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... 해결할 수 있는 전문직을 우선 채용하기로 했다. 지금까지는 분쟁조정사건이 접수되면 대부분 사용자와 근로자의 임금인상 폭을 평균해 제시하는 주먹구구식으로 분쟁을 조정해 왔다. 정부는 이와함께 노사간 교섭패턴이 정형화되지 않아 ... "표준단체협약안"을 개발해 널리 보급시키기로 했다. "표준단체협약안"에는 단체협약 유효기간중에는 다시 쟁의행위를 할수 없 도록 하는 "평화의무조항", "무노조/무임금"원칙, 경영/인사권 개입문제등 을 포함할 것을 고려중이다.

한국경제 | 1989.01.14 00:00

올 임금인상교섭을 앞두고 섬유노련이 처음으로 임금교섭에서 노조측이 요구할 인상률을 25.4%로 결정하고 사용자단체와 공동교섭세 들어가기로 했 다. 전국 섬유노련(위원장직무대리 김승구)은 12일 서울 여의도 노총회관 대 회의실에서 ... 섬유노련산하 전사업장의 총파 업도 불사하겠다고 결의했다. 섬유노련의 20%선을 상회한 인상률 제시는 당초 올 임금인상교섭의 난항 요인으로 예상된 노사간의 인상률에 대한 큰 격차를 반영한 것으로 3월부 터의 본격교섭을 앞두고 ...

한국경제 | 1989.01.13 00:00

... 지역균형개발, 복지확 충등에 대한 투자를 늘려 나가기로 했다. 한편 정부는 지난해부터 노조의 발언권이 강화된데 다라 제조업임금상승률이 87년 17.2%, 88년 13.5%의 높은 수준에 달했으나 3차년도인 내년에는 법테두 리내에서 노사문제를 해결하려는 분위기가 확산될 것으로 전망, 노사문제는 자율해결 원칙아래 성숙한 노사교섭관행정착에 힘써나갈 방침이다. 정부는 이밖에 경제력집중완화와 공정경쟁촉진을 위해 공정거래위원회의 기 능을 대폭 확대하는 ...

한국경제 | 1988.11.29 00:00

내년 1월1일부터 근로자 10인이상의 제조 광업 건설업에 적용될 최저 임금액이 당초 최저임금심의회가 의결한대로 월 14만4,000원(시급 600원, 일급 4,800원)으로 최종 결정 고시했다. 노동부는 12일 한국노총등 근로자측이 ... 생에 대해서도 노동시장정보기능확대 및 전직훈련강화등의 대책을 마련 키로 했다. 노동부는 이와함게 내년도의 최저임금결정률이 임금교섭때 가이드라인 이 될 수 없도록 강력한 행정지도를 펴나가기로 했으며 사회 및 개인서 비스업등 비적용업종 ...

한국경제 | 1988.11.12 00:00

현업공무원보수 24%인상과 작업수당부활등을 요구하며 정부와 특별단체 교섭을 벌여온 철도, 체신, 국립의료원 노동조합들은 1일 평균 21.5%인상을 주요 내용으로 한 단체협약에 일제히 조인했다. 이로써 단체교섭이 결렬될 경우 ... 타결됐다. 또 쟁점이 되었던 작업수당 부활요구도 89년7월부터 1만5,000-2만원씩 지 급할 것에 합의했으며 임금구조개선과 관련한 직무수당 기본급화 요구는 89 년도부터 연금 산정의 기준액에 포함시키되 92년도까지 이를 점차 ...

한국경제 | 1988.11.01 00:00

올해 근로자들의 임금인상교섭에서는 생산직근로자가 사무직보다 크게 우대받는 한편 제조업의 인상률이 가장 높은 것으로 나타났다. 11일 한국경총에 따르면 현재 올임금인상교섭이 타결된 업체는 총대상업 체(100인 이상업체) 6 균인상률은 13.5%로 나타났다. 직종별로는 생산직이 15.5%가 인상된 반면 사무직은 11.6%의 인상에 그 쳐 생산직에 대한 우대가 두드러졌다. 업종별로는 제조업의 인상률이 14.2%로 가장 높았으며 광업 12.5%, ...

한국경제 | 1988.10.11 00:00

오는 7일부터 전면 파업을 예고한 서울지하철노조와 공사측은 4일 하오 10시께부터 서울 서초구 방배동 본사에서 4차 단체교섭에 들어가 철야협상 을 벌인끝에 5일 상오 7시 극적인 타결을 보았다. 노/사양측은 이날 협상에서 한발짝씩 양보, 임금문제는 상여금은 내년 1월1일부터 기본급 3만3,000원(3호봉)을 합산해 지급하고 연월차수당은 6 월1일부터 소급 적용, 인상키로 했으며 동일직급내 승진문제는 승진소요 연수가 경과한 대상자에 대해 ...

한국경제 | 1988.10.05 00:00