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현대重, 끝까지 잡아뗄 때는 언제고..

... 자체도 불가능하다는 입장"이라고 강조했다. 이 관계자는 "대우조선은 독자적인 프로젝트 수행능력을 충분히 가지고 있어 동종 업체가 인수할 경우 시너지 효과가 전혀 없다"면서 "오히려 설계, 영업 등 중복되는 분야가 발생하면서 기존 일자리만 없애는 부작용이 초래될 것"이라고 주장했다. 이 관계자는 또 "산업은행 측과도 이러한 문제에 대해 이미 공감대가 형성된 상태"라며 "하지만 만약 경쟁 조선사를 인수 후보군에 포함시킨 다면 매각일정 차질도 불가피할 것"이라고 강조했다. ...

한국경제 | 2008.08.27 00:00 | bky

['에너지 20년 청사진' 살펴보니] 태양광 40배ㆍ풍력 37배 늘린다

... 생활양식을 정착하는데 역량을 집중키로 했다. ◆신재생에너지 성장동력으로 에너지 수요 절감이 저탄소 사회로 가기 위한 핵심 전략이라면 녹색성장의 엔진은 신재생에너지 산업이다. 정부는 기본계획에서 신재생에너지 산업을 향후 20년간 일자리와 부가가치를 창출해 내는 핵심 성장동력으로 삼겠다는 점을 분명히 했다. 2030년엔 선진국 수준의 공급 규모를 달성하겠다는 것이다. 태양광 공급 규모는 현재 대비 40배(80→3540㎿),풍력은 37배(199→7301㎿),바이오는 1...

한국경제 | 2008.08.27 00:00 | 류시훈

[취업매거진]재계, 하반기 채용 대폭 확대

... 살펴보는 취업매거진 시간입니다. 한창호 기자 나왔습니다. 대부분의 대기업들이 하반기 채용 규모를 확정하고 신입사원 모집에 나선다면서요? 지난주에 현대기아차그룹이 하반기 신입사원 채용 규모를 발표했습니다. 현대기아차그룹은 정부의 일자리 창출 정책에 부응하기 위해 올 상반기에 2천명 채용한데 이어 하반기에도 2천500명을 신규모집한다고 이미 밝혔고요. 어제 한화그룹이 하반기 채용규모를 밝혔습니다. SK그룹도 내일 그룹전체 채용규모를 발표할 예정이고요 그리고 삼성그룹과 ...

한국경제TV | 2008.08.27 00:00

"상속세 문제ㆍ기술전수 가장 어려웠다"

"오랜 기간에 걸쳐 축적한 노하우가 사장되지 않고 일자리도 소멸되지 않도록 하기 위해 가업 승계 기업에 대한 지원이 확대돼야 합니다. " 중소기업중앙회(회장 김기문)와 한국경제신문사가 공동으로 27일 여의도 중소기업회관에서 개최한 '가업승계 성공 기업인 초청 간담회'에서 중소기업인들은 상속ㆍ증여세,기술 전수 등 가업 승계의 걸림돌을 해결하는 데 정부가 보다 적극적으로 나서야 한다고 입을 모았다. 일본은 가업 승계를 통해 100년 이상 기업이 5만개나 ...

한국경제 | 2008.08.27 00:00 | 최승욱

대우조선 노조, "조선업체 인수 참여 안될 말"

... 입찰대상 자체도 불가능하다는 입장"이라고 강조했다. 아울러 그는 "대우조선은 독자적인 프로젝트 수행능력을 가지고 있어 동종 업체가 인수할 경우 시너지 효과가 전혀 없다"면서 "오히려 설계, 영업 등 중복되는 분야가 많아 기존 일자리만 없애는 부작용이 초래될 것"이라고 주장했다. 그는 또 "산업은행 측과도 이러한 문제에 대해 이미 공감대가 형성된 상태"라며 "하지만 만약 경쟁 조선사를 인수 후보군에 포함시킨 다면 매각일정 차질도 불가피할 것"이라고 강조했다. ...

한국경제 | 2008.08.27 00:00 | bky

벙어리

... mouth shut. He told them he could. They said, “Okay, we'll see,” and started out at less than minimum wage. 보안이 대단히 중요하게 여겨지는 일자리에 응모했던 사람 이야기 들었어? 그들은 입을 꾹 다물고 있을 수 있는 사람을 구한다고 한 거야. 그러자 그는 그럴 수 있다고 하지 않았겠어. “좋아요, 어디 두고 봅시다”라고 하면서 그들은 그가 최저임금에 못 미치는 돈을 받고 일을 ...

한국경제 | 2008.08.26 14:03 | MAGAZINE

미국의 40% 수준… 노사협력 '관건'

... 이러한 가운데 지난 8월 초 경제협력개발기구(OECD)가 한국 근로자들의 시간당 노동생산성이 20.4달러(2006년 기준)를 기록해 조사 대상 29개 회원국 중 26위에 그쳤다는 보고서를 내놨다. 2008년 3월부터 4개월 연속 신규 일자리 창출이 20만 개를 밑도는 상황이 지속되고 있는 것 또한 예사롭지 않다. 문제는 향후 고용시장이 나아질 기미가 보이지 않는다는 것이다. 다소 하락세를 보이고 있지만 원유 및 원자재 가격이 여전히 높은 수준을 유지하고 있으며 그로 인한 ...

한국경제 | 2008.08.26 13:44 | MAGAZINE

"수도권 대학ㆍ기업ㆍ공장 규제 철폐해야"

... 인센티브를 줘야 한다는 요구도 터져나왔다. ◆"수도권 산업과 교육 규제 풀어달라" 포천.연천이 지역구인 김영우 의원은 "포천은 사격장만 합해도 1000만평이 넘지만 주변 지역에 대한 보상은 전혀 이뤄진 바가 없다"며 "새 정부가 일자리 창출을 통한 경제발전을 외쳤지만 이 지역은 공장 하나 지을 수 없어 애초부터 불가능하다"고 덧붙였다. 박순자 최고위원(안산 단원을)은 "경기도 반월공단의 기업이 1980년대 8800개에서 3000여개로 줄었고 시화공단에 있는 기업도 대부분 ...

한국경제 | 2008.08.26 00:00 | 김유미

사우디 금ㆍ구리 등 광산 개발 '붐'

세계 제1의 산유국인 사우디아라비아에 광산 개발 붐이 일고 있다. 포천지 최신호(9월1일자)에 따르면 사우디아라비아 정부는 일자리 창출과 원유 수출 의존형 경제구조를 다각화하기 위해 최근 광산 개발에 적극 나서고 있다. 사우디 정부는 1997년 국영 금광회사 마아덴을 설립한 이후 이를 통해 대규모 광산개발 투자를 해왔다. 설립 당시 한 군데에 불과했던 금광은 현재 5개에 이르고,수십억달러 규모의 광산개발 프로젝트 두 건도 추진 중이다. 알루미늄 ...

한국경제 | 2008.08.26 00:00 | 서기열

[리포트] 주간연속2교대 "실(失)이 많다"

... 근무를 탄력적으로 운영합니다. 일거리에 따라 공장 가동시간도 변하고 근로자들은 초과근무한 시간을 나중에 휴가로 몰아 쓸 수도 있습니다. 전체적으로는 근로 시간을 줄였지만 쉬고 싶어서 한 것은 아닙니다. 경기 침체로 실업률이 높자 일자리를 나누기 위한 차원입니다. 미국도 탄력적인 근무제를 시행하고 있습니다. 일거리가 많으면 3교대, 적으면 1교대 밖에 하지 않습니다. 일이 많아 연장 근무를 할 때는 임금이 올라가지만 일거리가 줄면 당연히 임금도 줄어듭니다. ...

한국경제TV | 2008.08.26 00:00