• 정렬
    • 기간
    • 범위
    • 옵션유지
    • 단어검색
      여러 단어 입력시 쉼표(,)로 구분해주세요.

    전체뉴스 101-110 / 26,735건

    • 최신순
    • 정확도순
    • 과거순
    • 도규상·손병두·홍성국…차기 금융위원장 하마평

      ... 대통령의 ‘경제 책사’로 불리는 하 교수는 이번 대선에서 ‘성장과 통합’ 경제분과위원장을 맡았다. 차기 금감원장 후보로는 문재인 정부 때 금감원 금융소비자보호처장을 지낸 김은경 한국외국어대 법학전문대학원 교수, 금감원 자본시장·회계 담당 부원장을 거친 원승연 명지대 경영학과 교수 등이 물망에 오르고 있다. 금감원에서 ‘금융소비자보호원’을 분리·신설하면 김 교수가 초대 원장을 맡을 가능성이 ...

      한국경제 | 2025.06.04 18:31 | 서형교

    • thumbnail
      “글로벌 바이오 강국을 위한 10대 과제… 차기 정부에 바란다”

      ... 스타트업은 대부분 교수들이 창업했다. 이런 어려운 환경을 겪은 적이 없는 분들이다. 일주일에 2~3명 정도 최고경영자(CEO)들의 전화를 받는데, “다음 달 직원 월급 줄 돈이 없다”는 고민이 대다수다. 이분들은 ... 이루고 국가 균형발전에도 기여할 것이다. 황만순 특허가 이공계 전체에 중요한 역할을 하고 있다. 모든 이공계 대학원생에게 특허 교육을 의무화해야 한다. 상장사 임원은 의무적으로 특허 교육을 받도록 해야 한다. 이병건 바이오산업은 ...

      바이오인사이트 | 2025.06.04 08:49 | 안대규

    • thumbnail
      리더들이 놓치고 있는 몰락의 신호 '히든 피드백'

      ... 피드백(Hidden Feedback)’이다. ‘히든 피드백’이란 직접적 언어가 아닌 행동과 분위기, 태도의 미묘한 변화로 드러나는 메시지를 말한다. 조직문화 연구에 깊은 영향을 끼친 MIT 슬론 경영대학원의 에드가 샤인(Edgar Schein) 교수는 “조직 내 의사소통의 70%는 비언어적 신호를 통해 이루어진다”고 강조한다. 이런 비언어적 소통은 리더와 팀원 간 지위 차이가 클수록 두드러진다. 상사의 직급이 ...

      한국경제 | 2025.06.03 15:48 | 백승현

    • thumbnail
      왜 우리 직원은 도전하지 않을까? '시도'하는 조직을 만드는 리더십[IGM의 경영전략]

      ... 애플 창업자 스티브 잡스는 ‘새로운 시각’의 힘을 누구보다 잘 아는 리더다. 현 애플 최고경영자(CEO) 팀 쿡은 과거 잡스와 함께 일하던 시절을 이렇게 회상한다. “스티브 잡스는 일부러 논쟁을 벌이기도 ... 인사이트에 가치를 둔 것이다. 사람은 누구나 앞으로 나아가고 싶어한다. 조직 혁신의 대가 테레사 아마빌 하버드경영대학원 석좌교수는 ‘전진의 법칙(progress principle)’을 통해 이 사실을 실증적으로 ...

      한국경제 | 2025.06.03 06:01 | 한경비즈니스 외고

    • thumbnail
      기업의 사회적 리스크가 커지는 이유[ESG와 컴플라이언스 ①]

      [한경ESG] 러닝 - ESG와 컴플라이언스 ① 기업경영의 기본 원칙은 회사법에 의해 규정된다. 회사 설립, 이사 및 경영진의 선임, 그리고 경영진에게 부여되는 선관의무와 충실의무 등 기업의 모든 활동은 궁극적으로 회사법이라는 ... 리스크를 외면하는 기업은 생존조차 어려워질 것이다. 기업이 진정한 경쟁력을 갖추기 위해서는 비즈니스 리스크뿐 아니라 사회적 리스크에 대한 체계적이고 선제적인 대응이 필수적임을 잊어서는 안 된다. 조홍식 서울대 법학전문대학원 교수

      한국경제 | 2025.06.03 06:01 | 구현화

    • thumbnail
      [2025 대한민국 ESG 리더] 대한민국의 지속가능성장 이끄는 ESG 리더는

      ... 경제위기를 겪고 있다. 이에 기업들은 단기간 이익 실현보다는 장기적 지속가능성장에 주목한다. 기업들은 ESG 경영의 형식적 수준을 넘어 실행 중심의 내재화에 속도를 내고 있다. 이제 단순한 ESG(환경·사회·지배구조) ... 15’로 선정됐다. 2025년 대한민국 ESG 리더 15 선정을 위한 정성평가 설문에는 문두철 연세대 경영전문대학원 교수, 이은경 유엔글로벌콤팩트(UNGC) 한국협회 실장, 이왕겸 미래에셋자산운용 책임투자전략센터장(이사), ...

      한국경제 | 2025.06.03 06:00 | 이미경

    • thumbnail
      서울과학종합대학원대학교 첫 동문 출신 최용주 총장 취임

      서울과학종합대학원대학교(aSSIST University, 이하 aSSIST)는 2일 서울 서대문구 대현동 aSSIST-핀란드타워 2층 알바알토홀에서 제10·11대 총장 이·취임식을 개최했다. 이번 행사에서는 ... 보여줬다. 최 총장은 취임사에서 “aSSIST가 학문의 본질과 실천 가치를 동시에 추구하는 글로벌 경영전문 대학원으로 성장해온 만큼 앞으로도 세계적 명문의 위상을 더욱 강화하겠다”고 포부를 밝혔다. 이어 ...

      한국경제 | 2025.06.02 17:27

    • thumbnail
      “한국 기업의 역사와 미래를 조명하다” 한국경영사학회, 2025 춘계학술대회 성황리에 개최

      한국경영사학회(회장 서문석)가 주최한 2025년 춘계학술대회가 지난 5월 30일(금), 단국대학교 글로컬산학협력관에서 성황리에 개최되었다. 이번 학술대회는 “한국 기업의 역사와 미래”를 주제로, 경영학&... 연구자들의 참여가 경영사 연구의 새로운 발전을 만드는 계기”가 될 것을 강조했다. 축사를 맡은 단국대 경영대학원 정연승 원장도 경영사학의 중요성을 언급하며, “한국 경제성장의 견인차 역할을 해 온 한국 기업의 위상을 ...

      한국경제 | 2025.06.02 10:50 | 이홍표

    • thumbnail
      3~5년 앞을 본다…시장을 이기는 부자들의 DNA

      [커버스토리] 2025 슈퍼 리치 보고서 어떤 성취의 결과는 운과 능력의 조합이다. 모든 것을 운이나 능력만으로 돌리기는 어렵다. 마이클 모부신 컬럼비아대 경영대학원 교수는 세상 모든 활동의 결과를 ‘운과 능력’이라는 하나의 축에 배치할 수 있다고 본다. 체스처럼 규칙이 명확하거나 100m 달리기처럼 신체적 능력이 중요한 게임에서는 능력이 전적으로 그 결과를 좌우한다. 반면 카지노의 룰렛처럼 무작위적인 게임에서는 운에 의해 ...

      한국경제 | 2025.06.02 09:57 | 이상건 미래에셋투자와연금센터장

    • thumbnail
      현대모비스, 자기주도 학습 문화 기반 인재 육성…"전폭 지원"

      ... 공간도 구축해 업무 지식을 공유하고 조직간 시너지 창출도 극대화하고 있다. 임직원의 학업 의지와 성장을 지원하는 대학원 학위 과정 프로그램도 운영 중이다. 대표적으로 서울대학교 공학 석사과정 프로그램은 선발된 임직원에게 1년간 근로 ... 전념할 수 있도록 회사에서 전폭 지원한다. 장학금과 해외 연수, 학회 비용도 지원한다. 올해부터는 서울대학교 경영전문대학원 Executive MBA 과정 학위 취득 과정 지원 프로그램도 신설했다. 임직원의 산학 네트워크 형성 및 ...

      한국경제 | 2025.06.02 09:08 | 최수진