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    전체뉴스 31-40 / 1,684건

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      육아휴직 급여 선례 있으면 재정 부담…인권위 '성별 차별'

      국가인권위원회(이하 인권위)가 전국금융산업노동조합 위원장에게 산하 기관 연구원에게도 육아휴직급여를 지급할 것을 권고했다. 인권위에 따르면 전국금융산업노조 부설 연구소 연구위원인 A씨는 지난해 1월 육아휴직급여를 신청했지만 거부당하자 ... 육아휴직급여를 지급하지 않은 것은 합리적 이유가 없는 차별"이라고 지적했다. 그러면서 "남성보다 여성이 육아휴직을 많이 사용할 것으로 예단하고 여성이 많은 조직 직원에게 육아휴직급여 지급을 거부한 것은 성별을 이유로 한...

      키즈맘 | 2024.07.16 14:28 | 김경림

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      인권위 "금융산업노조 산하 연구소 직원도 육아휴직급여 줘야"

      ... 거부는 성별 이유로 한 차별" 국가인권위원회(인권위)는 전국금융산업노동조합 위원장에게 산하 기관 연구원에게도 육아휴직급여를 지급할 것을 권고했다고 16일 밝혔다. 인권위에 따르면 전국금융산업노조 부설 연구소 연구위원인 A씨는 지난해 ... 진정인에게 육아휴직급여를 지급하지 않은 것은 합리적 이유가 없는 차별"이라고 지적했다. 그러면서 "남성보다 여성이 육아휴직을 많이 사용할 것으로 예단하고 여성이 많은 조직 직원에게 육아휴직급여 지급을 거부한 것은 성별을 이유로 한 차별행위"라고 ...

      한국경제 | 2024.07.16 12:00 | YONHAP

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      [커버스토리] 인구 감소 위기는 청소년 세대의 문제

      ...산 등 지원, 교육·돌봄 등 세 가지를 축으로 60여 가지 대책을 묶어 발표했습니다. 예를 들어, 육아휴직 급여 상한을 150만원에서 250만원으로 올리고, 유치원·어린이집 이용 시간을 12시간까지 늘려주기로 ... 작년의 5배가 넘는 지원자가 몰렸습니다. 전남 강진군이 2022년 1월 이후 태어난 아이 1명당 5040만원의 육아수당을 지급하고 있는 점도 눈길을 끕니다. 이 효과 때문인지, 지난해 강진군 출생아 수는 154명으로, 전년(93명)에 ...

      한국경제 | 2024.07.15 10:01 | 장규호

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      '셋째 낳으면 특진' 한미글로벌, '인구의 날' 대통령 표창

      ... 계획을 발표해 업계에서 화제를 모았다. 지원책은 ▲ 결혼하는 직원에게 1억원의 주택 구입 지원 대출 ▲ 출산 시 법정 휴가 외 특별 유급 출산휴가 1개월 및 육아휴직 3개월간 급여 보전 ▲ 두 자녀 이상 출산 시 자녀당 최대 2년간 육아휴직 근속 인정 및 승진 가능 ▲ 넷째 출산 시 1년간 육아도우미 지원 등을 골자로 한다. 평소 저출생 문제 해결을 위해 기업이 앞장서야 한다는 김종훈 한미글로벌 회장의 철학이 반영된 것이라고 회사 측은 소개했다. ...

      한국경제 | 2024.07.15 08:54 | YONHAP

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      '셋째 낳으면 특진' 한미글로벌, 인구의날 대통령 표창 수상

      ... 확대를 발표해 화제가 됐다. 해당 대책에는 ▲결혼하는 직원에게 1억원의 주택구입 지원대출 ▲출산 시 법정휴가 외 특별 유급 출산휴가 1개월 및 육아휴직 3개월 간 급여 보전 ▲두자녀 이상 출산 시 자녀 당 최대 2년의 육아휴직 근속 인정 및 승진 가능 ▲셋째 출산 시 조건 없이 승진 ▲넷째 출산 시 1년 간 육아도우미 지원 등이 담겼다. 심각한 저출산 문제 해결을 위해 기업이 앞장서야 한다는 김종훈 한미글로벌 회장의 철학이 반영된 것으로 알려졌다. ...

      한국경제 | 2024.07.15 08:26 | 이인혁

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      막 오른 '최저임금 1만원' 시대…무엇이 달라지나요 [전민정의 출근 중]

      ... 근로자 생계비(246만원)에 못 미친다는 점을 근거로 내세웠습니다. 또 최저임금은 29개 법령, 48개 제도에 연동되기 때문에 노동 분야 사회보장제도 역시 매년 최저임금에 따라 운용되는데요. 최저임금 인상으로 실업자는 실업급여(구직급여)를 더 받을 수 있게 되고요. 육아휴직을 썼을 때 받는 육아휴직 급여, 일을 하다 다쳤을 때 받는 산업재해 보상금도 최저임금 인상에 맞춰 오르게 됩니다. ● "심리적 마지노선 무너졌다"…임금-생산성 간 간극도 커질 듯 ...

      한국경제TV | 2024.07.13 08:01

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      OECD "한국, 中企보조금 혁신해야…관용적 지원으로 생산성↓"(종합)

      ... 있을 수 있다는 의미"라며 "문제를 정확하게 파악해야 가장 좋은 개혁 조치를 제시할 수 있다"고 말했다. ◇ "육아휴직 급여 높이고 연금 수급 개시 연령 상향" 인구 위기에 대응하기 위한 육아 대책 개선과 장기적인 구조개혁 과제도 ... 내다봤다. 이에 OECD는 심리적·경제적 부담 없이 출산할 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요하다고 강조했다. 출산·육아와 경제활동이 병행할 수 있도록 '일·생활 균형'을 개선해야 한다는 것이다. 이를 위해 국공립·직장 보육시설 확대, ...

      한국경제 | 2024.07.11 17:38 | YONHAP

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      OECD "한국, 내년도 재정지출 억제해야…中企 보조금 관리 필요"

      ... 분야·외국인 직접투자 등 외국인 진입장벽을 제거하며 기업 규모별 차등 적용되는 규제를 철폐하는 방안 등을 제시했다. ◇ "육아휴직 급여 높이고 연금 수급 개시 연령 상향" 인구 위기에 대응하기 위한 육아 대책 개선과 장기적인 구조개혁 과제도 제시했다. OECD는 심리적·경제적 부담 없이 출산할 수 있는 환경을 조성하는 것이 중요하다고 강조했다. 출산·육아와 경제활동이 병행할 수 있도록 '일·생활 균형'을 개선해야 한다는 것이다. 이를 위해 국공립·직장 보육시설 확대, 민간 ...

      한국경제 | 2024.07.11 15:00 | YONHAP

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      [특별기고] 누구에게나 당당한 육아휴직을 위해

      ... 홍성, 포항의 어린이집부터 중소기업까지 지역과 현장도 다르고 만나는 사람도 제각각이지만 가장 많이 들은 목소리가 육아휴직 문제다. 육아휴직을 쓰면서 겪은 어려움과 복귀 이후의 불이익을 토로하면서 맘 놓고 쓸 수 있는 환경을 만들어 ... 육아휴직을 3회까지 나눠 사용할 수 있도록 했고, 아이들 방학 때도 돌봄 걱정이 없도록 2주 단위로 쓸 수 있는 단기 육아휴직 제도를 도입했다. 육아휴직 기간을 최대 1년6개월로 늘리고, 급여도 최대 250만원으로 대폭 올렸다. 하지만 ...

      한국경제 | 2024.07.10 17:50

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      [박준동 칼럼] 아이 낳지 않겠다는 결심 돌리려면

      ... 집계도 믿기 힘들다. 정부는 지금부터라도 정확한 통계를 기반으로 새롭게 예산을 구축해야 한다. 이와 함께 결혼하지 않고, 아이를 낳지 않겠다고 결심한 이들의 마음을 바꿀 ‘한 방’도 논의할 필요가 있다. 육아휴직 급여처럼 조금씩 높여가는 것으로는 결심을 돌리기에 역부족이다. 지난달 대책을 보도한 기사에 붙은 댓글도 ‘기대 이하’가 주였다. 인천시처럼 자녀 1명당 총 1억원을 주는 방안, 2억원의 대출을 내준 뒤 자녀 수에 따라 ...

      한국경제 | 2024.07.08 17:42 | 박준동