를 할 수 있는 기반을 마련했다"며, "급변하는 환경에 능동적으로 ...

한국경제TV | 2005.06.30 00:00

[기업속으로] SK네트웍스, 한국형 복합 주유소 이젠 해외로

... 의미를 지니고 있다는 게 회사측 설명이다. 주유소엔 가스충전소,경정비센터(스피드메이트),편의점(OK마트),스코피(디지털 사진 인화점) 등을 모두 넣어 한국의 복합주유소 모델을 중국에도 이식할 수 있는 발판이 마련됐기 때문이다. SK네트웍스는 ... 수 있듯이 이자비용을 제하면 연간 4000억원씩 투자 여력이 생긴다고 보면 된다"고 강조했다. 투자 여력보다는 인재에 더 목말라 있다는 것이다. 그는 "우리는 다양한 사업구조를 갖추고 있어 항공모함 선대에 비유할 수 있다"면서 ...

한국경제 | 2005.06.30 00:00 | 류시훈