전체뉴스 121-130 / 13,797건
- 최신순
- 정확도순
- 과거순
-
"강경 노조 탓에 공사 못했다"…임금 안 준 건설사 대표 '유죄'
... 지급하지 않은 혐의를 받는다. 퇴직근로자 42명에게 줬어야 할 퇴직금 약 600만원도 주지 않은 것으로 나타났다. 근로자들을 해고하는 과정에서 미리 이를 예고하지 않은 경우 지급해야 하는 해고예고수당도 주지 않았다. A씨는 노조원들이 공사를 방해해 해당 현장의 공사를 타절(중도 포기)하게 됏다고 항변했다. 근로자가 고의로 사업에 지장을 초래해 손해를 끼쳤다는 것. 공사를 이어받은 업체에서 근로자들 대부분 고용이 승계되면서 퇴직금도 지급됐다고 주장했다. 그러나 ...
한국경제 | 2024.07.01 15:35 | 김대영
-
수도권 레미콘 운송기사 단체휴업 돌입…건설현장 파장 우려
... 레미콘 운송기사들이 운송비 협상을 요구하며 1일 무기한 휴업에 돌입해 건설 현장에 레미콘 공급 중단에 따른 파장이 우려된다. 한국노총 레미콘운송노동조합은 이날 성명을 내고 지난달 실시한 휴업 실시 여부 찬반 투표 결과에 따라 노조원들이 무기한 휴업에 들어간다고 밝혔다. 노조는 성명에서 "수도권 사용자 단체에 지난 4월 이후 수차례에 걸쳐 올해 수도권 운송료 협상을 요구했으나, 지난달 말 계약 종료일까지 협상을 회피하며 결국 운송 중단을 의도적으로 유도하고 ...
한국경제 | 2024.07.01 14:53 | YONHAP
-
SK하이닉스, 임단협 시작…노조 올해 임금 8% 인상 요구
... 이 협상안을 두고 조만간 올해 임단협을 시작할 전망이다. 26일 업계에 따르면 한국노동조합총연맹(한국노총) 산하 SK하이닉스 이천·청주사업장 전임직(생산직) 노조가 이날 '2024년도 임단협 요구 안건'을 노조원에게 전하고 투표를 진행한 결과 해당 안건이 가결됐다. 통상 SK하이닉스의 임금협상은 전임직과 기술 사무직이 별도로 진행된다. 전임직 노조와 회사 측은 오는 27일 임금협상 상견례를 진행할 계획이고, 사무직 노조는 이날 상견례를 한 ...
한국경제 | 2024.06.26 18:44 | 오정민
-
SK하이닉스 노조, 임금 8% 인상 요구…올해 임단협 시작
... 요구안을 확정 지었다. 조만간 SK하이닉스 노사는 이 협상안을 두고 임단협을 시작할 계획이다. 26일 업계에 따르면 한국노동조합총연맹(한국노총) 산하 SK하이닉스 이천·청주사업장 전임직(생산직) 노조는 이날 '2024년도 임단협 요구 안건'을 노조원들에게 전하고 투표를 진행했다. 그 결과 노조안이 가결되면서 사측과 협상이 급물살을 탈 전망이다. 전임직에 대해서는 지난 2021년 8%, 2022년 9% 수준의 임금 인상이 이뤄졌다. 지난해에는 유례없는 '반도체 한파'로 인해 ...
한국경제 | 2024.06.26 15:41 | YONHAP
-
[포토] 전국 타워크레인 설치·해체 노조, 무기한 파업
전국타워크레인 설치·해체 노조원들이 24일 서울 여의도 산업은행 인근에서 열린 총파업 결기대회에서 구호를 외치고 있다. 이날 노조는 안전사고를 부르는 무리한 작업 중단과 인건비 인상을 요구하며 무기한 파업에 들어갔다. 임대철 기자 playlim@hankyung.com
한국경제 | 2024.06.24 17:45 | 임대철
-
대기업 MZ들 "승진 해서 뭐하나…가늘고 길게" [이슈+]
... '승진거부권'을 요구했다. HD현대중공업의 경우 생산직은 직위가 '기감'일 때, 사무직은 '책임'급부터 노조를 탈퇴해야 한다. 노조 측은 승진해서 노조를 탈퇴해야 하는 직급이 될 때, 승진을 거부하고 노조원으로 남아있을 수 있게 선택권을 달라고 요구했다. 정년을 보장받는 노조원으로 남아 회사를 오래 다니겠다는 의미로 풀이된다. 노조를 탈퇴해햐 하는 직위까지 오르면 임금체계도 기존의 호봉제에서 성과연봉제로 바뀌는데, 이 경우 같은 직위끼리 경쟁도 ...
한국경제 | 2024.06.18 20:50 | 김영리
-
불법 파업해도 손배소 원천차단…더 독해진 노조법 개정안
... 최대 독소조항으로 꼽힌다. ‘사용자는 노동조합 의사결정을 수행하는 과정에서 발생한 손해에 대해 노동조합 이외에 근로자 개인에게 배상을 청구할 수 없다’는 내용이다. 불법 노조 활동으로 피해가 발생할 경우 개별 노조원이 아니라 노조 단체에만 책임을 물으라는 것이다. 노조원 개인이 손배소 책임에서 벗어나 사업장 점거 등 불법 행위가 더욱 횡행해질 것이란 우려가 나온다. 이 외에도 ‘노동조합 존립이 불가능하게 되는 경우 손배소 청구 불가’ ...
한국경제 | 2024.06.18 18:52 | 배성수
-
"화환 치워라"... '연신내역 사고' 두고 노-노 갈등 불거져
... 강조했다. 김 위원장은 통합노조 차량본부가 화환에 적은 문구에 불만을 표시한 것으로 알려졌다. 통합노조가 교통노조를 지적하는 모양새가 됐다는 것이다. 교통노조 관계자는 "해석의 문제"라며 "교통노조가 노조원을 지켜주지 못한 것을 통합노조가 미안해하는 것처럼 읽혀 갈등이 생긴 것으로 안다"고 전했다. 교통노조는 대자보에 대해 별도로 입장을 내지는 않을 방침이다. 교통노조는 연신내역 사고와 관련해 서울시와 공사의 책임을 강하게 ...
한국경제 | 2024.06.18 15:07 | 박시온, 최해련
-
"총장 면담을" 세종대 진입시도 세종호텔 해고자 등 3명 체포
... 진입하려 시도하다 저지하던 경찰과 충돌한 혐의(공무집행방해)를 받고 있다. 이들은 세종대 학생과 교직원 1천100여명에게서 받은 해고 철회 서명을 배덕효 총장에게 전달하겠다며 학교 진입을 시도한 것으로 전해졌다. 대양학원이 100% 지분을 보유한 세종호텔은 2021년 12월 '코로나19로 인한 경영난'을 이유로 직원 15명을 정리해고했다. 노조원들은 이에 반발해 호텔 앞에서 복직을 요구하는 천막 농성을 900일 넘게 이어오고 있다. /연합뉴스
한국경제 | 2024.06.12 14:42 | YONHAP
-
중노위 "백화점·면세점은 입점업체 근로자의 '사용자' 아냐"
... 중노위는 백화점과 면세점 입주업체 근로자들로 이뤄진 노동조합이 단체교섭에 응하지 않는 면세점과 백화점들을 상대로 낸 부당노동행위 구제신청 재심 사건에서 초심과 같이 부동노동행위가 아니라고 판정했다고 12일 밝혔다. 백화점과 면세점이 노조원에 대해 실질적인 영향력을 행사하는 노동조합법상 사용자로 보기 어렵다는 것이다. 앞서 지난해 서비스연맹 백화점면세점판매서비스노동조합은 백화점과 면세점들이 입점업체 근로자들의 노동환경, 고객 응대, 휴일·휴가 등에 실질적인 권한이 ...
한국경제 | 2024.06.12 12:00 | YONHAP
