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"전체 임금 삭감위한 포석" 노동계는 강력 반발

한국노총 민주노총 등 노동계가 30대 그룹이 일자리 나누기 차원에서 대졸 신입사원 연봉을 차등 삭감하기로 한 것과 관련,"전체 노동자들의 임금을 깎기 위한 사전 포석"이라며 반발하고 나섰다. 지난 23일 노 · 사 · 민 · 정 대타협에서 임금 '절감'을 수용한 한국노총은 "대기업이 일방적으로 임금을 삭감하겠다고 나선 것은 노 · 사 · 민 · 정 합의 정신에 위배되는 것"이라고 반발했다. 한국노총은 25일 성명을 통해 "전경련이 단기적 이익에 ...

한국경제 | 2009.02.25 00:00 | 김동욱

"금융시장 안정돼야 내년부터 경기회복"

... 올해 끝나고 2010년부터 경제가 살아날 수 있다"며 "경제가 광범위하게 회복하는 데는 2~3년 이상 걸릴 것"으로 내다봤다. 이는 올 하반기부터는 경기가 좋아질 것이란 당초 전망에서 크게 후퇴하는 것이다. 버냉키 의장은 수백만명의 일자리를 앗아간 경기침체로부터 미국을 구해내기 위해 활용 가능한 모든 수단을 다 동원할 것이라고 밝혔다. 이는 사실상 제로금리 상태에서 전통적인 통화정책은 더 쓸 수 없기 때문에 국채와 모기지(주택담보대출) 증권의 매입을 통해 통화 공급량 자체를 ...

한국경제 | 2009.02.25 00:00 | 이익원

암참 회장 "한미FTA 재협상 필요없다"

... 첫 기자간담회에서 한국 국회가 한미 FTA를 조속히 비준해 달라고 당부하면서 이같이 말했다. 그는 "한국 내에서 한미 FTA 비준 여부는 궁극적으로 한국 국회와 한국 국민에게 달렸겠지만, 한미 FTA는 한미 양국이 요구하는 일자리와 새로운 사업기회를 창출하는 데 이바지할 것이며 따라서 한미 FTA 조기 비준은 한미 양국이 다른 국가보다 더 빨리 경기침체에서 벗어나는 데 도움이 될 것"이라고 말했다. 그는 암참도 미국 상공회의소와 협력해 미국 의회에서 한미 ...

연합뉴스 | 2009.02.25 00:00

美대학 고액연봉자 최고 440만달러대

... 375만달러를 받는 등 4명의 보수가 300만달러대를 기록했다. 크로니클의 편집인인 제프 셀링고는 의대가 많은 수입을 올리기 때문에 그 분야의 전문가들이 많은 보수를 받는 것은 놀라울 것이 없다면서 최고재무책임자들도 유명 대기업에서 일자리를 구할 수 있는 사람들이기 때문에 많은 보수를 받는다고 고액 연봉자에 의대 교수나 재무담당자들이 많은 이유를 설명했다. 이들의 고액 연봉과 관련해 전미사립대학협회(NAICU) 데이비드 워런 회장은 고액의 보수를 받는 사람들은 예외적인 ...

연합뉴스 | 2009.02.25 00:00

[기업과 함께] 경제위기 몰아쳐도 기술혁신형 中企는 흔들림 없다

... 시작으로 매년 증가해온 이노비즈 기업이 최근 2년간 7400여개나 크게 늘어난 것을 보면 어려운 경영환경에서도 기술 경쟁력을 높이기 위한 중소기업들의 연구개발이 지속돼왔음을 알 수 있다. 한미숙 회장은 "이노비즈 기업들이 새로운 일자리를 창출하고 부가가치를 높여 국가경쟁력의 한 축을 맡아왔다"며 "그동안 상생협력을 아젠다로 회원사들의 안정적인 판로개척을 위해 공공기관 및 대기업과의 상생협력을 도모하는 데 주력해왔다"고 강조했다. 특히 협회는 정부 정책에 맞춰 일자리 ...

한국경제 | 2009.02.25 00:00 | 이계주

경제한파 속 귀농인구 증가

일부 지자체, 정착금 등 각종 인센티브 1997년 외환위기 이후 급증세를 보이다 경기회복과 함께 감소세로 돌아섰던 귀농인구가 최근 경제사정이 악화하면서 다시 늘고 있다. 경제한파로 일자리를 잃었거나 실직위기에 놓인 도시민들이 크게 늘어났고, 이들 사이에 '농촌에서도 열심히 일하면 보상을 받을 수 있다'는 인식이 확산됐기 때문으로 풀이된다. 특히 일부 지방자치단체들은 귀농인구가 늘어나면 인구 감소와 노령화 등으로 침체된 농촌에 활력을 불어넣을 ...

연합뉴스 | 2009.02.25 00:00

[리포트]이명박 정부 1년, 절반의 성공

... 살리기에 보다 박차를 가해야 한다고 말합니다. 특히 '비즈니스프렌들리' 정책을 바탕으로 한 기업 규제 완화가 보다 신속히 이루어져야 하고, 한미FTA 비준안 통과에 적극 나서야 한다고 강조합니다. 또, 지지부진한 공기업 개혁에 박차를 가하고, 최근 진행 중인 일자리 나누기가 형식적으로 변질되지 않아야만 기업과 국민의 지지를 회복할 수 있을 것이라고 전망합니다. WOW-TV NEWS 송철오입니다. 송철오기자 cosong@wowtv.co.kr

한국경제TV | 2009.02.25 00:00

한솔교육,에이스클럽 인증서 받아

[한경닷컴]한솔교육(대표이사 변재용)은 최근 지속적으로 일자리를 창출한 성과를 인정받아 서울지방노동청으로부터 '에이스 클럽' 인증서를 받았다고 25일 밝혔다. 한솔교육은 지난해 공채신입사원 33명을 포함해 총 164명의 정규직을 채용했으며 그 중 절반 이상이 위탁계약직 지도교사에서 정규직으로 전환한 것이다.회사 관계자는 “올해에도 계약직 전환 채용을 포함해 신규 인력을 꾸준히 선발할 예정이며 남녀 차별 없고 안정적인 일자리 창출에 기여하겠다”고 ...

한국경제 | 2009.02.25 00:00 | 이상은

삼성 年280만~640만원, LG 150만~480만원 깎일듯

... "신입사원 연봉뿐만 아니라 일반 사원들의 임금 삭감 문제도 모두 원점에서 검토할 것"이라며 "노사협의회 등을 거쳐 세부 사항을 조정해 나갈 계획"이라고 설명했다. ◆기업들,"올해 사업계획도 못 짰는데…" 재계의 동참으로 정부의 일자리 나누기 정책이 민간 기업으로 확산되는 계기를 마련했지만 기업마다 사정이 제각각이라 이날 발표된 임금 삭감 조치가 얼마나 실효성을 발휘할지에 대해 의문을 제기하는 시각도 있다. 전경련 관계자는 이런 사정을 감안,이날 30대 그룹 ...

한국경제 | 2009.02.25 00:00 | 김태훈

[집중취재] "3월 위기설 가능성 낮다"

... 나타날 것이라는 설명입니다. 마지막으로 오늘 전경련이 30대 그룹의 대졸초임을 줄여 고용안정과 신규채용에 나서겠다고 발표했는데요, 삼성도 동참했다고 들었습니다. 설명해주시죠 전경련은 오늘 '고용 안정을 위한 경제계 대책 회의'를 열고 일자리 나누기, 이른바 잡셰어링 계획을 발표했습니다. (S: 30대그룹, 대졸초임 최대 28% 삭감) 국내 30대 그룹들이 대졸 신입의 연봉을 최대 28% 줄여 신규 채용을 늘린다는 것인데요, 삼성도 이같은 잡셰어링에 동참해 고용안정에 ...

한국경제TV | 2009.02.25 00:00