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대어급 정치신인… “CEO형 전문가 필요”

... 없다”면서 “97년 말 IMF 외환위기 이후 어떻게 회생시켜 온 경제인데, 지금은 경제를 잘아는 CEO형 전문가가 필요하다”고 강조했다. 또한 “도지사로 재임한 4년 동안 매년 20%의 경기도 경제성장률을 기록했으며, 61만개의 새로운 일자리를 만들어냈고, 105억달러의 외자를 유치했으며, 완전 고용 수준인 실업률 3%를 이뤘다”면서 경기도지사 시절 알뜰한 살림꾼이었음을 부각시켰다. 기업에도 미소와 손짓을 보내고 있다. 경기도의 기업에 모두 1조1,300억원을 지원해 부도 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

방송경영인… 청년실업 해결사

... 경험이 국회의원 업무에 큰 도움이 될 것으로 본다”고 밝혔다. 그는 경제난 해법으로 '실업 해소'를 중요하게 꼽았다. “IT, BT 등 미래 성장동력에 대한 지원도 중요하지만 청년실업률 증가를 먼저 풀어야 할 숙제”라고 말하고 “일자리 감소, 소득감소, 신용불량 증가, 내수부진의 악순환 등 서로 연관성 있는 문제들을 해결하기 위해서는 새로운 일자리 창출에 나서야 한다”고 밝혔다. 직장간 이동이 자유로울 수 있도록 노동의 유연성을 담보하는 정책, 생산현장에 바로 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

내실·글로벌스탠더드·리더십 '삼위일체'

... 많다는 얘기다. 물론 이는 이번 조사에서도 여실히 드러났다. 그렇다면 구체적으로 각 기업 입장에서 명성 높은 기업이 되기 위해서는 어떤 준비와 노력이 필요할까. 1. 먼저 내실을 갖춰라 기업의 존재 이유는 이윤을 내고 더욱 많은 일자리를 제공하는 것이다. 삼성전자가 명성의 TOM(최초상기)에서 74%라는 압도적 지지를 받으며 최고의 명성 높은 기업으로 선정된 이유는 바로 경영실적과 마케팅 측면에서 다른 기업과는 비교가 되지 않을 만큼 높은 성과를 거두고 있기 때문이다. ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

“용기 잃지 말고 차분히 준비하라”

... 샅샅이 뒤지고 다니며 사원을 모집하는 곳에 문의를 했지만 나이가 많다며 문전박대하기 일쑤였다. 이력서만 무려 50장 가까이 냈지만 소득은 없었다. 간혹 같이 일해 보자며 연락이 왔지만 급여가 100만원 정도로 매우 열악했다. 가장의 일자리치고는 급여가 너무 적어 포기할 수 밖에 없었다. 재취업이 어렵다는 것을 깨달은 윤씨는 창업에 눈을 돌렸다. 퇴직금과 위로금을 합치면 뭔가 하나쯤 차릴 수 있을 것 같았다. 컨설팅을 받는 한편으로 부지런히 자료를 수집했다. 주변 사람들 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

사내 하청업체냐, 계약직이냐에 따라 조직화 유형 달라

... 편이라고 할 수 있다. 그래서인지 아직도 외국기업들은 우리의 노동시장이 유연성이 떨어진다고 고언을 쏟아내고 있다. 스틴 스카브포지트 레고코리아 사장은 “노동법이 유연화를 갖춘다고 해서 모두가 실직하는 게 아니라 오히려 외국인 투자가 늘어나 일자리가 창출된다는 것을 정치권이 국민에게 제대로 알려주었으면 한다”며 “직접 투자 증가를 위해서는 노동의 유연성 증가가 반드시 선행돼야 한다”고 주장했다. 즉 기업의 입장에서는 좀더 적극적인 유연화를 원하고 있는 것이다. 양대 노총으로서도 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

한국, 경쟁국 가운데 최고 수준

... 정부의 근본적인 대책이 요구되고 있지만 정부가 내놓는 방안이 현실성이 크게 결여됐거나 구호에 그쳐 한계가 있다는 비난이 일고 있다. 한편 정부는 지난 2월19일 청와대에서 노동, 경영계 등 관계 전문가 50여명이 참석한 가운데 '일자리 창출을 위한 경제지도자회의'를 갖고 공공민간부문 일자리 창출을 위한 정부종합대책을 발표했다. Weekly News 1월 기업부도 20개월 만에 최저 지난 1월 중 부도업체가 20개월 만에 가장 낮은 317개인 것으로 조사됐다. 그러나 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

이헌재 경제부총리께

... 비전으로 경제주체들에게 희망과 방향을 제시해 주기를 강력히 바랍니다. '시작이 반'이라고 현실성 있고 희망 있는 비전은 경제주체들에게 의욕을 불어넣어 성장 엔진을 가동케 하는 최초의 동력이 되기 때문입니다. 아울러 민생 안정을 위한 일자리 늘리기는 그 어느 때보다 절실한 상황입니다. '이태백'(20대 태반이 백수), 즉 젊은 인재들의 실업이 늘어나면 날수록 경제적 손실 외에 사회 불안심리가 높아져 경제를 더욱 위축시킬 것입니다. 최근 불거진 아파트 분양원가 공개에 ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

탈샐러리맨 1엔기업 창업 러시

... 도입될 최저자본금 규제 철폐에 대비한 사전 실험의 성격을 띠고 있다고 평가하고 있다. 일본 경제는 90년대 이후의 초창기 불황 터널에서 빠져나오기 시작했다는 것이 이코노미스트와 관료들의 일반적 평가다. 하지만 샐러리맨과 서민들은 봄이 왔다는 사실을 피부로 실감하지 못한 채 구멍난 지갑을 메우기 위해 부업과 또 다른 일자리를 찾아 백방으로 뛰고 있다. 경제산업성의 특례제도와 최저자본금 규제 철폐가 몰고 올 비즈니스 전선의 대변화가 주목되는 시점이다.

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

'러' 철강ㆍ금융, '브' 자원업종 유망

... 호항에 따른 원자재 수요 급증이라는 외생적 변수가 크게 작용했지만 룰라 대통령의 강력한 개혁정책이 성과를 거두고 있는 것도 고성장의 한 요인이다. 고도성장 이면에 불안요인이 없는 것은 아니다. 무엇보다 빈곤과 범죄, 그리고 일자리 부족 등으로 국민들의 불안감이 커지고 있고 올해 예정된 총선에 다가갈수록 의회의 협조가 줄어들 가능성이 높다. 이 때문에 룰라 정부가 재집권을 목적으로 빈곤층에 대한 정책지원과 같은 선심성 정책을 내놓을 가능성도 배제할 수 없다. ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE

생산직에서 전문직으로 확대

미국의 일자리가 해외로 빠져나가고 있다. 미국에서 해외 아웃소싱(Outsourcing)은 이미 대세로 자리잡은 상황. 과거와 다른 것은 해외 아웃소싱 대상이 생산직에서 전문직으로 확대되고 있다는 것이다. 기업들이 비용 절감을 위해 최대한 몸집 줄이기에 나서면서 화이트칼라 직종까지 해외로 이전되고 있다. 미국 기업들에 해외 아웃소싱은 현실이다. 최근 뉴욕에서 열린 해외 아웃소싱 세미나에 기업체 중역 150명이 1,400달러의 비용을 지불하면서 참가했다. ...

한국경제 | 2006.09.03 12:00 | MAGAZINE