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고용노동부가 노조 조합원과 관계된 사람에 대한 우선·특별채용 내용이 담긴 단체협약에 대해 시정조치를 추진하겠다고 밝힌 가운데, 한국노총이 "노조 길들이기"라며 반발하고 나섰다. 고용부는 100인 ... ‘노조길들이기’ 목적이 분명하다"고 꼬집었다. 이어 "정부가 ‘고용세습조항’이라는 표현을 사용한 것도 문제"라며 "‘고용세습조항’이라는 ...

한국경제 | 2022.08.08 16:53 | 곽용희

... 2769곳의 단체협약을 조사한 결과 기업 네 곳 중 한 곳꼴(25.1%)로 우선·특별채용 등 ‘고용세습’ 조항이 있다고 발표했다. 이른바 ‘현대판 음서제’다. 조사 결과에 따르면 고용세습 ... 전국민주노동조합총연맹 소속 사업장이 43개(68.3%), 한국노동조합총연맹 소속 사업장이 18개(28.6%)였다. 이번에도 고용부는 시정명령과 엄정한 사법처리를 공언했다. 이정식 고용부 장관은 “고용세습 조항은 합리적 이유 없는 차별이며, ...

한국경제 | 2022.08.07 17:25 | 백승현

... 63개 위법 확인…민주노총 43개·한국노총 18개 노동장관 "합리적 이유 없는 차별…청년 구직자 좌절케 해" 고용노동부는 100인 이상 사업장의 노사 단체협약 1천57개를 조사한 결과 63개에 위법한 우선·특별채용 조항이 포함된 ... 단체협약에 대해 시정을 명령하고, 명령을 이행하지 않으면 사법 조치할 예정이다. 이정식 노동부 장관은 "소위 '고용 세습' 조항은 일부 구직자·조합원을 합리적 이유 없이 차별하는 것"이라며 "특히 노동시장에 첫발을 내딛고자 하는 ...

한국경제 | 2022.08.07 12:00 | YONHAP

... 대해 채용 전형에서 가산점을 부여한다. 신규 채용 때도 정년 퇴직자의 요청이 있다면 특별 가산점을 부여한다. 고용노동부는 100인 이상 사업장의 단체협약 1057개를 조사한 결과, 63개의 단체협약에서 위법한 '우선·특별 ... 받지 않고 공정한 채용 기회를 보장받게 하겠다며 불공정 단체협약을 시정하겠다는 방침을 내세운 바 있다. 이정식 고용부 장관은 “‘고용세습 조항’은 구직자와 다른 조합원을 합리적 이유 없이 차별하는 ...

한국경제 | 2022.08.07 11:59 | 곽용희

... 했다. 권 대행은 "경제의 기본을 무시한 소득주도성장, 정치 논리가 앞선 최저임금의 급격한 상승으로 고용시장은 얼어붙었다"며 "문재인 정부는 무려 28번이나 부동산 대책을 발표했지만, 국민은 주거 불안에 ... 금액으로 그 기준을 바꿔 세 부담을 완화해야 한다"고 했다. 권 대행은 "가업 승계는 '부자세습'이 아닌 '고용승계'다. 원활한 가업 승계를 지원해야 한다"며 "가업상속공제와 ...

한국경제 | 2022.07.21 10:37 | 홍민성

... 지금 한국은 '시험선수' 엘리트들이 권력과 부를 차지하고, 그 자녀도 좋은 학교 보내서 지위까지 세습하는 나라가 됐다. 능력주의는 이 시대의 신흥종교가 됐을 뿐 아니라 심지어는 도덕적 표준까지 됐다." ... 고꾸라뜨릴 위험성이 있다"고 말했다. 한국에서 유독 시험능력주의가 팽배한 원인으로는 외환위기 이후 커진 고용불안을 꼽았다. 김 교수는 "전 세계적으로 한국만큼 최상위권 학생이 의과대학, 법학전문대학원으로 쏠리는 국가를 ...

한국경제 | 2022.05.31 16:13 | 구은서

... 서비스와 한국세무사회 간 충돌은 로펌 시장과 판박이다. 새로운 사업적 도전이 기득권과 정면충돌하는 양상이다. 우리 사회에는 아직 지대(地代)추구 세력이 곳곳에 뿌리내리고 있다. 법조계나 관계의 전관예우, 덜 내고 더 받는 연금, 고용 세습 등을 통해 기득권을 공고히 하는 노동조합 등이 대표적이다. 지대추구는 자원의 비효율적 배분을 유도해 경제 효율성을 떨어뜨린다. 갈등과 불신을 높여 사회 발전도 저해한다. 기득권과 진입장벽으로 대변되는 지대추구야말로 사회의 공정과 ...

한국경제 | 2022.05.27 17:19

... 사회적책임 부분에서는 단순히 기업 측 책임을 강조할 뿐 아니라 노동조합 등 근로자의 책임도 강조하는 방향으로 갈 가능성이 점쳐진다. 윤원태 SK증권 연구원은 윤석열 정부의 ESG 정책과 관련해 “당선인은 편법적 친인척 고용승계와 노조의 고용세습을 차단해 공정한 취업 환경을 조성하겠다고 밝혔다”고 말한 뒤 “업무의 종류 등에 따라 노사 간 합의로 근로시간을 유연하게 할 수 있어야 한다며 주 52시간제의 유연한 적용을 강조했다”고 ...

한국경제 | 2022.04.12 06:00 | 김소현

... 정부가 추진하여야 할 여러 정책들이 있겠지만, 그 중 하나, 선거 과정에서 윤석열 당선인 캠프에서는 노동조합의 고용세습, 편법적 친인척 고용승계, 전· 현직 임직원 자녀의 특혜채용이 자주 발생하고 있음을 지적하면서, 절차적 ... 않은 취업의 기회를 잡기 위해 필사의 노력을 다하고 있는 청년세대를 위해, 채용 과정에서의 공정을 바로세우기 위해 고용세습을 막고자 하는 노력은 보수 · 진보를 떠나 위정자로서 당연히 추진하여야 할 목표일 것이다. 물론, ...

한국경제 | 2022.04.05 17:35

... 등의 통념을 실증적으로 반박한다. 그러면서 벤처기업 사장 청년과 공장노동자 청년, 브랜드 아파트에 거주하는 청년과 고시원·쪽방에 사는 청년이 과연 비슷한 눈으로 세상을 바라볼지 묻는다. 저자는 불평등 시대에 주목해야 할 점은 세대 내 고용·소득·자산 격차와 이를 악화시키는 부와 지위의 세습이라고 강조한다. "어떤 세대가 불평등의 시대를 '함께 겪는다'는 공동체주의적 수사는, 격차사회의 현실을 모호하게 만듦으로써 우리가 진실로 함께 사는 사회로 가기 위해 무엇을 해야 ...

한국경제 | 2022.03.04 16:24 | YONHAP